维修主管
5-6K 漯河召陵区东城产业集聚区 1-3年 学历不限
岗位职责： 1、全面负责维修团队的管理与调度，确保设备设施的正常运作与维护； 2、制定并执行维修保养计划，组织预防性维护，减少设备故障率； 3、处理紧急维修事件
1、岗位职责 负责设备的全权管辖和调配，工程的组织和实施，人员的选配和管理； 领导本部门的安全生产、消防和财物管理工作，保证业主和员工的安全； 领导本部门
岗位职责： 1、负责高层住宅小区设施设备的检查、维修、审核，发现隐患及时提出整改意见与方案，并监督实施； 2、制定维护物业工程管理方面各项流程，包括强电、弱电、
1.能接受驻场 2.熟悉水、电、电焊等 3.有同岗位工作经验
1、负责前期物业项目的水、电、气、暖、消防等工程改造设计及现场对接； 2、监督项目装修进度和安全防范工作； 3、负责项目所有的设施设备的运行和维护； 4、对已有
小鹏汽车售后服务中心 岗位职责： 1、钣金维修主负责人； 2、搭建钣金维修团队，实施钣金维修流程； 3、为钣金维修质量与及时交车指标负责； 4、协助协调与机修及- 岗位职责：负责客户接待，车辆问题判断，跟客户谈价，材料报价，车辆出厂检查
小区物业维修主管，全面负责小区物业的维修工作。小区公共设施设备的日常维修维护。
岗位职责: 1. 负责监督和管理汽车维修工作，确保服务质量 2. 指导和培训维修团队，提升技术水平 3. 处理客户的维修需求，提供专业的解决方案 任职要求：
工作内容： 1、熟知园区区域内的设施设备的操作养护，熟悉水电线路、设施的分布、运行情况； 2、严格遵守操作规程，熟练掌握所管辖设备的原理及实际操作与维修； 3、
岗位职责： 1. 负责监督和管理汽车维修团队，确保服务质量与工作效率； 2. 诊断并解决复杂的汽车维修问题，指导团队成员处理技术难题； 3. 制定并执行维修流程
岗位职责: 1、对客户使用的办公设备提供维修服务； 2、负责公司销售产品安装、维修、技术咨询及培训； 3、制定公司售后服务、上门维修标准，主导疑难故障公关等；- 公共设备保养维护 日常业主报修 工程问题对接 岗位职责：
- 岗位职责： 1. 负责统筹公司所有设备的日常检查、维护保养及突发故障处理； 2. 组织并领导维修团队，确保设备始终处于最佳运行状态，提高生产效率； 3. 制定并
岗位职责: 1、在服务经理的直接领导下，分管车辆保修范围内的质量管理、现场生产、生产调度和安全生产等工作，贯彻落实各项生产指令，合理调配劳动力，协调车间各班组间
1、熟练掌握设备管理知识，精通设备、工程项目管理流程，熟悉各项设备安全法规，了解机电设备结构和工作原理知识； 2、具有良好的协调沟通能力,综合分析判断能力，设备
1. 策划和实施维护战略，包括维修计划、系统清洁、检查和设备更换等。 2. 建立和提供维修文档和记录，确保准确完整。 3. 执行安全演示，维持设备的健康状态。- 岗位职责：有汽车维修经历
1、车间人员、设备管理 2、生产组织、生产秩序维护 3、车间环境、安全管理 4、带领车间质检员控制维修质量、效率和成本，以达到最 高顾客满意度 5、深入车间，随- 工作内容 - 负责汽车维修技术团队的管理与指导 - 提供专业的汽车维修服务，包括但不限于机修、汽车电路故障排查 - 针对新能源汽车和高端车型的维修工作提供技术支
1、负责维修车间现场管理、汽车维修技术指导等工作、维修流程规范和维修工艺标准。 2、保证车辆安全生产达标、完成车间维修年度产值和毛利达标，保证车间维修质量和效率
岗位要求： 1.熟悉汽车维修市场动态； 2.能独立判断、处理各种车型之疑难杂症； 3.组织协调能力强，思维敏捷； 4.具有一定的服务理念、汽车理论知识和汽
零跑汽车及极狐汽车4S店 岗位职责: 1.负责汽车维修与检查，确保车辆性能达标； 2.诊断车辆故障，提供专业的维修建议和解决方案； 3.协调内部资源，确保维修进
岗位职责: 1.保证维修质量，确保所有维修工作符合标准； 2.监督维修进度，确保维修效率； 3.实施技术培训，提升团队技能； 4.管理和控制维修成本，包括材料和
工作内容： 1，负责汽车售后连锁门店线上及线下订单安装 2，负责车辆检修，以及维修处理方案制定 3，连锁门店，规范化运营，福利待遇从优，收入有保障 工作要求：
岗位职责： 1、建立并优化设备部组织架构与职责。 2、制定、修订并执行设备管理相关制度与规程。 3、确保生产能源（水、电、气）正常供应，制定节能计划并监督实施。
岗位职责： 1、负责车间维修管理工作及疑难技术问题的解答和处理工作，确保维修质量与准时交车率； 2、负责每一部进厂维修车辆的调度的管控，每辆车出厂必须做好检查并- 【岗位职责】 ·负责设备日常维护 ·对设备、设施进行安全检查 ·完成综合维修日常工作 【职位要求】 ·中专以上文化程度，年龄25-45周岁 ·汽车维修主管1名：
- 1.工作内容:项目电梯维修技术 2.职位要求:18－35岁，身体素质好，动手学习能力强，吃苦耐劳；服从领导工作安排，能适应不定时间的电梯急修任务，管理维保部运作
岗位职责: 1. 负责工程维修工作，确保设备和设施的正常运行 2. 组织和管理维修团队，提高维修效率和质量 3. 与相关部门协作，确保维修工作的顺利进行 任职
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