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【岗位职责】
1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2.执行总部下达的各项任务;
3.做好门店各个部门的分工管理工作;
4.监督商品的要货
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【职位描述】
1 根据公司下达的门店销售指标制定实施计划,全面跟踪计划的实施情况;
2负责门店的货品及陈列管理,使陈列与销售有效结合;
3 负责门店的库存
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店长
岗位职责:
1、擅长店铺管理,能为提高店铺整体销售业绩负责;
2、 代表公司做好外部的沟通协调工作,保证店铺的正常运转;
3.、妥善处理顾客投诉和异议,提
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店长任职要求:
1.了解Salomon,有运动习惯,如跑步/滑雪/健身/验行/徒步/登山;
2.形象气质佳,善于沟通,乐于分享,充满自信,工作积极主动,执行力强
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我们是谁
lululemon 是一家创新型运动服饰公司,产品覆盖瑜伽、跑步、训练及其他运动领域。我们在技术面料与功能设计方面达到了市场先进水平,打造出一系列
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工作职责
顾客服务
贯彻三大黄金服务法则以提高客户服务水平,激发员工潜在的客户服务意识;严格要求自己成为员工的表率;
根据每月的神秘顾客调查结果,不断调整和改
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①有生鲜行业店长经验/本科学历,有2-3年社会经验;或有生鲜行业经验,但没有到店长,之前是店助
储备期:4-6K(储备期:3-6个月);
接店后:6K+绩效(业
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备注:该岗位在福州的鼓楼区和仓山区均有招聘。
岗位职责:
店面管理
1.全面负责口腔门店的日常运营管理,确保门店高效、有序地运转,为患者提供优质的口腔医疗服务;
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工作内容:
1. 负责轰趴馆的日常运营、接待、维护和卫生管理;
2. 接待未成交客户参观场地,对其进行介绍讲解,促进成交;
3. 接待已成交客户进场、退场,负责
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招聘—美容师/出差导师/美容店长
职位优势:
DEER ROOST鹿栖全国连锁养生品牌,门店已覆盖20多个城市上百家门店,其中包括:上海、嘉兴、宁波、海口、佛山
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前1个月保底6000,第2个月起:底薪4500+200全勤+五险+8%抽成+店抽,综合到手7000-12000
工作内容】:
1、负责门店员工招聘、培训和带教工
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任职要求:
1、带领员工完成当月销售指标,每日跟进激励计划的完成情况并促使目标的达成;
2、指导、监督店面日常工作,根据公司要求和实际销售需求合理安排员工工作任
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岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、统筹规划并制定所辖店铺每月销售计划及人员管理工作;
3、掌握流行趋势,在货品采购时能
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1.有口腔门诊管理经验优先
2.做过口腔咨询,口腔前台主管,护士长的优先
3.爱学习,责任心强,有想创业,拥有自己事业的优秀的你请随时与我联系
4.平台公平公正
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岗位职责及目标
1、根据公司下达的门店各项指标,通过指标分解、顾客维护、市场宣传、团队管理等实现销售、利润的达成及 市场占比的提升;
2、规范门店运营流程,提升
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1、负责商品库存合理和有效控制补货及销售工作;
2、负责商品效期的管理工作:对店内近效期药品,采用多种措施管理药品效期;
3、负责指导顾客正确选购商品,确认患者
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岗位职责:
1、负责管理所辖店面的整体工作,制定门店的销售战略计划和目标,带领团队完成既定销售目标;
2、参与行政和运营事宜的最终决策,对店内营业状况进行评估并
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岗位职责:
1. 负责女装店的日常管理和运营工作
2. 监督销售团队,确保销售目标的达成
3. 维护店铺形象,提升顾客购物体验
任职要求:
1. 具备良好的沟
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负责面包店的日常管理和运营
- 监督面包店的食品安全和卫生标准
- 提升面包店的服务质量和顾客满意度
上班时间:8点-18点 10小时工作制
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【工作职责】:
1、根据公司目标及要求,制定和落实门店年度、月度经营目标及工作计划;对经营月报分析及做出调整方案、并对每月工作复盘和总结;负责总部制度、政策、文
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一、工作概要/关键工作
协助店长做好酒店运营工作,具体负责市场开发及维护工作,督导部门经理进行酒店的运营管理,组织实施酒店岗位培训。
二、主要工作职责
1、配合
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【岗位职责】
1.掌握门店的销售动态,负责门店管理工作;
2.公司各项指令和规定的传达与执行;
3.做好顾客投诉与意见处理工作。
【任职资格】
1.中专及以上学
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企业介绍:
SUBWAY(赛百味)由创始人弗雷德和彼得于1965年在美国康涅狄格州创立,以制作12英寸(30cm)和6英寸(15cm)的三明治而闻名,其在全球9
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TOP TOY潮玩门店招聘
【我们需要这样的你】
1、具有1-3年店长或门店运营管理相关工作经验,有零售等相关品牌工作经验的优先;
2、良好的沟通、领导和协调能
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岗位职责:(包住+晋升)
1、现场接待新客,做好客人咨询等
2、协调员工内部的关系;
3、维护顾客,做好顾客管理;
4、协助完成计划业绩和管理工作;
5、负责门
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职位描述:
1、全面负责店铺销售、运营、人员管理工作;
2、制定并分解店铺月销售任务计划,带领团队完成销售任务;
3、主持店铺的例会,传达相关政策及信息;
4、
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岗位职责:
1、协调门店事务,维系客户;
2、负责门店人员的培训,提升店员专业素质。
3、负责各项活动的执行安排和规划
任职要求:
1、30~45,形象气质佳,
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女装店长(有鞋服行业优先,店长岗位经验一年以上)
1:带领店铺员工完成店铺当月销售任务
2:货品、vip及陈列等管理工作
3:负责店铺团队管理、安排并执行店务工
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岗位职责:
1、根据店铺销售目标,完成商品和销售,达成销售目标;
2、协助团队完成对卖场、顾客资源的管理,提升顾客服务体验;
3、参与店铺经营,通过自己和团队的
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要求:
门店管理、验光、销售
职位要求:
1、年龄20-35岁,男女不限,形象气质佳;
2、1年以上同岗位工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管