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岗位职责:
1. 总经理巡店期间商务对接及行程安排;
2. 行政人事协调,统筹跨部门协作,费用与行程管理,承担部分行政人事事务工作;
3. 对接和门店沟通
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薪资福利:
底薪4000-6000元+1000-3000元/主播提成
月休4天
不定时下午茶
岗位职责:
1. 协助公司进行主播主持及其他人才招聘,公司提供的b
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1.考勤、排班、会议记录、奖惩登记、日常纪律监督。
2.新人入职登记、资料归档、离职手续、员工档案。
3. 客户登记、活动登记、库存登记、耗材登记、每日数据汇总
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【职位名称】 人事行政主管
【工作地点】岳麓区瓦官口路奥克斯创汇商务中心
【薪资范围】5-8k(社保+ 绩效奖金 + 节日福利+餐补)
岗位职责
1.统筹员工考
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岗位职责:
1. 人力资源体系建设:负责公司人力资源管理体系的搭建与优化,包括组织架构、岗位职责、薪酬绩效、晋升通道、培训发展、员工关系等模块的设计与实施;制定
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工作内容:
1、负责酒店的人力资源管理工作,重点开展人力规划、员工招聘、录用、培训、考核、工资、社保、福利、职业生涯规划、劳动关系协调等工作。
2、员工关怀、公
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岗位职责:
1、负责人力资源战略规划与政策制定,确保与公司业务目标相匹配;
2、构建和优化人力资源管理体系,提升组织效能和员工满意度;
3、主导招聘流程,选拔和
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招聘与配置:
1、负责业代基础岗位招聘:岗位发布、简历筛选、面试组织、offer沟通、人员到岗。
2、主导业代新员工入职手续办理,包括劳动合同签订、人事档案建立
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岗位职责:1.负责制定并优化人力资源相关管理制度和工作流程,推动组织效能提升;
2.梳理公司企业内部组织架构,明确岗位职责
3.结合业务发展需求,协助搭建培训体
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薪资待遇:6-8K(面试定薪)
上班时间:9:30-18:30,月休六天
岗位职责:
1、负责门店考勤、请假、调休等手续办理,拟定各类通知;
2、据公司的人力
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岗位职责
人事工作:
1.负责公司人员的招聘工作,入、离职的办理。
2.负责公司员工培训工作安排,建立人员培训档案;
3.负责公司员工的薪酬绩效、劳动关系的管理
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岗位职责:
1. 人力资源领域专业技能强,具备招聘、培训、组织设计、薪酬架构设计等专业技能
2、熟悉相关地方类劳动法规
3、根据各部门编制及实际情况拟定招聘方案
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上班时间:朝九晚六
休息时间:大小休 法定同步休假
薪资架构:基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤
试用期:1-2 个月
上班地址:长沙屿 A3 栋
五险一金
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岗位职责:
1. 聚焦高效招聘执行,拓展招聘渠道,筛选简历、组织面试,快速完成各岗位招聘任务,保障分院人力供给。
2. 负责人事日常事务统筹,做好上传下达,衔接
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紧急岗位,需要尽快到岗!!!
工作职责:
1.负责分公司人事、行政综合管理,并及时反馈至集团总部;
2.协助分公司总经理完成分公司内部管理;
3.负责评估和监
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1. 协助老板开展日常行政管理工作,落实各项行政制度。
2. 负责考勤统计,工资核算、整理员工考勤报表并按时上报。
3. 配合组织团建、节日福利、员工活动等行政
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【人事行政主管招聘】
岗位职责:
1. 人力资源招聘及录用流程、绩效管理、薪资核算、员工培训与活动,贯彻落实各项规章制度的执行。员工关系管理:办理入职、转正、离
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岗位内容:
1、负责日常的收支管理与核对,会计凭证、出纳管理、税务申报等工作;
2、合同订单数据录入及核实...
3、认真审核并确认客户的每一笔回款,编制收款会
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一、财务工作
1. 财务管理
- 根据现有的财务建立和完善公司财务管理制度,确保财务流程合规、高效;
- 定期编制财务报表,包括利润表、资产负债表、
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1.协助公司产品数据基础统计和数据分析工作;
2.完成公司相关部门的财务分析支持岗位要求;
3.会相关的账务处理,税务申报、开票等;
4.公司领导安排的相关工作
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【岗位职责】
协助部门完成财务行政相关的基础工作,如用印管理、数据核对录入、中午食堂协助、报销单整理、底稿整理归档等。
【任职要求】
1、本科及以上行政管理、财
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岗位职责:
1、负责每月的对账单核对和发票开具
2、负责做好公司日常账务的登记核算处理等工作
3、负责公司的成本利润核算等工作
4、完成税务申报、缴纳等工作
5
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特别提醒:这是销售型
岗位要求有财务经验2年以上,年龄26-30岁之间,需要出差
工作内容:
1、、协助咨询师进行市场推广,客户跟进维护,收款,邀约等工作
2、
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岗位职责
1、负责公司日常项目核算、账务处理、凭证编制、发票管理、报税、对账等会计相关工作;
2、协助完成费用审核、工资核算、资金往来、报表整理等基础财务工作;
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长沙望城·月亮岛附近|财务行政综合岗(稳定双休)
工作时间:9:00-18:00(中午休息1.5小时),周末双休,法定节假日正常休,极少加班
工作地点:长沙市
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岗位职责:
1.行政工作:
(1)负责公司通知拟定及发布;
(2)整理管理公司内务采购和申报、办公环境维护等日常行政事宜;
(3) 各部门文件的归档和保管;
(
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岗位职责:
1. 负责员工关系或绩效管理模块相关工作,独立完成日常人事事务处理;
2. 负责各类人事数据的整理、统计与分析,熟练运用Excel进行报表制
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要有设计院工作经验或跟设计院工作对接的经验!
1、设计院的日常管理和合作单位的沟通及维护管理;
2、设计合同、图审、盖章、归档、汇总、开票及相关流程的定制及实施
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【工作内容】
1.负责公司行政管理工作的规划、组织、协调和控制,确保行政管理工作高效、有序进行。
2.制定和执行公司行政管理制度,包括办公环境管理、资产采购与管
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职位名称: 资质代办专员
薪资结构: 底薪 + 高额提成(按交付量计算) + 绩效奖金(考核客户满意度)
岗位职责:
1、资质注册注销业务全流程办理: 负责对