校区运营督导
7-9K
广州番禺区市桥1-3年大专
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工作内容: 1.高效完成合作校区的运营管理工作，提供日常运营支持服务，以保证校区项目的正常开展，校区健康持续运营 2.对校区的教学质量，服务质量，招生运营等符合 -
岗位职责： 1、负责B端客户挖掘，达成合作关系； 2、及时跟进公司分配的客户资源，对客户情况进行分析，结合客户情况推广课程产品，完成业绩目标； 3、根据合作校需 -
1全面负责校区建设，日常管理与业务运营 2制定和调整校区发展计划，合理安排各项工作 3根据总部销售政策，完善本校区营销体系，培养销售团队，保证完成销售指标 4组 -
我司是一家赋能型公司，全国已有会员机构13000+家，现招聘之前有做过少儿培训机构（所有学科均可）执行校长、课程顾问、市场团队的老师，了解、熟悉、擅长校区运营管 -
岗位职责： 1.全面督导校区员工围绕学校发展战略，有计划、有条理组织日常接待，督导管理运营工作； 2.针对招生计划，督导校区负责人进行分解安排，完成招生计划； -
岗位职责 1．指导加盟校的日常运营管理，从0到1带领加盟校，解决加盟校运营中的各项问题。 2．从加盟校身上二次开发，完成个人业绩目标； 3.根据总部培训计划，精 -
岗位职责 1、负责公司招商督导和客服的管理与运营；完成公司年度任务的业绩目标； 2、负责本部门人员的配置及定期业务培训工作； 3、监督加盟商各项工作流程和加盟合 -
1.要求有校区经营管理经验 2.能够指导各个基地校工作 3.有带队能力 4.有吃苦耐劳的精神 5.本科以上学历 -
【工作职责】 1.作为售后阶段的owner对接线下平稳运营阶段的合作校区，深入了解客户的问题和需求，通过线上&线下等方式进行业务支持和服务； 2.定期跟进和评估 -
岗位职责: 【工作职责】 1、根据集团预算及校区运营情况制定年度、季度、月度经营预算，并分解至校区前后端落地执行； 2、负责校区前后端业务管理工作。提高团
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福利待遇: 底薪+绩效+五险+奖金+综合福利 工资:4K-8K 大专以上学历;具有一定的组织协调能力和培训能力;具有良好的沟通能力和人员管理能力;责任心强，能 -
职位要求： 1.大专及以上学历，有教育学背景者优先 2.1-2年客户服务经验或相关行业销售经验优先 3.英语流利，能够与外籍人士直接沟通
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岗位职责： 熟悉大健康产业品牌运营管理 任职要求： 拥有丰富的市场督导运营经验 岗位福利： 岗位补助3000元/月+
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岗位职责： 1、负责加盟门店管理，巡店、工作指导； 2、负责公司各项经营与管理政策指令传达，把握经营与管理方向； 3、负责加盟店面管理，门店损耗率的控制； 4、 -
岗位内容： 1. 针对所辖校区开展培训与考核工作，制定督导计划并组织实施。 2. 梳理业务流程，设计培训课程及材料，并根据销售情况进行调整。 3. 跟进员工培训
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一，做过教育类品牌（英语，美术连锁品牌的营销负责人优先）店长或区域营销主管有丰富管理能力，营销实战经验。 二，个人表达和总结能力强，前期工作积累能够有效的展示和 -
工作描述The Opportunity 运营经理/运营督导的岗位，是红黄蓝亲子业务体系中非常重要的业务岗位。这个岗位，将为体系中所有盟商业务的运营提供培训和 -
【岗位职责】 (1) 根据企业规定，完善标准化、规范化、系统化的营运流程，并组织实施； (2) 协助集团总经理全面负责所在区域各项目营运规划，制定专属方案，保证 -
岗位职责: 1. 负责优贝色彩已签加盟客户的服务，确保运营顺利进行 2. 监督加盟校运营流程，持续优化提升运营效率 3. 协助团队成员，提高团队协作和执行力 -
岗位职责： 1.积极执行公司运营部的年月度计划并完成目标任务指标 2.负责公司合作会员的进校指导和培训工作 3.负责公司合作校区的日常咨询，并针对问题快速有效解 -
【福利待遇】 每周双休+五险+带薪年假+法定节假日休息+生日福利+团建+年会+节假日福利+行业高薪+奖金(团队提成+签单奖+课时费) 【工作地点&时间】 杭州 -
1、销售指标分解，带领团队完成销售指标； 2、多渠道获取客户信息，积累潜在客户资源库。 3、带领团队负责足球课程安排及会员信息管理； 4、带领团队做好潜在学员来 -
工作职责： 1、负责本区域自习室的招生业务、日常运营 2、监督、管理、培训营销团队的招生工作、伴学师的服务工作 3、统筹各种招生活动，提高招生能力和收入，控制招 -
1，有过执行园长的经验 2，幼儿校区运营经验，市场开拓经验，销售经验等 3，课接受出差 -
1.制定招生部年度月度及每周每天工作计划，并推动实施（了解各校区相关信息后制定）； 2.招生目标督导，推进，并对业绩负责； 3.招生培训体系搭建； 4.培训校区 -
负责整个校区的运营及管理
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岗位职责： 1、负责监督、指导、协助所负责区域幼儿园的整体运营管理，提高幼儿满园率； 2、负责指导幼儿园专业化成长，解决幼儿园疑难问题； 3、负责参与连锁幼儿园
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1.全面负责校区建设，日常管理与业务运营 2.制定和调整校区发展计划，合理安排各项工作 3.根据总部销售政策，完善本校区销售体系，培养销售团队，保证完成销售指标 -
1.制定招生部年度月度及每周每天工作计划，并推动实施（了解各校区相关信息后制定）； 2.子校区招生目标督察、推进、并对业绩负责； 3.招生培训体系搭建 4.培训
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工作内容： 1.负责门店的日常运营 2.团队成员管理，带领团队完成目标 3.招生与品牌宣传 4.门店活动策划 任职要求： 1.有店长或带团队经验 2.从事过教
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