高端美容店长储备店长
10-15K
烟台芝罘区奇山3-5年学历不限
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有一定管理培训工作经验，有销售领导能力，督查检验，并制定周计划月计划。开会及每月总结 -
- 具备3年以上皮肤管理店长经验，熟悉连锁店运营模式，熟悉专业皮肤管理知识，能协助员工解决各类顾客皮肤问题 -了解人性，会合理用好各种性格员工，并能解决 -
审美在线、努力上进、有责任感、有耐心 -
1.店内管理 仪器操作 服务客户 2.任务要求面谈 3.需要干一年以上 认真负责 -
我们鹿栖美容师工资 前期保底 6000 加 200全勤加 600餐补，平均工资9000-16000（上不封顶多劳多得） 工资体系： 手工加提成加绩效奖金加全勤奖 -
从事美业5年以上，擅长店务管理 销售 -
岗位职责: 1.人员管理:做好门店人员的招聘、培训、考核、分工管理工作； 2.店务管理:指定并执行营销和销售策略，监督门店的日常运营，清洁卫生； 3.服务管理: -
岗位职责: 保障部门业绩，规划顾客档案 任职要求: 年龄28-45，美容部活动规划，拓客升单能力要强，美容部全权负责，不过问。有能力可以来挑战高薪，薪资待遇只要
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1.无经验可以提供免费培训，仪器为主，简单操作易上手。 2.时间自由，接受宝妈群体 3.帮客户做项目，手工费当天结清，平均每天100-200 4.提成10%-5
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店名：昔颜头道汤美肌美体 地址：天津滨海新区第一大街 店面积：210平米 店员工数：10 面试负责人电话：13821509655 月休天数：3天 上班时间：早9
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1.客情维护 2.经络知识 3.有上进心
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岗位职责: 1. 负责美容店的日常管理和运营工作 2. 指导和监督美容师团队，确保服务质量 3. 与客户建立良好的关系，提升客户满意度 任职要求: 1. 具备
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薪资范围：20000-50000元/月 岗位职责： 1、 制定工作计划，分工明确，达成店内每月的业绩目标。 2、 分析顾客的意见，执行服务及标准，制定改善服务 -
其月美容连锁管理 全市七家店 因店铺扩张 现招聘美容店长5名 公司有自己的网络推广及预约团队 顾客大部分来自线上引流 店长职责说明： 1.负责为美
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薪资： - 保底薪资15000-18000 - 具体福利待遇面聊 工作时间： - 早上10:00～晚上9:30 - 月休4天 工作内容： - 负责美容店的日 -
任职要求: 日常管理（管理店内事务），销售管理（制定月度销售计划及服务计划），人员管理（合理安排班次，制度考勤)，培训支持（培训员工，制定奖罚制度) -
店务管理，员工培训，员工管理，顾客管理 -
1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、协调部门内部的关系； 3、拓展及维护顾客，做好顾客管理； 4、协助完成部门计划业绩和管理工作； 5、店面日常 -
1 有能力，有魄力，有想法的朋友 2 有较强的销售能力，能单独销 3 日常接待客户，踏实肯干，做事认真，有上进心，责任心，充满正能量能带好团队小伙伴 4 要
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职位概述 美容店店长是美容店的核心领导者和日常运营者，负责制定和执行店铺的运营策略，确保店铺的正常运营和业务发展 岗位职责 1. 制定和执行店铺运营计划：店长
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1:工作时间两班 2: 具有一定的管理能力，销售，沟通能力 3:有一年以上的经验优待 4:对待工作人认真负责，在团队中做好榜样工作 5:包吃住，提供五险，月休4 -
一、岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作，配合总公司的各项营销策略的实施; 2、执行总公司下达的各项任务和业绩指标; 3、做好门店各个人员的分工管理工作，以及
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因发展需求，现招聘皮肤管理店长若干名。 一、岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作，配合总公司的各项营销策略的实施; 2、执行总公司下达的各项任务和业绩指标; -
任职要求 1.年龄18-40岁 2.具备一年以上美容团队管理经验和能力 3.具备销售团队搭建和销售技巧培训的能力 岗位职责: 1.制定工作计划，分工明确，协助 -
招聘美容店长和经理，连锁美容院，有意向私聊
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负责店里的日常管理，完成业绩指标。
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店长： 岗位职责： 1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、协调店面内部人员的关系； 3、拓展及维护顾客，做好顾客管理； 4、协助完成店面计划业绩和 -
美容店长岗位职责 一、日常运营管理 内部管理：确保店内各项规章制度得到落实，严格管理现金、产品、设备器皿等物品，坚持定期检查，保证运营顺畅无误。
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整体门店运营，打造团队凝聚力
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工作内容 - 负责美容店的日常管理与运营 - 提供专业的美容服务和客户满意度 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队管理能力 - 对美容行业有热情，能够提供优
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