餐厅店长助理
5-7K
南京鼓楼区龙江1-3年初中及以下
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1、协助店长做好门店的整体运作管理； 2、在店长领导下，主管门店员工与总部驻店人员； 3、维持店内正常运转，处理异常情况； 4、严格规范员工的 -
岗位职责： 1、协助店长做好店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务；做好门店各个部门的分工管理工作； -
工作职责： 1、配合店长进行前厅日常运营管理，监督指导收银员、服务员、传菜员的工作流程、工作技巧、产品营销等，为顾客提供优质服务； -
福利待遇： 1.具有竞争力的薪酬体系（底薪+餐补+绩效奖励+店面团队提成）； 2.完善的员工福利（五险、公费旅游、聚餐、生日福利、节日福利、带薪年假、年终奖 -
任职要求：1.社牛！表达能力强，善于沟通！ 2.性格活泼，心细！ 3.能吃苦耐劳，责任心强！ 4.有较高的执行力！ 工作内容：协助店长处理各种工作！ 具体工作 -
店里需要招募一个可以帮老板考虑周到的，需要做事能力强，前期帮店长分摊工作，后期协助管理团队，身上有懒病的勿扰。 餐饮小分队需要几个助手，负责咖喱饭打包，回复客户 -
处理线下线上订单，检查卫生 任职要求：
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工作时间： 1.做六休一，周六周日任意一天休息，法定假期正常休息。 2.早晚班制，每周一排班，每周3早3晚，早班时间9:00～18：00，晚班12:00～2
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店长助理职位描述： 门店排单，生产进度管理，产品宣传，日常客户沟通服务，收银，打包，物料储备，门店卫生，产品制作等
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岗位职责： 执行店经理布置的任务，完成门店要求的各项工作； 不断提升门店销售业绩； 确保产品100%达到质量标准，不断提高顾客满意度； 完成店经理安排的 -
节日三薪，晋升空间大，可无经验 连锁品牌快餐店，环境好，氛围好 现招：管培生，店长助理，储备店长 薪资：5000～8000具体根据经验定薪 食宿：包吃住，包吃三
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1、负责京东平台线上的日常产品管理运营工作,提前储备相应库存,确保产品销售业绩稳定增长 2、保证良好的库存周转率,负责组内成员的产品审核工作; 3、熟悉各大电商 -
招聘店长助理/经理助理 【工作职责】 1、协助店长做好分店内部运营和管理； 2、处理分店日常事务，做好上传下达，如：档案管理、文件管理、邮件收发、安全卫生检查、 -
1.有快节奏餐饮前厅管理经验 2.服务意识强 3.执行力强 4.愿意同公司一起发展 5.有知名连锁餐饮经验优先
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工作内容： 1、协助主管做好门店的整体运作管理； 2、协助主管维持店内正常运转，处理异常情况； 3、认真、积极主动的完成主管派发的任务； 4、热情接待服务客户， -
餐厅助理经理综合薪资在4500到4700左右，但是需要接受调动，后期有晋升，可以晋升店长-督导等岗位，早晚班排班，门店营业时间9-凌晨1/2点，具体时间看各个门 -
注明：玄武区中央门、太平门，秦淮区常府街、江宁上元大街、栖霞营苑北路同步招聘中！ 一、工作职责: 1、线下店面管理，客户的接待，介绍，服务等； 2、协助店长客 -
岗位要求： 1.𠲸生，因为森木家客户群体70%是00后学生，倾向于00后员工，学习力和适应性更强，年龄20-23岁之间，【可接受大四全职实习生】！ 2.皮肤白 -
任职要求： 1、1-3年以上相关工作经验 2、熟悉经济型酒店操作流程，具体管理过前厅，客房，销售，餐厅等部门，有较强的管理和沟 通能力 3、形象端庄，举止得
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1、负责民宿各项规章制度的落实及执行、安全管理工作，及时解决民宿运营出现的突发问题 2、处理系统订单，熟练使用电脑进行网络维护，熟练会用word、excel等软
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工作地址：南京全区域门店 职位描述： -根据公司运营要求，负责车辆运营管理，实现盈利目标，确保门店安全； -负责门店日常人员管理，包括排班、考勤、办公行为规范 -
有经验 了解酒店结构 协调各部门工作 预备店长
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岗位职责 1、协助店长进行门店的日常管理； 2、能做好店长和员工之间的沟通工作； 3、配合主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 4、维系顾客关系， -
养发 头皮保养 穴位按摩
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岗位职责： 1、现场管理：服务、菜肴品质、食品安全、卫生等； 2、经营推进：活动策划执行、菜品按需创新等。 岗位要求： 1、对餐饮行业感兴趣，有餐饮行业（快餐 -
岗位职责： 1.保证餐厅的正常营运，开业前准备、检查，工作人员的管控，收档检查及相关工作处理。 2.餐厅的环境卫生，设备、餐具、酒水饮料、物品摆放等一系列工作。 -
要求：连锁门店1年以上经验，或者区域督导1年以上经验，能管理整合团队，梳理标准，培训新人，30岁左右
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一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 -
—、资福利及发展： 1.员工可享受免费专业的入职带薪培训、业务培训进阶培训、管理培训等 2.综合收入8000-18000 元/月及以上（月保底6000元) 3. -
一、岗位职责 1.根据组织下发的月度工作目标，及时分解到各店各人，监督并完成目标； 2.执行公司的销售政策、顾客管理政策，发展和经营VIP顾客，并及时反馈顾客建
南京餐厅店长助理招聘信息页介绍
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