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招聘全职羽毛球教练员
待遇:底薪+课时费+奖金+提成,薪资5000-10000元
要求:体育专业毕业生
1.教师资格证
2.国家体育总局教练员证书
3.体育从
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工作内容:
1.负责羽毛球培训的基础教学训练,给学员讲解示范动作,有质量的完成羽毛球教学指导与训练计划制定、有备课习惯
2.组织学员进行系统性技术训练与体能提升
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岗位职责:
1.教销与训练:负责制定科学、系统的羽毛球训练计划(针对成人/青少年/儿童/私教学员)。教授羽毛球基础技术(握拍、步法、发球、击球等)及高级战术应用
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教学拓客,积极肯干,也可以兼职合作等方式
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岗位职责:
1、负责羽毛球课程的教学与训练,根据学员水平制定合理的教学计划;
2、指导学员掌握正确的技术动作,提升运动技能和实战能力;
3、组织学员
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要求有教学经验2年以上,周末稳定可以兼职教练。每月15号发工资,工作稳定不拖欠,工作环境好
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1.男女均可,有亲和力,能和家长学生有效沟通
2.负责学员羽毛球培训项目的基础性教学训练,给学员讲解示范动作,有质量的完成羽毛球教学任务
3.体育学院、体育专业
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招聘信息
一、公司简介
2014年立足于山西本省,从竞技体育培训工作转向多元化教育,2016年新公司注册成立,理念在于服务教育,目前为止,服务太原市20多个小学
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岗位职责:
1、负责羽毛球课程的教授,确保教学质量;
2、根据学员水平制定个性化训练计划,指导学员技术提升;
3、组织并带队参加各类羽毛球比赛和活动;
4、参与
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任职要求:
1.有羽毛球、体适能、跳绳项目专业训练经历,达运动员一、二级者优先;
2.具有相关运动裁判执裁能力,达裁判员一、二级者优先;
3.具有对相关运动项目
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岗位职责:
1、负责羽毛球课程的日常教学工作,根据学员水平制定合适的教学计划;
2、协助组织羽毛球相关赛事和活动,提升学员参与感与竞技能力;
3、维
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任职要求:
1、体育专业(如有相关经验或证书可破格录用);
2、有较强的教学实践能力,有较强的语言沟通能力,富有亲和力;
3、为人诚恳,工作态度积极,踏实肯干、
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工作内容:
1、负责4-16 岁儿童、青少年以及成人羽毛球的教学任务。
2、及时对学员的训练效果进行跟踪反馈,不断完善训练计划使其达到更好的训练效果;
3、负
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岗位职责:
1、负责羽毛球学员的日常教学与技术指导,提升学员运动技能和综合素质;
2、根据学员年龄与水平制定合理的训练计划,组织实施阶段性训练目标;
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岗位职责:
1.设计并实施全面的羽毛球教学计划,适应不同年龄和技能水平的学员。
2.采用积极互动的教学方法,提高学员的学习兴趣和参与度。
3.定期与学员和家长沟
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羽毛球教练 篮球教练 乒乓球教练 太原各区域可以就近分配
岗位职责:{以教学为主}
1、专职授课,服务学员。
2、独立编写教案,每周教练会议。
3
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职位要求:
1、具备扎实的羽毛球专业技能和丰富的教学经验;
2、热爱教学,有良好的沟通能力和耐心,善长与
学员(包括儿童及成人)互动;
3、责
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岗位职责:
1.负责指导和训练5-16岁羽毛球学员,提升学员技能和兴趣
2.组织和参与羽毛球相关的活动,增强学员的实战经验
3.与学员家长沟通,反馈学员训练进度
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岗位职责:
1、负责羽毛球课程的教学实施,按照既定教案指导学员掌握基本动作与战术技巧;
2、维持课堂秩序,关注学员训练安全,及时纠正错误动作以防运动损伤;
3、
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岗位职责:
1. 负责羽毛球运动的教学指导与训练计划制定
2. 组织学员进行系统性技术训练与体能提升
3. 根据学员水平调整教学节奏,保障学习效果
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工作内容
1、负责指导和训练羽毛球学员,提升学员技术水平
2、制定训练计划和比赛策略,确保学员目标达成
3、监控学员训练进度,及时调整教学方法
任职要求:
1
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岗位职责:
1、教授羽毛球技巧,提升学员的运动技能和比赛策略;
2、组织羽毛球训练课程,确保训练计划的有效实施;
3、根据学员水平制定个性化训练方案,提高学员的
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1.男女均可,有亲和力,能和家长学生有效沟通
2.负责日常学生家长维护,教学,运动辅助工作
3.负责学员羽毛球球培训项目的基础性教学训练,给学员讲解示范动作,有
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岗位职责:
1、根据俱乐部课程安排,高质量完成羽毛球教学任务;
2、制定科学训练计划,提升学员技术能力与实战水平;
3、协助组织各类羽毛球赛事及俱乐
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岗位职责:
1. 负责羽毛球教学工作,制定科学合理的训练计划
2. 参与视频直播活动,推广体育培训项目并展示教学成果
任职要求:
1. 善于沟
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岗位职责:
1、负责羽毛球课程的教学实施,指导学员掌握正确的技术动作与战术应用;
2、根据学员年龄、水平差异制定阶段性训练计划,保障教学的系统性与科学性
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岗位职责:
1. 负责羽毛球运动的教学与培训工作,面向不同年龄和基础的学员开展指导。
2. 制定合理的训练计划,组织日常训练并提升学员技术水平。
3
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岗位职责:
1、负责青少年羽毛球基础技术及技战术的教学指导;
2、根据学员年龄和能力特点制定并实施教学计划;
3、组织并开展日常训练课程,确保教学质
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青少年 成人教学 可兼职 可全职
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教学计划的安排与实施
教学任务的完成