非行政管理岗（管培生）
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北京昌平区回龙观经验不限本科
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985/211本硕应届生优先 岗位职责: 1. 参与公司战略规划的制定与执行 2. 协助完成日常管理事务，提升工作效率 3. 与团队成员共同推进项目进度，确保目 -
一、公司介绍： 北京链家置地是北京市场领先的房地产服务企业，门店超1300家，经纪人超两万名，覆盖5000个社区和500万个家庭，为消费者提供全方位的房产交易和 -
岗位职责： 1.跨部门轮岗：根据企业安排，在公司各部门进行轮岗，以全面了解公司的运营模式和业务流程。在轮岗期间，熟悉各部门的主要工作和必要技能，接受全方位的业务 -
岗位内容： 1. 参与公司内部流程优化，完善各项制度，提高公司效率和员工工作体验。 2. 参与产品研发、市场推广等项目，推进公司业务拓展。 3. 通过各种方式配 -
岗位职责： 1、负责公司抖音，快手，小红书，等大平台的达人开发/签约工作； 2、建立长期稳定的合作关系，筛选适合合作的中腰部及头部达人并推荐其对公司产品带货，为 -
岗位职责： 1、对接光伏、储能等新能源项目，负责各个项目全流程管理，跟进确保项目顺利落地； 2、对接金租、银行等金融机构，准备相应的尽调资料、撰写项目报告； 3 -
【岗位职责】 此岗位分为“用户服务中心”和“城市分选中心”两大方向； “用户服务中心”分散在城市各个角落的“前置仓”中，是距离用户最近的部门； “城市分选中心” -
以部门经理、店长作为培养方向，在酒店各部门轮岗，定期面谈，之后根据实际情况进行定岗 岗位福利：提供三餐及住宿，五险一金、免费班车、节日福利、生日礼物、年度体检、 -
工作职责: 1、认同爱慕集团企业文化； 2、积极参加岗位培训，总结学习要点； 3、积极参加店铺日常安排工作，积极承担相应责任； 4、团结店铺员工，积极参与客户服 -
阳坊涮肉门店管理组人才储备 专业定制化培养，系统培养学习，成长路径门店店长 培养对象：23-25届应届生，专业不限 培养方式：学习加集训+教练带教+门店轮岗+专 -
职位描述： 意大利语管培生（项目管理方向） 职位描述： 作为管理培训生，您将参与公司的项目管理和业务对接工作，接受全面的培训和实践机会，以培养您成为公司未来的管 -
1、培养方向是业务方向的（销售部、客服部、信息部）管理层（储干/主管）； 2、一线业务做起，熟悉部门的主要工作和必要技能，具备较高业务能力； 3、完成公司专项设 -
岗位职责： 1. 负责产品研发与系统管理的全方面支持工作， o 制定详细的产品设计与推进计划，包括时间表、里程碑和交付成果、产品原型、业务逻辑、技术标准与运行验 -
本岗位为校招岗位，非25届毕业生请勿投递，谢谢！ 岗位职责：（“星动力”计划管培生，成长机会大，学习机会多） 1、根据楼层管理相关要求，负责本楼层商户常态化沟通 -
一、招聘对象： 2025应届高校本/硕/博优秀毕业生（博士薪资面谈） 化工、化学、生物合成学、食品、统计学、数学、市场营销、会计学等相关专业。 二、任职要 -
老牌民营企业~ 500强~ 行业第一 [后期城市可选择] 千喜鹤成立于93年，主要业务是团餐、中央厨房和供应链管理、食品加工等为一体的大型综合企业，业务范 -
职位描述 链家集团LianJia. 链家成立于2001年,是一家以地产经纪业务 为核心的全国化发展的房地产综合服务机构。业务范围一二手房屋买卖、租赁、资产管理、 -
【岗位职责】 1、领导能力培养：参与项目管理和团队协作，培养领导能力和团队管理能力； 2、数据驱动：收集和分析运营数据，为管理层提供数据支持与优化建议，助力公司 -
工作职责: （一）加入管培生专项培养项目，导师带教，你会在各部门轮岗,接受具有挑战性的任务； （二）按照学习发展计划，进行轮岗工作与实习，深入了解公司重点业务， -
工作时间：餐厅倒班 每周双休 薪资福利：综合薪资5.5k—6.5K 六险一金 工作内容：餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制,设备维护等营运系统管理工作 -
工作，没有关系，没有后门，凭借你的勤奋、辛苦，在这个行业里，只要你能坚持，就能拿到高工资，想来挑战吗？ 个人介绍： 我是北京团队总监，工作11年，国内 -
我们是Sei： 北京中科探索科技文化有限公司是由中国科学院自动化研究所与中科院视觉工业基地（CCVI）共同规划，致力于中国儿童科学素养智慧教育解决方案的科技技术 -
新维国际教育深圳办公室诚聘！ 十六年专注于为全球最有影响力的家庭及最聪明的学生提供教育服务，现有多位哈佛本硕校友任职，诚邀有识之士加盟。 岗位需求： 1. 业务 -
【岗位职责内容】 （一）行业研究：收集与整理行业信息，分析行业特点，研判行业发展趋势和投资价值； （二）完成日常与客户沟通以及投资咨询活动； （三）协助投顾制作 -
1.库存管理，进销存报表制作，系统软件学习使用管理。 2.招聘，人事记录。 3.会议记录 会议安排 会议总结 视频拍摄 照相 4.日常文字 宣传计划 设计方案 -
岗位职责： 1.新课堂高级项目管理储备人才，负责调研、研发、跟进项目，设计、迭代及运营学科类/留学类产品等，优先获得管理层培训资源; 2.作为新课堂VIP客户北 -
学习新媒体短视频拍摄，制作与编辑发布，真心想学技能的投简历，资深自媒体人手把手带做项目，在实战中成长是最快的，地点大兴区魏善庄北京密码。 -
作为公司运营线储备管理岗进行培养，由公司高管（SVP及以上）亲自带领和指导，在业务部门和供应链部门等进行轮岗，学习和熟悉全面的业务运作知识，优先获得新项目lea -
【培养阶段说明】 1. 为期6个月的集团总部轮岗。该轮岗期间的赋能形式为总部部门自主培养+总部人力资源部管理培训项目支持； 2. 轮岗结束后，外派到全国各地分公 -
1. 品牌创新和竞争优势 1）创新点： 均衡（1包麦片7种颜色&6种碳水） 零反（黄油手抓饼，黄油替代起酥油） 无抗（无抗鸡排、鱼排，天下无抗）
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