餐饮管理公司总经理
11-20K
南昌5-10年大专
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岗位职责： 1、全面负责餐饮连锁公司运营及管理工作，向董事长汇报工作 2、负责开拓和管理食品销售渠道 3、负责中央厨房系列食品的销售 具备餐饮连锁店经验优先。 -
会所两个包间 一楼酒水 现招餐饮管理一名
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1、领导员工做好开市工作并检查监督 2、协助上级做好日常运营
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岗位职责： 1、负责门店营运管理，100%执行公司标准，围绕公司战略开展工作，确保门店营运顺畅. 2、负责门店成本管理，对人工成本，食材成本能源成本，进行精细化 -
懂得后厨管理 成本把控 菜品研发 工作内容 - 负责餐饮店的日常运营管理 - 监督厨师团队的烹饪工作 - 确保顾客服务质量 任职要求 - 具备良好的管理能力和
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好工作来找你！ 姥姥厨忆连锁店招店长5名 基本工资+绩效+提成，综合收入5000+ 店员10名，综合收入3000+ 要求：16-50岁之间，踏实肯干，吃苦耐劳。 -
工作内容 - 负责餐饮店的日常管理与运营 - 确保食品安全和顾客满意度 - 传承中国饺子文化，提升品牌影响力 任职要求 - 具备餐饮管理相关经验 - 能够有效
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岗位职责： 1. 负责餐厅的日常管理和运营，确保餐厅的正常运营和顾客的满意度； 2. 制定并执行餐厅的销售计划，提高餐厅的营业额； 3. 管理餐厅的员工，包括招 -
岗位职责：火锅店店长 任职要求：三年以上连锁品牌餐饮管理经验，年龄25-35岁
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负责全店店里日常，有多年餐饮管理经验！
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你可以，我相信 。 。 餐饮店长岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责餐饮店的日常管理和运营，确保店内各项工作的顺利进行； 2. 制定并执行店内销
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主要工作内容: 1.负责门店的管理工作，达成门店的运营业绩 2.工作人员调配，班次安排和员工的考勤，考核，保证在规定的营业时间内，各岗位上都有人，有服务。 3.
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任职要求: 有餐饮管理经验，能带团队，认真负责
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店长任职要求： 1、35周岁以下，大专以上学历，3年以上五星级酒店或国内一线品牌餐饮管理经验； 2、良好的管理和营销技能，持有商业的敏锐感； 3、熟练掌握辅助营 -
有餐饮管理经验，有责任心，
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2年以上餐饮管理工作经验，有连锁餐饮管理经验优先，主要负责管理前厅各人员，善于沟通，有责任心，能熟练使用APP和发票软件
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岗位职责： 1.战略执行与业绩达成：负责将公司的战略目标和经营计划转化为具体的行动计划，并带领团队有效执行，确保餐厅的营业收入、利润。 2.团队管理：组建并管理 -
一、职位概述 砂锅店长负责砂锅店的整体运营和管理，确保店铺能够高效、盈利地运转，为顾客提供优质的砂锅美食和卓越的服务体验。 二、岗位职责 1. 店铺 -
德州玥迈餐饮管理公司连锁店店长 一.应聘资格： 1.年龄要求：23-45周岁 2.经验要求：1年以上餐饮服务经验 3.学历要求：高中及以上 4.健康要求：无三高
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我们湖南人参米餐饮管理公司，现下辖蛙来哒中餐厅、夏日玛莉西餐厅、蔡澜港式点心餐厅、柠季柠檬茶、林里柠檬茶等品牌加盟店共13家门店。团队发展需要，诚聘志同道合的伙 -
完成餐厅日常经营管理工作
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负责店铺管理和销售，处理消费者诉求
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店面管理人员，有店长经验优先，有团队精神，有上进心者优先录用
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有两年以上工作经验，有丰富的管理能力，能根据实际情况策划日常店面活动，以及业绩考核 -
岗位职责： 1.认真负责，有责任心 2.餐厅经理管理有3年以上经验 3.熟悉电脑 -
1、本科以上学历 2、有较好的执行力 3、有长期的门店管理经验 4、有审美眼光
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统筹协调 任职要求：爱岗敬业 工作内容 - 负责餐饮店的日常管理和运营工作 - 监督和提升店内服务质量 - 确保店内环境的整洁与卫生 任职要求 - 具备良好的
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1.接受区总的工作安排,负责前厅部的业务指导和管理， 2.组织班前例会,传达酒店下达的文件.制度、规定、通知等， 重点部分予以解说,并就文件精神提出部门工作要求 -
1.踏实，认真，负责任 2.会简单算账，盘点 3.工作简单，好学， 4.应届生优先 5晋升机制:店员～店长～经理 -
工作内容 负责处理客诉 配送售后等问题 薪资待遇 4500/6500
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