内科住院医师
7-10K 合肥蜀山区桃花 经验不限 本科
岗位职责： 1. 在科主任领导和主治医师指导下，负责一定数量患者的医疗工作，并担任住院、门诊、急诊的值班工作。 2. 对患者进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查
1、当地一家综合三级医院； 2、需要呼吸内科、心内科、神经内科、康复科、急诊科、重症医学科、放射科等科室执业医师，待遇年薪18万（保障收入），提供三甲医院进修学
岗位职责： 1.负责医院住院患者的诊疗及病区值班工作 2.维护更新患者医疗记录，负责住院病房病历书写 任职要求： 1.临床专业毕业，大专及以上学历 2.执业医- 岗位职责: 1. 对患者进行全面的检查和诊断，确保准确性。 2. 负责患者的日常治疗工作，包括药物管理和治疗操作。 3. 指导和监督护士进行重要的医疗检查和治疗
1、在科主任及上级医师指导下，认真做好各项医疗工作。 2、对所管病员全面负责，参加交接班晨会查房，严格执行值班制度。 3、认真写好书面文书，向上级医师及时报- 岗位职责： 岗位职责: 1. 在上级医师指导下，负责住院患者的日常诊疗工作。 2. 参与查房、病例讨论及手术等临床活动，执行诊疗计划。 3. 完成病
工作职责： 一、临床诊疗工作： 根据国家医保政策及集团医疗管理制度，①负责值班期间的日常诊疗工作，包括入院手续指导、医保政策及相关费用宣贯、病史采集、体格检- 管理病房，要有3-10工作经验
岗位职责： 1、针对学生情况，对其进行一对一课程讲授 2、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效 3、参与学科教研交流，集中备课 4
本岗位的作息时间是排班制，双休是在周一--周五排休两天，周末和节假日是要上班的，介意着请勿投简历。 岗位职责： 1.接待日常门诊医疗工作，认真检查患儿病情，细心
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初面线上视频形式 招聘门店如下，结合候选人通勤和门店情况综合分配门店： 合肥之心城（新店10.1开业，前期在其他门店入职）、 合肥万象城、合肥包河万象汇、合肥滨- 岗位职责： 1、负责客户的诊疗咨询工作； 2、为客户提供专业的方案及治疗； 3、负责设备治疗操作，要求会针剂注射； 5、熟悉治疗仪器的工作原理和适应症，能够处理
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三- 招聘岗位：店铺运营 简述:公司主营快消品食品饮品类目
招聘 纹绣师3名（要求 仪器野生眉熟练） 招聘需求： 技能要求：具备专业的纹绣技术，包括但不限于眉毛、唇部、眼线等部位的纹绣。需要熟练掌握各种纹绣手法
长期班辅导老师 高级主管：【可接受销冠晋升】 学部：初中 城市：合肥线下坐班 作业帮直招：七险一金、餐补、车补 团队管理：组长15+、主管35+ 岗位职- 岗位：采耳按摩师 可小白 岗位职责：采耳、按摩 1、包吃住，伙食营养均衡，宿舍干净卫生。 2、正常薪资15000--23000元，多劳多得，上不封顶。新手保底1
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1、具有良好的沟通能力服从管理、有上进心。 2、不限学历、经验、身高，年龄在-岁之间。 3、勤奋好学，容户意识强。 工作内容:收银接待核销订单安排采耳师对账 上
1、蜀山——瑶海——包河 就近分 2、免费包吃包住纯收入模式，缴纳五险，没有后顾之忧。 3、公司100+校区发展迅速（销售经理—销售负责人-校长） 4、工作时间
岗位职责: 1、负责光机类相关产品的销售，服务客户为科研高校; 2、负责销售渠道和客户的管理，维护新老客户，进行售后跟踪、回访; 3、开发潜在客户，处理客户来电- 合肥运营： 工作内容：剪辑视频、投放、引流入微，做推广 （只需剪辑 不拍摄） (可以用手机剪映) 会基础的即可 公司提供素材＋手机＋账号 20-30岁，男女不
- 岗位职责： 1. 负责所管辖区域品牌门店日常运营，销售指标达成，任务分解及跟进，人员管理，客户管理等； 2. 客户门店及直营门店各节点活动策划与对接，并对每场活
职位描述： 根据GCP和研究方案的要求，协助研究者完成非医学性判断的事务性工作； 1、 协助完成临床试验项目的资料收集、整理和归档管理； 2、 协助临床试
任职要求： 1、负责汽车开闭件（门盖）产品设计，拥有开闭件设计工作经验； 2、支持产品工程师完成（车门、前后盖、翼子板）等部件结构设计； 3、熟悉开闭件零件的建
任职要求： 1、本科及以上学历的在校生，27届应届生优先； 2、熟练使用办公软件，具有一定数据分析能力； 3、具有良好的沟通能力，自驱力强，良好的执行力；- Task: • Take the role of e-drive system FOP leading development task. • Attend p
合肥厂区招聘缝纫工 主营帆布包 订单充足 长期稳定 薪资待遇： 计件薪资，多劳多得，薪资月结，可兼职可全职 平均薪资4300-6000元（每月20号发薪） 为员
工作职责: 【薪资福利】 1、综合薪资5000，通过加薪考核后综合薪资5750，综合薪资包括基础薪资+全勤+住宿补贴+餐补+交通补贴，每月10号一次性发放；不存
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