智能家居销售经理
5-10K 重庆两江新区北环 1-3年 大专
小鱼智家是重庆领先的智能家居公司，公司60余人，其中技术人员占60%，技术实力强大。 公司具备针对中高端家庭客户(别墅，洋房，大平层等)的全套数字化产品和方案(
岗位职责： 1、负责华为智能家居产品的客户接待与需求分析，提供专业的产品解决方案； 2、根据客户需求推荐合适的智能家居产品组合，完成销售目标； 3、
我们是一家成长迅速的全屋智能解决方案提供商，致力于通过创新技术为现代家庭带来便捷、智能与舒适的生活体验。现因业务发展需要，诚邀充满激情、技术精湛的全屋智能工程师
岗位职责： 1. 负责弱电智能化系统（如安防、楼宇自控、客控RCU,智能灯控）的项目实施，包括系统设计、安装调试和运维。 2. 熟练使用CAD绘制施工图/系统拓
智能家居方案的配置与介绍，接待客户，促进成交。
智能家居顾问 岗位职责： 1、负责华为全屋智能体验厅客户接待、体验讲解和产品演示。 2、负责客户的邀约和装企、设计师、异业合作渠道开发，以及客户跟进、促单成交及
岗位职责： 1、负责智能家居项目的方案设计、项目汇报 2、负责给智能家居销售部门提供技术支持和培训 3、负责智能家居项目的施工、安装管理及项目调试 4、负责智能- 了解基本弱电项目的调试。逻辑思维强，动手能力强，有意愿长期从事工程弱电这一行。 岗位内容： 1.从事基本弱电项目，监控，安防，网络，门禁，音视项目等。 2.从事
（一）现场施工与安装调试 负责全屋智能家居设备上门安装、布线、固定、接线，包含智能网关、开关面板、传感器、摄像头、智能灯具、窗帘电机、影音、门禁、安防等硬件。
为什么加入我们？ 我们是想天智能灯光（重庆分公司），深耕智能照明赛道，专注为高端家装与商业空间提供专业灯光解决方案。 在这里，你卖的不只是灯具，更是设计师和业
任职要求： 1、具有销售热情和销售能力； 2、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 3、具有良好的沟通技巧和说服能力，语言表达能力强； 4、勤- 岗位职责 1、对公司智能家居项目提供现场技术支持，负责智能家居安装调试及维护。 2，熟悉弱电、系统集成等施工方案及施工工艺，参与商讨技术交底和设计沟通。 3，负
工作内容： ①负责拍摄、剪辑、文案及视频发布； ②搭建小红书账号，并负责抖音、视频号及小红书的运营； ③关注后台并及时获取客户信息，及时提供给相关人员跟进； 任- 福利待遇 1.底薪5000-6000元/月+绩效+提成+全勤奖，综合收入8000-15000元/月 2、节日慰问：端午节、中秋节、春节等重大节假日有精美礼品 3
岗位职责: 1. 负责芝华仕品牌产品的销售与客户接待工作 2. 根据客户需求提供专业的家居解决方案 3. 维护客户关系，提升客户满意度 任职要
岗位职责：华为全屋智能家居工程师 【梅州区域】 1.负责智能家居服务相关全流程：勘测、安装、调试、验收、售后、客户培训等项目管理工作。 2.负责全屋智能家居产品- 负责智能家居现场交底，安装，调试。
岗位职责： 负责门店和总部推流的全屋智能顾客服务，包括根据顾客装修和智能化需求做方案设计，涵盖智能场景、产品搭配、智能联动、安装须知和硬装对接；以及对售后问题的
岗位职责： 1、能独立完成嵌入式系统的软件设计任务； 2、负责相关设计文档的编写，制定测试方案，配合完成软件调试及测试工作； 3、参与公司项目，负责技术部分的编
工作职责: 1、从事智能家居IOT设备的嵌入式软件开发，编写嵌入式程序实现数据采集和设备控制； 2、智能家居产品与海外主流IOT平台(如Tuya、Alexa、- 我们是谁 我们是一家专注于全屋智能家居解决方案的科技服务公司（北京好柿科技），为客户提供市场主流品牌智能家居的项目管理与落地实施，具体工作包含如勘测交底、安装调
招聘职位：HRBP 实习生 如果你想真正了解 HRBP 的日常，而不只是做简单行政事务，这个岗位会比较适合你。 哲牛跨境专注北美个性化定制市场，深耕服装领域
人才梯队建设、内部培训
岗位职责: 有农批行业经验优先 1. 构建和完善公司人力资源系统，确保人才储备充足及人才梯队合理。 2. 设计与实施适合企业发展需求的人力资源制度与政策，有效管
岗位职责： 1、负责公司人力资源战略规划与整体布局，确保人力资源政策与企业文化相融合； 2、构建和优化人才招聘流程，吸引并选拔适合公司发展的人才； 3、设计并推- 1、大专及以上学历，从事人事管理相关工作，有5年以上工作经验； 2、精通人力资源 6 大模块核心知识，具备体系化搭建与优化能力； 3、熟悉劳动法律法规（《劳动合
职位亮点 1. 深入业务一线，作为业务部门的"人力资源合伙人"，参与组织与人才决策； 2. 医药CDMO行业赛道，业务高速增长，HR工作场景丰富、价值感强； 3
岗位职责 1. 负责电话销售、销售代表、销售主管等岗位批量招聘，保证到岗率 2. 独立完成简历筛选、面试邀约、面试评估、入职跟进全流程 3. 拓展维
岗位职责: 1. 制定并推动组织人力资源战略规划，确保与企业整体发展目标相协同； 2. 统筹人力预算管理与组织效能优化，合理配置人力资源； 3. 主- 一、岗位职责 1. 体系统筹：负责公司人力资源全模块管理，搭建并优化招聘、薪酬、绩效、员工关系、培训等人事制度流程，结合业务制定人力规划与成本预算。 2. 招聘
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