楼面领班
4-6K
潜江1-3年中专/中技
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有强大责任心； 熟悉餐厅服务流程； 能吃苦耐劳； 有团队意识 -
1、做好客人进入餐前准备工作 2、协助传菜员上菜 3、做好席间服务（加茶水、酒，换骨碟等） 4、做好餐后收尾清洁工作 任职要求： 1、服务意识强，热爱餐饮行业 -
1服从公司管理安排 2负责前厅日常工作管理 3带头做好本职工作，服务好顾客
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按照店长安排认真督导服务员认真做好服务工作并亲自参加 -
岗位职责：协助部长，管理楼面事务，起到带头作用 任职要求：限22-32岁 五官端正，手脚麻利，有餐饮经验2年起 岗位福利：轮班制，月休，年假三天，月度优秀员
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职位详情 1、负责餐厅的日常管理工作，并与厨房保持密切联系，确保餐厅的服务质量; 2、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完好情况； 3、检查服务用品及清洁卫生， -
1、执行经理主管的指令，具体落实各项工作。 2、负责带领全班员工按照餐厅服务工作规程和质量要求做好接待服务工作、清洁卫生和各种菜点、酒水的介绍和推销工作。 3、
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1、负责指导、支持和管理足疗店的日常运营； 2、掌握市场信息，开拓市场，根据市场需求确定经营策略； 3、制定和不断完善企业管理模式； 4、组建管理团队，恰当授权
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餐饮店楼面服务工作，有一定沟通协调能力，具有高度工作责任心和团队精神。年龄18~45岁 上班时间17:00~03:00
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1、熟悉餐厅管理和服务方面知识，具有熟练的服务技能； 2、安排部署工作，并组织好班前班后会。 3、检查员工的仪容仪表、营业的物品准备。 4、有较高的应变能力及沟 -
1、监督并协助服务员为客户提供快捷、有效、且礼貌周到的服务。 2、负责为客人点菜及饮食服务，掌握一定的推销技巧。 3、了解每日菜品供应情况，并告知员工。 4、负 -
岗位职责： 1、日常5S工作。 2、做好与客人沟通以及做好推销活动。 3、根据出单准确无误的提供各类饮品 4、做好每日盘点，及时下单进货。 5、辅助上级完成工 -
一：岗位职责： 1、负责区域内日常管理运营工作 2、餐厅服务及日常接待 3、负责区域内的设备维护、成本损耗 二：任职要求： 有1年以上工作经验，且做过领班工作 -
1可接受无经验（带薪培训包上岗） 2有经验的可以培养发展/服务师或者楼面领班 3工作主要 做好标准化服务 礼仪礼节 及卫生工作 4该岗位提供包吃包住，拎包入住（
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1：负责培训 2：安排日常工作 3：人缘好，有凝聚力。 4：组织协调能力强 -
1.对经营时间所需物品全面责任，给予及时的补充 2.经营中要对清洁卫生进行检查 3.每月月度培训 4.现场检查，督导礼节礼貌，仪容仪表，考勤考纪，绩效考核 5.
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具有较强的学习能力，认真刻苦，勤奋务实。性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟
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班前检查服务员的仪容仪表。 了解当时用餐人数及要求，合理安排餐厅服务员的工作，督促服务员做好清洁卫生和餐酒具的准备工作。 随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况。
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负责楼面卫生，日常工作。 -
岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、及时跟踪、检查台面，认真做好服务工作并亲自参服务工作； 3、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况， -
1.在餐厅经理的领导下进行工作； 2.带领全班工人保证食堂各项规章制度落实； 3.负责包厢内服务； 4.掌握本班工人思想动态和工作情况，以身作则，积极完成各项生 -
岗位要求：形象精干，干净利索，年龄40以内男女不限，服务意识强，善于沟通，在做好基础卫生及服务的同时，完成销售菜品及会员卡的任务 我们需要有狼性！有能力的你 只
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1遵守公司各项规定并认真执行 2保证服务质量，日常经营做好服务岗 3开餐前检查餐具桌椅是否合格整洁 4服务员餐中服务是否规范，自己以身作则 5维护好店内的设备设
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身高158以上，体型匀称 目前牛排家在全国发展非常需要人才 1:熟练掌握西餐厅服务技能 2:具备简单的葡萄酒知识，以及服务技能 3:具备服务专业的能力，以及处 -
岗位职责: 1、 负责大厅，房间的管理工作。 2、负责对本部门工作的策划，员工的培训。 3、处理本部门的日常工作，处理客人投诉。 4、掌握服务规程设计布置与安排 -
1.从事前厅管理经验1年以上，形象好气质佳，有良好的表达能力和沟通能力，积极热情的工作态度； 2.责任心强，能吃苦耐劳，具备奉献精神和敬业精神，有较强的学习能力
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岗位职责/职位描述 · In the absence of a Manager, conducts shift briefings to en -
一、主要工作职责： 1、掌握餐厅内的设施及活动，监督及管理餐厅内的日常工作。 2、安排员工班次，核准员工考勤。 3、对餐厅服务员进行定期的培训，确保酒店餐厅的政
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薪资4700+区域提成20%，2000-3000=7000-10000 （具有良好的职业素养，本岗位工作经验1年以上，执行力，形象与气质兼备，具有晋升机制） -
1.形象气质佳 2.有餐饮运营管理经验 3.有开办新店工作经验 4.具备统筹和组织能力
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