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  • 九江3-5年大专
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  • 岗位职责: 1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行; 2.负责公司日常行政工作的运行,包括固定资产的管理,人事档案管理,办公费用的分摊以及对控制成本
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  • 岗位职责: 1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行。 2.负责公司日常行政工作的运行,包括固定资产的管理,供应商的评估与管理,档案管理,办公费用的分
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  • 工作内容: 1、负责公司行政管理工作,包括但不限于流程制度的制定与优化; 2、组织和管理公司内部活动及会议,确保活动顺利进行; 3、积极沟通业主,汇总并初步处理
  • 岗位职责: 1、公司行政事务全权负责; 2、公司规章制度监督执行; 3、公司日常采购及资产管理; 4、员工仪容仪表、公司环境卫生巡查; 5、接待、会议类事务协调
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    岗位职责 1. 负责公司日常行政事务的管理与协调,包括办公环境维护、设备管理、物资采购等。组织安排公司会议、活动及接待工作,确保顺利进行。管理行政类文件、档案,
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    岗位职责: 1-协助制定公司年度战略计划,组织协调并推进各项管理工作,监督各部门落实情况; 2-负责公司行政制度的制定和优化,不断改进和完善,建立有时效性的行政
  • 岗位职责: 1. 负责公司行政管理工作,包括但不限于日常行政事务的执行与监督。 2. 推动公司文化建设,提升员工文化素养,营造积极向上的工作氛围。 3. 组织实
  • 岗位职责: 1. 负责合理安排领导日常及工作行程。 2.负责公司餐厅管理,客户餐饮接待等事宜。 3.负责公司会议准备及相关会议服务工作。 4. 负责公司宿舍管理
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  • 岗位职责: 1、负责编制公司行政管理相关制度,并组织实施; 2、负责公司整体行政办公环境的规划,办公秩序管理,办公资产的增减变动管理等; 3、负责与物业公司的对
  • 岗位内容: 1、负责行政制度的建立、修订、培训、推行及稽核。 2、负责6s管理、推行、监督。 3、统筹公文管理工作,包括公文的收发、组织起草公司各类文件等,编写
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