分公司负责人（邢台）
8-13K 邢台信都区守敬北路 1年以内 学历不限
岗位职责：提升自己的同时辅助负责人管理公司 储备期4000+提成，负责人薪资8000-15000 要求有销售团队管理经验或销冠经验 有责任心，敢想，敢冲 能出差
官方直招网约车司机（非外包） [福利待遇] 专职日均收入预估400-500，业余日均收入预估300，多劳多得。具体收入以司机本人出勤时间决定，多劳多得。 1
工作内容： 1、迎客送客，刷卡上机； 2、前台收银结账，推荐充值活动； 3、水吧饮品、小食制作； 4、电脑及桌椅的简单清理； 5、商品盘点等。 重要：身份证年满
工作内容： 1、迎来送往； 2、接待顾客刷卡上机； 3、定期巡场帮顾客清扫垃圾、相应顾客需求、帮顾客解决问题； 4、收银结账，推荐充值活动； 5、饮品及小吃的制
1、有单店运营能力：能进行直营合伙店0-1的团队搭建及合伙门店店长的开拓，也可自己与公司合伙开店。 2、有区域运营能力：有10人以上团队管理经验，能培训带教，裂
工作职责: 【岗位职责】 1、与顾客保持良好的沟通，为顾客提供优质的服务； 2、制作和提供品质如一的咖啡； 3、保持门店干净、整洁； 4、与团队伙伴保持良好的沟
一、【招聘岗位】 实习生 二、【职位要求】 1.身体状况符合国家餐饮行业要求； 2.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务；- 网球主教练 负责教学 带队训练
工作内容： 会以下任意一项技能都可以，无经验可培训。 1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、排水管道等水电安装维修工作； 2、负- 一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和
- 一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三
班次情况:9:00-22:00范围内排班,8小时工作制，朝九晚六，朝十晚七 月休标准:每月6天 试用薪资:3000-3800元，转正薪资:3200-5000元
技能要求： 终端门店，渠道开发，食品城市经理，经销商管理，ka 技能要求： 食品城市经理，快消品城市经理 岗位职责： 1、负责邢台、保定、邯郸市场的经销商管理
(一)薪酬福利 1.薪资结构:无责底薪(3400-5500)+注册绩效(15一人多劳 多得)+贷款提成(两个点，十万块钱额度有两千提成)+复贷提成(05个点)+
连锁加盟店 岗位职责: 1. 为客户提供全面的头发护理服务，包括但不限于头发分析、护理建议及产品介绍。 2. 精准理解客户需求，提供个性化的头发护理方案。 3.- (一)薪酬福利 1.薪资结构:无责底薪(3400-5500)+注册绩效(15一人多劳 多得)+贷款提成(两个点，十万块钱额度有两千提成)+复贷提成(05个点)+
1.需要商业管理经验3年以上 2.早八点到晚八点 3.每月4天公休有社保 4.邢台天一广场- 机械制造，销售 短视频运营
- 工作内容 - 负责汽车门店的日常运营管理 - 监督销售团队，确保销售目标的达成 - 维护客户关系，提升客户满意度 任职要求 - 具备良好的管理能力和团队协作精
- 上班时间：每日工作7小时 上班地点：信都区泉南西大街 薪资待遇：月薪1900，节假日福利，商业险，有公休 要求：男女不限，身份证年龄65岁以内
岗位职责: 1. 负责日常家务，包括但不限于清洁、烹饪和照顾家庭成员 2. 保持家庭环境的整洁和卫生，确保提供安全的生活条件 3. 与家庭成员建立良好的沟通，确- 岗位职责: 1. 为客户提供专业的健康咨询服务，解答相关健康问题 2. 协助推广企业健康产品，提供科学合理的健康建议 3. 收集客户反馈信息，协助优
- 1、负责客服团队团队建设，人员维稳，指标提升 2、班长，主管，经理均有招聘，面试通过就是管理岗位 工作亮点：大厂项目，福利待遇好，团队氛围融洽，晋升快，生日会，
妇产科儿科眼科营养品、创新的母婴健康管理平台推广；新模式，大机会。
岗位职责： 1、积极拓展和维护产品业务渠道。 2、严格按照公司客群准入、业务流程与操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极营销客户完成考核任务，做好贷前调查分析
一、岗位职责 1、负责落实门店升级，有规律、有节奏的门店升级、品牌升级（解决尾部门店，劣质加盟商的淘汰）和树立标杆门店，塑造区域良性竞争和发展； 2、负责培训产
职位描述： 1.按照项目要求，制定项目实施计划及项目里程碑的工作分解； 2.负责项目的进度、质量及变更管理，对项目目标、客户满意度负责； 3.实施过程中，内、外
岗位职责：提升自己的同时辅助负责人管理公司 负责人薪资前期8000，后面8-1.2w 要求有销售团队管理经验或销冠经验 有责任心，敢想，敢冲 能接受出差，会开- 一、岗位职责 1、负责落实门店升级，有规律、有节奏的门店升级、品牌升级（解决尾部门店，劣质加盟商的淘汰）和树立标杆门店，塑造区域良性竞争和发展； 2、负责培训产
岗位职责：工作内容: 1.公司提供客户资料，通过电话与客户沟通，提供财税服务需求，达成销售订单。 2.进行客户关系维护以及开发，促成客户转介绍。 岗位要求
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