精英计划-无锡-供应链管理-26届 (MJ007712)
10-12K 无锡武进区雪堰镇 在校/应届 硕士
任职资格： 硕士毕业生，生物相关专业，或商务、供应链、贸易、物流机械、电子、自动化、计算机等专业优先 具备以下知识/技能者优先：需求制定分析、寻源、谈判、
工作内容： 1、根据供应链战略规划，落实并实施年度经营计划、预算等。 2、完善公司供应链系统的搭建、实施和优化，制定并完善切实可行的采购、仓储、配送管理工作流程
投递链接： https://v.wjx.cn/vm/QAGdGV1.aspx 所属部门： 万辰集团 - 供应链中心 - 物流运营部 & 物流解决方案部 & 供
岗位职责： 1、市场信息和供应商信息的收集和调研； 2、负责收集供应商的信息、建立供应商档案，维护供应商安全库存; 3、监督合理安全库存、库存周期、有效期和报废
【工作内容】 供应链全链条管理（70%） 1. 负责供应链全链条管理，根据公司产品特性提前规划生产类项目从资源配备（供应商及物料）、成本核算、产能周期到交付品质
年龄：30~40岁 性别：不限 学历要求：本科及以上 行业要求：餐饮、快消或零售行业（年销售额10亿规模以上公司） 经验要求：3年以上供应链总监岗位经验 专业技
招茶艺师数名，要长期的，是蜜雪- 工作内容： - 负责茶艺，日常接待，提升顾客体验 - 提供专业的茶艺咨询服务 - 维护茶艺相关器具和环境的整洁与卫生 任职要求： - 具备良好的服务意识和团队
- 1. 有水吧工作经验者优先。 2. 诚实，认真，勤快，能按照品牌标准工作，服从店铺工作安排。 3. 工作内容：煮茶，调茶，收银，理货上架，店铺卫生等。 4. 工
- 茶艺师，奶茶操作，学习奶茶产品操作流程及相关岗位操作标准，推动店铺岗位标准的执行。年龄18到35岁男女不限
- 点单，出杯，调饮，后厨，卫生，服务等 岗位职责:
职位描述 1、学习岩茶相关知识及冲泡方法； 2、接待日常进店顾客，介绍茶品知识，传播茶文化； 3、协助店长做好产品的出入库登记、盘点、陈列等相关工作； 任务要求- 两个月及暑假工不招，勿打扰！！！ 1、工作时长10小时，含一小时吃饭时间。 2、学会奶茶店所有技能，有专人指导。 3、上班期间不能玩手机，不能带情绪上班，积极向
- 茶叶冲泡饮用、销售茶叶产品、和日常工作接待
- 岗位职责: 1. 负责茶艺表演，确保顾客满意度； 2. 维护和清洁茶具，保证茶具的品质和外观； 3. 了解和推荐顾客茶艺相关产品； 4. 配合团队完成日常茶艺服
- 聘专业茶艺师。 要求有工作经验 ，相貌端正，形象气质佳，热爱茶文化，亲和力好，有责任心，能与团队和
- 一、准时到岗，注意仪表仪容，接受主管的任务分配。 二、负责开餐前的准备工作，按照规格要求，布置餐厅和餐桌摆台及补充各种物品。 三、主动征询客人对菜肴和服务的意见
岗位职责: 1.负责店面产品销售引导，了解顾客的需求并达成销售 2.负责向顾客提供泡茶、品茶等茶艺服务 3.负责向顾客介绍茗茶及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知- 茶艺师： 职位描述：形象好气质佳，具备一定的美学素养，对茶、花、器、艺有一定程度的认知。 任职要求： 1、大专以上学历，有1年以上茶艺师的工作经验优先。 2、能
工作职责： 根据茶叶的品质，选择合适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡； 向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识； 店面卫生及日常
工作内容： - 负责茶艺表演，为客户提供专业的茶艺服务 - 根据客户需求，推荐适合的茶饮，提供个性化服务 任职要求： - 具备良好的茶艺技能，能够熟练操作茶艺- 1、客人进店的接待工作 2、茶文化的宣传弘扬 3、客户的维护及开发
- 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对茶文化有一定的了解和兴趣； 3.能够维护良好的团队合作精神，与同事协作完成工作； 4.具备基本的茶饮制作知
- 岗位职责: 1.精通各类茶饮的制作流程和成分搭配，确保饮品质量与口味； 2.提供卓越的顾客服务，解答顾客咨询，满足顾客需求； 3.监督和指导团队成员，提升团队整
岗位职责: 1. 精通茶文化，为客户提供专业的解说； 2. 维护和提升茶艺空间的服务质量，确保客户满意度； 3. 向客户推荐适合其口味的茶叶及饮茶方式； 4.
岗位职责： 1. 为客户提供专业的茶艺表演与茶点制作； 2. 保持工作环境的清洁与卫生，确保茶艺空间的品质； 3. 了解并采用正确的茶叶储存方法，确保茶叶品质；
因工作需要招聘茶艺师： 1、年龄26-40岁，具有高中以上文化程度，注重实际工作能力。 2、懂简单电脑办公操作，亲和力、沟通能力强，形象气质佳，具有团队精神，- 需要奶茶茶艺师，小时工，长期工
冲泡茶叶讲解茶叶以及销售茶叶- 接受无奶茶店经验 连锁店 1.身体健康，能吃苦耐劳，有上进心， 2.服从店长安排，能接受调动，能够适应轮班制，有较强的团队意识 3.具有强烈的学习意愿和职业发展
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