百分茶招聘店员/营业员
20-25元/时
南京浦口区泰山经验不限学历不限
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百分茶（鲜水果茶店） 招聘岗位 •全职薪资：4500-6000 （另有业绩奖金、单日高标奖金等） 我们的伙伴 任职要求：18-30（有相同工作经验者优先 -
奶茶店招全职，负责收银点单卫生等工作，兼职也可私聊，不招暑假，寒假工，短期工 -
职位名称：加盟主管 薪资范围：8000-9000 相关经验：1-3年 学历：大专及以上 上班时间：每天8h 岗位职责： 1、执行对接区域经营发展。并实现目标分解
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岗位职责： 1、为顾客提供热情周到的服务，主动介绍店面饮品，解答顾客疑问； 2、原物料准备、饮品调配、收银； 3、随时保持店内外整洁、各类设备器具清洁及维护；
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招聘店员数名，储备店长一名 -
位要求：男女不限，18-35岁，需要有奶茶店工作经验 全职人员升职通道：正职员工→训练员→值班→主管→店长→运营经理 薪资福利：3600-8000元，工时底
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岗位职责： 1.负责公司产品在烘焙中的应用开发，调理类面包为主； 2.能独立完成新产品开发、进行新产品配方设计，制作工艺的探索和确定制作标准和规范的制定； 3.
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全职薪资:4500-6000(另有业绩奖金，单日高标奖金等) 店长薪资:6000-8000 (另有业绩奖金，单日高标奖金等) 兼职伙伴:15/小时，训练员17/
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百分茶力盟店招聘 1-年龄18-35周岁（无学历/经验/民族要求） 2-可做长期，稳定性强，春节需上班 3-工作时间（8h 工作+1h 休息）倒班次：最早9点上 -
招聘晚班兼职，负责饮品制作 -
1，门店运行饮品制作 2，门店卫生 3，新品学习培训
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点单 切配 做单 后背 出餐
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任职要求： 18-40岁（有相同工作经验优先）有责任心，好学上进，热情积极 工作时间： 早中晚轮班制 公司福利： 运营奖金，畅饮百分茶，生日福利，节日福利，国家
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百分茶（鲜果茶店） 负责饮品制作，收银出杯，订货盘点，新员工培训等门店基础营运及管理工作。 招聘岗位 •全职薪资：5000-6500 •主管薪资：6000
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奶茶调饮师岗位职责: 1、负责店面产品销售引导，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责向顾客介紹茶飲品等服务； 3、做事细心，认真，负责，有超强的团队精神 4、营
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奶茶饮品的制作，男女不限，有工作经验者优先
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岗位职责： 1、根据品牌定位及市场规划，结合区域特性制定市场活动营销方案，提高品牌在目标市场的美誉度、认可度。达成活动传播声量和门店销量目标； 2、拓展异业头部
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岗位职责： 1、原物料准备、饮品制作、收银； 2、主动、热情、礼貌地招呼并服务顾客； 3、随时保持店内外整洁、各类设备器具清洁及维护； 4、熟悉并配合门店工作流
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岗位职责： 1、为顾客提供热情周到的服务，主动介绍店面饮品，解答顾客疑问 2、完成饮品调配 3、店铺一般各岗位的工作接触 4、服从管理人员安排，根据公司的培训计
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负责制作茶饮及店铺日常工作（切水果备料、点单、配餐、打包以及打烊前打扫卫生。 有良好的沟通表达能力，有责任心，服从安排，有团队合作精神，较强的学习能力，能吃苦耐
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1、原物料准备、饮品制作、收银； 2、主动、热情、礼貌地招呼并服务顾客； 3、随时保持店内外整洁、各类设备器具清洁及维护； 4、熟悉并配合门店工作流程； 任职要
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岗位职责： 1、独立完成品牌各项目（新品、新店活动、主题活动等）的创意内容输出； 2、可完成活动创意、方案策划、主题文案的输出和落地、活动执行时间的把控； 3、 -
调制茶饮，吃苦耐劳有责任心 -
岗位职责： 1.营业前准备奶茶饮品物料 2.处理门店外卖，团购订单，解答顾客关于奶茶饮品（如温度，口味，等候时间等）常见问题 3.根据顾客订单要求（如温度，甜度 -
一、任职条件 1、大专及以上学历。专业不限，专业不限，专业不限。 2、书法学、美术学、环境设计、学前教育、小学教育、汉语言文学等教育类美术类相关专业优先。 3、 -
一、【招聘岗位】 洗碗 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 苏州海底捞全勤综合工资5 -
负责制作茶饮及店铺日常工作，有良好的沟通表达能力，有责任心，有团队合作精神，较强学习能力，吃苦耐劳，对工作充满热情。接受轮班制，有朝气 只招全职 -
持有健康证，无不良嗜好和记录 有类似工作经验者优先 工作职责：调制饮品，点单结账收银，盘点库存物料，销售饮品并给予顾客较佳的消费体验！保持店内整洁，干净！
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陈香贵招聘兼职钟点工。 一、【工资】：23元/时；包吃；月结 二、【工作时间】周六日全天：11:00-22:00 1、年龄18～45周岁，学历不限； 2、身体 -
日常奶茶店操作，卫生维护和其他工作，需要服从管理，认真负责，具体情况可以私聊或面议（全职和兼职）。
吴江新湖广场百分茶招聘信息页介绍
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