零售服饰区域督导/主管
9-14K 永州冷水滩区金水湾广场 3-5年 大专
职责描述： 1、负责指导所辖区域门店达成月度销售目标； 2、负责协助新店的开店计划进度，并跟踪、落实新店各项进度开展，确保新店如期开业； 3、负责与商品组一起对
1、根据营负责人制定的销售计划，全面具体地负责所辖店铺的销售指标超标。 2、区域内的人、货、场、客、的打造及维护。 3、区域内人才的培育，及人才的输出。 4、区
公司成立于2017年，旗下拥有服饰品牌“肌肉蚂蚁GYMANT” ，以自研简约运动休闲风格和高性价比的产品以及标准化的流程管理奠定了快速发展的基础，并与国内多个购
职位描述 岗位职责： 1.负责所管辖区域直营配合完成既定销售目标，确保店面工作顺利进行。 2.负责区域内店员的基础培训，能够独立完成店面内导购的基础培训。 3.
工作内容： 1、负责各门店的销售达成； 2、负责店铺员工的招聘、培训、考核及团队建设； 3、负责店铺日常营运、终端陈列检查、人员管理等； 4、负责公司各项政策在
1、协助、指导店铺的销售工作开展，达成销售目标; 2、监管店铺的店务管理、品牌形象、销售政策的执行与效果评估; 3、监督、指导店铺商品陈列，对店铺- 岗位职责: 1. 负责监督和管理店铺日常运营，确保服务质量 2. 与团队成员协作，提升顾客满意度 3. 定期参与公司培训，掌握最新产品知识和销售技巧 任职要求
岗位职责: 1. 负责纳迪亚服饰加盟店的日常管理与督导工作 2. 确保加盟店符合公司标准，提供优质的顾客服务 3. 长期出差，以达成公司业务目标和品牌形象 任
公司简介 我们深耕母婴用品服饰领域多年，以安全、舒适、时尚为核心理念，为宝宝和妈妈们提供高品质的产品。作为专业的母婴用品服饰代理，我们已与众多知名品牌达成合作，
岗位职责： 1.热爱潮品、潮饰、潮生活等品牌，个人喜爱及潮流触角敏锐、了解当前品牌文化最新潮流趋势 ；会销售并且销售经验、带队管理经验丰富；
中高端女装品牌：水云间SHUI YUN JIAN 一、工作内容： 根据公司的年度经营计划，实施店铺的销售管理、商品管理、营运管理及人员训练等工作；确保按时按质
岗位职责：一、用心接待顾客，与店长同事共同完成销售目标； 二、为每一位顾客提供高品质服务； 三、定期电话跟踪目标顾客，并说服顾客购买产品； 四、做好顾客的售前、
岗位职责： 1、管理门店员工，把控门店销售； 2、维护顾客关系，按照服务标准，做好顾客服务； 3、完成货品到货验收、上架、补货、退货、防损等日常营运工作； 4、
岗位职责： 1、管理所负责区域加盟门店，实现标准化、规范化经营； 2、管理并督促区域督导完成区域巡店，达到巡店覆盖率； 3、负责辖区门店督导/加盟商运营专业技能
技能要求：有家纺、服装或快消品行业的销售管理经验管理 岗位职责： 1.学习掌握门店各项技能，带教门店店长及导购，做好门店运营店务； 2.以身作则，亲身示范
任职资格： 1、有服装行业店长三年以上管理经验； 2、有一定管理技巧，熟悉终端门店各项运营流程； 3、从事同类型风格的知名服装品牌者优先考虑； 4 、条件优秀店
本公司有大量全品类服装实体门店，以湖南为中心，辐射四川、江西、广西等省，现因业务需求，招聘线上运营/新零售主管。 岗位职责： 1、根据部门工作安排，进行线上各平
岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负
岗位职责：（有分区，优先考虑西安区） 一、销售目标管理 1.制定并分解区域年度/季度/月度销售目标至各门店，监控完成进度，对未达标店铺制定改善方案； 2.配
岗位职责： 1、对区域内所有门店进行定期（每周/每月）巡检，确保产品口味、服务质量、后厨操作及门店卫生100%符合公司SOP标准。 2、落实食品安全法规，主导门- 1、销售指标的制定、下达，并对指标的达成负责；并监督各项政策在终端的执行情况；2、负责店铺进、销、存的整理工作，跟进每日店铺数据上传的准确性、及时性；对每日销
市区及各区县各1名 1.负责区域客户订单指标的下达及落地执行、客情维护，加盟 店活 动指导，店铺问题处理。 2.承担并指导加盟商订货协助，达成订单完成销售
【岗位职责】 1.负责线下市场计划，销售计划，回款计划的制定并拿到业务结果 2.负责区域代理商管理，防窜货查处，代理商培训，终端门店陈列调改，活动以及客户维护，- 1.销售 2.店内事物 3.配合上级工作
【岗位职责】 负责公司派发的店铺活动策划组织及业绩爆破； 【任职要求】 1、年龄25-36岁，中高端女装同岗位2年以上工作经验； 2、有活动策划及统筹经验，销
拥有丰富的女装实体店铺管理经验，精通店铺陈列与数 据分析。 2.熟练运用Excel制作数据报表，有效支持店铺运营决策。 3.具备出色的问题解决能力，能为店铺提供- 【招！（前厅督导）/（前厅经理）/（前厅主管）/（服务员）/（后厨主管）/（后厨切配）】！！！ 【前厅督导】8-12k（特别优秀者愿意加到15k，具体薪资根据实
- 我们寻找一位充满热情的前厅主管加入我们的意大利、西班牙餐厅、以及墨西哥餐厅。这里既有高品质的用餐体验，又不失轻松愉悦的氛围。理想的候选人应该擅长在精致与休闲之间
工作内容: 1、负麦所辖区域门店运营管理，督促门店业绩，完成销售目标。 2、监督门店运营流程，确保标准化、规范化操作的执行。 3、深度剖析销售数据、库存数据等各
【薪资福利】 7K-8K无责任底薪+高额提成 + 五险一金 + 生日福利+多品牌发展晋升通道 【岗位职责】 1、负责门店日常运营管理，确保开店、闭店及营业流程
服饰主管经理督导招聘信息页介绍
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