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岗位职责:
1、负责0-6岁儿童早期音乐课程的教学实施与课堂组织;
2、根据教学计划开展音乐启蒙活动,营造积极互动的课堂氛围;
3、关注儿童音乐兴趣
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全日制本科(其他勿扰),
教育专业,
热爱教育事业,有爱心,有耐心,
有契约精神,有执业资格
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岗位职责
1、负责本课程的日常教学;
2、负责本课程教学计划的制定、教案的编写;
3、定期参加教研活动,编排演出节目。
4、参与学校组织的公开课、推介会等教学活
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1,带领教学团队,做好教学品质管理
2,做好会员服务,家园共育
3,促进续费
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1. 根据课程教案要求演唱歌曲并带领幼儿感觉节奏节拍的变化;
2.喜欢和幼儿相处,有亲和力,气质形象佳
3.工作上积极配合,能胜任音乐课,健身课等课程的教学工作
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早教课程授课与客户服务,协助园所进行相应的服务活动
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你要做什么
1.中英文双语授课,负责指导0-5岁孩子育乐/艺术/音乐等课程。
2.保持与家长/孩子密切互动, 营造愉快的教学环境及氛围。
3.关注孩子的发展发育
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1.有早教经验
2.学前专业毕业
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工作地点:金华万达和永康宝龙
职位描述:
1、负责每日课程的备课、教具摆放;
2、负责每日课程结束,教具的收拾整理,维护及传递;
3、负责授课,并保证课程质量;
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1)教授高质量并且充满乐趣的早教为主的课程
2)提供好的客户服务,和会员保持良好的沟通。
任职资格:
1)喜爱孩子; 2)积极乐观; 3)沟通能力强
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居家线上授课--全国可兼职(面试-入职-上课,都线上进行)
岗位:数学思维老师(纯讲师,不用做续费)
学生:3-12岁(根据教风格匹配)
人数:每节6-8人(
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主做中小型餐饮店的设计施工 稳定客源 详细操作流程 随时辅助谈单
1.提供客户资料 电话邀约量房时间
2.沟通需求 出平面方案及报价
3.约客户碰面谈单;
4.
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上班时间:8:30-17:30午休1小时,周末1.5天休息,包三餐包住,有年终奖,每年带薪休假15-17天
工作内容:
1、收集市场信息,提出产品开发建议;
2
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岗位职责:主要内容是代表平台方或第三方公司,前往指定的线下店铺(主要是餐饮、超市等零售店),进行现场拍照、信息采集等工作,以便平台更新和维护线上店铺信息。
任
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一、【服务企业】
大型餐饮连锁品牌
二、【招聘岗位】
现场服务、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
三、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮
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职责内用:
1,负责设备维修,
2,负责和客户介绍产品功能
3,负责设备安装;
4,负责完成领导安排的工作
5,负责组织和协议
职责要求:
1,责任心强
2,
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美团快驴仓库--仓库直招
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金华美团快驴义乌仓,配送区域覆盖整个金华,"已开通义乌市,东阳市,金华市金东区,金
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【金华安责险第三方安全技术服务,驻场】 急招岗位要有经验,最起码对第三方安全技术服务有一定的了解。
岗位职责:
1.提供工程质量、安全第三方巡查服务,
2.参
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岗位职责
1.独立运营亚马逊店铺,负责 Listing 优化、销售策略制定,达成业绩目标。
2.管理站内广告,优化 ACoS 与 ROI,跟进大促活动。
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CRC
岗位职责:
1、协助研究者完成受试者管理工作:受试者招募;筛选潜在的受试者;安排受试者访视;安排实验室各项检查、获取检查结果;了解受试者身体状况;及时
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1.负责对学生进行教学,一对一或者小班教学;
2.为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩;
3.帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;
4.主动与学生、家
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一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工 水台等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好
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水台/水产员(白班,没有吃,没有住,需要自理)
在餐饮行业从事水产宰杀及初加工的人员。
【工作内容】
一般水台/水产员工作内容主要有
1、按水产订单做
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岗位职责:
1.能接受夜班,排办工作,室内配合完成高强度工作任务,不怕苦不怕脏
2. 有较强的服务意识,协助完成团队协作与客户接待工作
任职要求:
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1、负责网点的业务发展(业务开发、客户维护),完成年度经营目标;
2、识别商机,拜访及开发潜在客户,达成业务增长目标;
3、 定期拜访老客户,协助客户优化物流
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任职要求 有销售经验
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1.根据学生的情况制定相应的学习计划帮助学生提高学习成绩
2.利用自己空闲的时间安排课程
3.选择自己擅长的科目
4.热爱教育事业 认真负责
5.在校大学生 已
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工作职责:
1、教授初高中学生雅思/托福等留学相关课程;
2、做好所教班级的教学工作,指导班主任或助教老师配合课程提升学员学习水平;
3、进行相关教研,并对教
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任职要求:
1、有一年以上半永久化妆操作经验,实际操作客户100以上;
2、擅长眉眼唇,皮肤,美容,淡斑,愿意接受出差,做过低价引流;
3、具有较强的客户驾驭能
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【岗位职责】
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个岗位的分工管理工作;
4、基础人员招聘工