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自习室管理规划师
岗位职责:
1.负责接待面咨意向学生,进行转化报班。日常回访相关意向数据,进行邀约转化。
2.学员的日常维护管理:学员档案建立与管理;学员服务
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工作内容
1、负责学院的(公考)运营管理,确保公考培训项目的顺利实施
2、领导团队,提升团队绩效,优化校区管理流程
3、拓展教育业务,增强学院的市场竞争力
任
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校长的职责包括但不限于:
1. 组织和管理学校的日常运营,包括师资管理、课程设置、学生招生及安排等。
2. 确保学校的教学质量和教育目标的实现,监督教师的教学工
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负责机构日常运营工作
负责学生的心理教育工作及教学、教研等方面
有教育培训相关方面的经历优先
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周六日双休,不加班,所有节假日都休息 五险 岗位平均工资在8000左右
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每个月在本土策划市场招生地推活动,并进行社群裂变,带领公司的课程顾问团队关单
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客户接待,课程介绍
约课,客户回访
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工作内容
1、负责教育培训项目的整体规划与执行,确保教学质量和品牌形象
2、推动课程推广活动,增强市场竞争力,吸引并维护客户群体
3、监督教学团队,持续优化教学
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岗位职责:负责管理运营
任职要求:有经验,有干劲,能高效带领团队往前冲
岗位福利:工资+提成+奖金+带薪休假+五险
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耐心的,负责任,肯花心思
【招聘】角美地区教育培训托管老师
公司简介:我们是一家专注于提供优质教育的机构,现因业务扩展需要寻找一名有经验的、优秀的教学人员加入
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“教育培训校长”是在教育培训学校或机构中全面负责管理和领导工作的关键人物。
主要职责
- 战略规划与决策
- 制定发展战略:根据市场需求、行业趋势和学校
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工作内容
1、领导并监督教育培训项目的实施,确保教学质量和效果
2、参与制定培训课程,与教师和学员共同推动教育创新
3、建立和维护与学员及家长的关系,提升教育服
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1.带领团队完成每月业绩
2.日常工作管理
3.带领团队做好客户服务
4.员工的日常培训管理
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教育培训主管岗位职责和任职要求
岗位职责:
1. 负责制定和实施教育培训计划,确保培训目标的达成;
2. 管理培训师资队伍,包括招聘、培训、评估和激励;
3.
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工作内容
1、负责分校区的管理与运营等全面工作;
2、根据项目部发展战略,制定和调整校区发展计划并落实执行,以出色完成校区业绩任务为目的;
3、
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工作内容
1、负责福山区清洋景耀校外托管中心的教育培训工作,确保教学质量和教育效果
2、领导并监督学校的日常运营,包括但不限于课程规划、教师管理和学生关怀
3、
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工作内容
1、领导并监督教育培训项目的实施,确保教学质量和效果
2、参与制定和优化教育培训课程,提升机构竞争力
3、建立和维护与学员及家长的关系,促进教育培训业
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主要 协助公司做对外宣传讲座。
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负责店铺运营
招生,培训,管理
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1.教学主管:带领授课教师团队不断精进个人教学以及专业水平,并进行教学研究,统筹教学教师开展日常工作,并进行教师教学与日常工作评估,一般来讲在中小型书法教培学校
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1.市场推广:地推、广告投放等
2.策划相关市场策略
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职位描述
【工作职责】:
1.根据总部下达的任务,制定并完成月、季度、年销售计划,及利润指标;
2.指导咨询主管,市场主管,学管主管,教学主管开展好销售、教学、
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一、工作内容:
1.负责3-12岁幼儿英语课堂的教学工作,提前做好课前准备,包括教具制作和课案准备
2.课上完成教学任务,管理课堂秩序,安抚学员情绪,课后进行学
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第一,介绍本校课程,有培训
第二,收学费
第三,做一些报表,有培训
任职要求:
第一,有责任心
第二,为人踏实,愿意长期做
岗位福利:
第一,每周双休
第二,月
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岗位职责
服务现在学员
拓展新生学员
线上线下宣传
做好京师品牌
任职要求
3年以上市场经验
岗位福利
底薪加绩效
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1.负责招生运营
2. 面试招收并统筹安排教师工作
3.制定发展规划和实施到位等工作
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【公司业务】
1.课题研究服务(主要服务高校、中小学教师、高学历人员的科研工作,含教育教改类、人文社科类、自然科学类等研究类项目)
2.非遗、文旅项目申报策划服
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岗位职责:
1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;
2、接待来访学员家长、学员。
3、准确记录上课时间,课程
4、积极介绍,推销课程
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1、负责校区运营
2、有K12 工作经验
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岗位职责:带领团队,校区搭建
任职要求:有机构管理经验,带队经验
岗位福利:底薪5000起