-
魏家凉皮西大街店:广济街地铁口A口附近,时代盛典
储备干部—值班经理—餐厅经理
任职资格:
1.专科及以上学历,22—30岁,专业不限。
2.有志从事餐饮
-
岗位职责:
1. 负责茶吧的日常运营管理,确保服务质量
2. 协调团队成员工作,提升团队协作效率
3. 参与制定茶吧的营销策略,提高品牌知名度
任职要求:
1
-
因业务发展需要,现招聘储备干部(不接受应届生)
岗位要求
1、20-35岁左右,男女不限;
2、大专及以上学历,经验丰富者可以放宽学历;
3、有食品、餐饮、零售
-
【岗位职责】
1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2.执行总部下达的各项任务;
3.做好门店各个部门的分工管理工作;
-
统招2026届本科/研究生,机械相关专业知识结构全面,综合素质优秀,有较强的责任心,有职业追求。
-
任职资格:
1)全日制本科毕业生和研究生;
2)有清晰的职业规划,目标感强;
3)德才兼备,成绩优良,学习力强,有较高的逆境商和情商;
4)热爱医药零售行业,认
-
属于内部培训岗位,主要针对有想法但缺乏经验的人,前三个月跟着主管或者是经理开拓市场,三个月后从事市场部或人事部的管理层,负责人事管理或者市场团队管理
任职要求
-
职责描述:
1、 具有较强的市场意识和科学的经营理念,根据集团的发展战略,制定医院的定位和经营发展战略及目标,并组织实施;
2、 全面负责医院经营管理工作,负责
-
【招聘对象】
1、我们注重人才储备培养,没有经验,师傅一对一教学,欢迎应届毕业生入我们,更广纳优秀有经验的销售人才!
2、学历:统招全日制专科、本科及以上,专业
-
沧州深耕13年食品企业招聘
岗位职责:店面产品推广与销售
职位要求:年龄30-40周岁,有店长的工作经验,喜欢销售工作,沟通能力强
工作时间: 夏季 7
-
岗位职责:
1. 参与公司各部门的日常工作,深入了解业务流程;
2. 协助上级完成项目推进及执行,提升工作效率;
任职要求:
1.有驾照C1, 应届生优先考虑。
-
【招聘岗位】
「储备干部」 起薪4900-6400元/月(实际以应聘城市薪资架构为准)
岗位要求:统招本科及以上学历优先,专业不限
「海外储备干部」
-
我们日常做什么呢?
1 对到货果品进行验收、补货、退货、防损、打包及上货架等日常营业工作;
2 负责接待顾客,了解顾客需求,推荐合适的果
-
储备干部-市场主管-市场副理-市场经理(人事经理)
一、基本福利:
1、无责底薪4000元+绩效工资2000元+增项奖金+团队提成综合薪资(6k-10k)
-
工作职责:
1.借助公司信息平台以及优质的客户资源,通过沟通为客户提供财税咨询和服务;
2.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
3.通过电话/拜访与客
-
1、技术类专业:机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息工程、车辆工程、模具设计与制造、机电一体化等专业;管理类专业:不限;
2、大专及以上学历;
3、服从我
-
配餐 配餐 前厅接待
-
岗位职责:
1、根据公司网络推广部提供的有意向合作的客户信息,负责客户的联系,介绍美菱厂家、集成灶产品以及合作加盟政策。
2、通过邀约客户来厂家考察并且签约达成
-
28岁以下,月薪7500+长期发展(多劳多得),工作轻松,年轻化团队,团队氛围好,福利待遇佳!
市场专员-市场主管-市场副理-市场经理
一、职位要求
1、优秀自
-
大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历
-
一、工作时间:8:30-12:00、14:00-18:00,单休
二、岗位职责
1、收集行业及业务数据,协助制定运营策略或产品优化方案;
2、与不同团队配合,
-
职位详情;招缝纫普工检测基层人员。基层岗位,无经验均可,包吃包住福利齐全。《不收兼职和短期工,也不招其他岗位》
薪资:6000-7500以上。包吃住等福利待遇
-
【薪资待遇】:
1、底薪5000+高薪提成+年终奖金+团队管理奖金,平均薪资7000-15000;
你的能力决定了你的工资更高。
2、系统培训:新伙伴的入职
-
欢迎您的加入!
任职资格:(线下面试)
1、18-28周岁,可接受应届生
2、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先
3、能力大于学历,公司看重个人工作态度
薪
-
【面向人群】近三年毕业的应届生,本科及以上学历,专业不限
【寻找这样的小盒苗】
愿意投身于新零售行业,关注客户体验;
有梦想、正能量、勇承担、善沟通;
乐倾听、
-
大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历
-
大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历
-
岗位职责:储备干部
工作内容:培养周期9个月,入职后在基层轮岗实操各个重点岗位的工作流程,轮岗后进行晋升述职,通过转为正式班长;
晋升渠道:储备班长--班长--
-
岗位介绍:
作为专注为大病患者筹集医疗费用的平台,“暖心惠民筹”凭借专业化、透明化的服务体系,不仅编织了一条输送温暖的“爱心纽带”,更构建了一座凝聚社会力量的温
-
大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历