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行政专员,人事专员
工作内容:
1.办公用品的管理发放,采购及库存管理。
2.负责人员的招聘,新员工入职办理,统计员工考勤及上报
3.负责对账,开票等事宜
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综合部行政人员
技能要求:
办公自动化、资料管理、档案管理
1、负责公司日常办公区及会议环境域整洁及日常维护工作,确保办公区域整洁有序;
2、负责公司综合部日常
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岗位职责:
1. 考勤管理:负责员工日常考勤统计管理,处理考勤异常,落实考勤制度。
2. 招聘工作:执行岗位招聘全流程,维护招聘渠道、筛选简历、组织面试、跟进候
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基本协助财务总监工作,负责建立和完善公司的招聘体系和招聘流程,制定招聘计划,并组织实施。
负责本部门与其他部门之前的沟通、协调、配合等工作。
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1、数据统计:
根据门店销售情况,每天统计更新销量统计表、出入库明细、费用明细等
2、账目核对表
根据公司采购及发货情况,通过后台与工厂、仓库核对金额及数量;
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岗位职责:
1、负责公司日常行政事务的处理,包括文件管理、资料整理与归档;
2、协助组织公司内部会议及活动,确保流程顺畅并跟进后续工作;
3、接待来访,作为公司
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1. 公司日常行政工作,电商运营(订单、商户、发货);
2. 诚实、勤奋,认真负责,善于沟通;
3. 大专及以上学历;
4. 办公地点在徐汇区漕宝路地铁站附近,
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人事工作
- 负责招聘,包含岗位发布、简历筛选、面试邀约接待、入职跟进;
- 办理员工入离职、转正、调岗等手续,维护更新员工人事档案;
- 日常考勤统计、异常核
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岗位职责:
1、协助会议室管理、会议接待工作;
2、配合一周一次奉贤校区无人超市补货相关工作;
3、负责公司通讯录更新、后勤管理、办公环境维护工作;
4、负责公
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1、协助部门领导对分子公司人事执行情况予以检查、稽查并上报检查报告;
2、协助部门领导完善人力资源发展规划和员工培训规划相关管理制度及流程;
3、开展公司人事管
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1.前台接待
2.整理登记进出货物,简单出纳
3.后勤工作保障
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岗位职责:
1.人事
-协助负责员工招聘,含刷选简历,邀约面试,办理入离职等相关手续, 维护员工档案及人事数据,确保信息准确完整;
- 配合部门完成日常人力资源
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【人事专员】
工作内容:
1、协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求和人员需求量,执行招聘工作,保证人才量、
质量能有效满足公司的用人需求。
2、发布职位需求信息,
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岗位职责:
1. 负责日常行政管理工作,确保办公室运作顺畅
2. 协助完成公司内部会议及活动组织
3. 支持团队成员,提高工作效率和协同性
任职要求:
1.
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With a headquarter in Austria, we are a foreign - invested enterprise in China a
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工作内容:
1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护;
2、支持团队成员,确保办公流程的高效运作;
3、参与组织公司内部活动及外部联络事宜。
岗位要求:
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工作职责
1、协助优化公司行政日常制度、流程体系及内容执行;
2、协助完成会议及活动的计划、筹备、实施与总结;
3、发票开取、工商税务注/销事宜办理;
4、行政
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1,投标标书的编制及项目跟进
2,合同协议等文案的制作整理
3,应收款的整理与催收
4,相关发票和收据的制作
5,自有租赁设备的管理与文案制作
要求
大专以上学
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客户对账
数据收集
产品尺寸检查
等零碎物品的购买
看的懂尺寸,会做表格
上海五险
一周1休 早8晚5.30 午饭补贴
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岗位职责:
1. 负责公司进出库数据录入、整理和归档;
2. 报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3. 首营资质合同的整理;
4. 公司销售报表的整
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一、任职条件
1、本科及以上学历(须为统招),行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具有1-3年行政岗位工作经验,年龄不超过30周岁;
3、熟练掌握腾讯会
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公司简介:
公司成立至今20余年,深耕软件开发、网络安全与信息安全服务、增值电信业务领域,目前已进入成熟稳定的发展阶段,现诚邀充满激情、富有活力的行业精英加入,
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岗位职责:
1.协助上级处理日常行政事务,包括但不限于预订会议室、准备会议资料、安排会议议程、新员工住宿、公司车辆使用;
2.负责公司各类文件、资料的收集、整理
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岗位职责
1、负责办公室日常办公制度维护、管理,公司行政文件、资料的档案管理工作;
2、负责公司办公设备,如计算机、复印机、投影仪的具体使用和登记,等工作;
3
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岗位职责:
1、基础行政事务工作,如饮用水订购,收寄快递,办公用品采购与管理,固定资产管理等;
2、办公用品/员工福利礼品的采购、出入库、领用登记;
3、行政办
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1. 资产管理
负责公司固定资产、低值易耗品的全生命周期管理(采购、入库、调拨、报废等),确保资产台账清晰可查。
定期组织资产盘点,编制盘点报告,分析差异原因并
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岗位职责:
1、协助部门处理日常行政事务,包括文件整理、资料归档及会议安排;
2、支持部门间的沟通协调,确保信息流转顺畅;
3、管理办公用品的采购与库存,保障办
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Job Description
Job Content:
1. Daily front desk management: Answer phone calls,
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岗位职责:
1.负责员工考勤管理,统计考勤数据,处理请假、加班等事宜。协助办理员工入职、离职、转正、调岗等手续,维护员工人事档案。组织员工活动,如生日会、团建等
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岗位职责:
1. 负责公司人事行政日常工作,包括但不限于员工关系维护、人事政策执行等。
2. 参与组织公司内部活动,提升团队凝聚力,确保活动顺利进行。
3. 协