企业管理咨询
25-50K 合肥蜀山区桃花 3-5年 本科
岗位职责： 1.为客户提出极具实效性的咨询方案，满足客户需求，并协助客户实施方案； 2.负责企业管理咨询项目的流程辅导（包括：企业战略、经营、薪酬、人员架构等）
任职要求： 1、大专及以上学历，男女不限； 2、专业不限，市场营销、管理类优先； 3、具备良好的文字表达能力和逻辑分析能力； 4、工作态度严谨、认真、负责；
岗位职责：协助总经理处理日常事务及对企业具体的管理工作的布置 任职要求：1、需要3-5年以上的生产管理工作经验 2、专业的生产管理知识，熟悉生产流程、质量控制、- 英语老师 欢迎加入我们WELCOME 岗位要求 1、有教学经验优先 2、本科及以上学历，英语专业四级或六级及以上英语教师资格证 3、形象好，气质佳，性格活泼开
- 岗位职责： 1。负责英语课程的教学与辅导工作 2。设计和优化教学内容，提升学生语言能力 3。关注学生学习情况，提供个性化的学习建议 任职要求： 1。英语表达流
岗位职责： 1、负责教授3-6岁幼儿的英语课程，采用互动式教学方法激发孩子学习兴趣； 2、设计并实施富有创意的教学活动，促进幼儿英语听说能力的全面发展； 3、定
工作职责： 1．全英文教授3至18岁少儿语言文学、科学等学科知识，培养学生的英文思维；英语思维能力及未来领导力的培养，使其成为杰出的世界公民； 2．遵照课程安排
1、在绘本阅读课堂引领小朋友进行阅读绘本、游戏通关、绘本讨论、读后表达，通过多种指导方式提升小朋友阅读兴趣，提升英语各项能力。 2、通过多种方式与小朋友们进行互
岗位职责: 1. 全英文授课，培养少儿的英语语言能力和思维习惯； 2. 根据教学计划开展课堂教学，完成备课、授课及课后反馈等教学环节； 3. 与家长- 寻找有优秀的你： 任职要求 1、乐于接受新鲜事物 2、良好的理解能力和沟通能力 3、工作踏实认真，勤奋努力，有上进心 薪资福利： 1、无责高底薪+高提成
- 发音标准流利 熟悉少儿英语教学流程 能够全英授课 性格开朗能和小朋友愉快相处 持有tesol证书优先 基础薪资5000+课时费+绩效+五险 有意者请先发一段英文
一、核心定位 该岗位需具备 “战略翻译者 + 组织搭建者 + 文化奠基者” 三重角色，既要承接公司战略并落地为制度流程，要从零到一搭建高效、规范且灵活的人事行政
岗位职责： 1.3-12岁全英文授课，及时回复学员学习问题； 2.与学管师对接工作，更好的沟通家长、服务家长与学员； 3.根据课程标准编制教学计划，备课、练课
我们正在寻找口语流利、喜欢孩子、热爱教育、擅长教学的你！ 公司平台大、氛围好，同事大多都是95，00后，不画饼，重成长，愿意培养优秀新人！ 欢迎主动沟通，期待与
1、热爱教育、热爱阅读、热爱生活 2、有责任心、爱心、匠心、耐心 3、有执行力、资源力、沟通力以及团队意识 4、能用地道流利口语进行授课 仅招全职且有经验的老师
瑞思官网：http://www.risecenter.com 招兵买马—瑞思作为国际教育巨头，中国教育航母，您想加入这样高大上的平台吗？ 工作职责Respons
彩阅鱼英文，专注于少儿英文启蒙阅读，在成都14年，主要是高端精品小班课；白名单，有艺术类办学许可证。 岗位职责： 1.全英文教授 3-12岁少儿英语课程，启蒙-
期待优秀的你加入我们！ 【我们希望你】 1.【专业性强】听说读写流利，相当于雅思6.5分及以上水平，少儿英语相关教学经验丰富！ 2.【特质佳】积极上进，灵活变通
岗位职责: 1. 遵守馆内日常教学安排，充分备课，按要求完成教学计划、教学反思等工作； 2. 按时参加教师培训和集体教研活动，接受教学指导和考核，并按规定保质保- 岗位职责： 1、负责与客户进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务； 2、负责撰写咨询服务的文案文本，保证咨询服务的质量； 3、负责对客户进行培训和指导，并提出合
1.教授6～15岁英语。 2.发音标准，口语流利。 3.性格开朗，善于沟通。 4.课后很进自己家长沟通等工作
1.负责教学点日常英语教学任务；处理课堂问题。 2.协助校区主管进行日常招生工作； 3.负责与学生家长沟通互动； 4.公司安排的其他相关工作。
岗位职责： 1: 协助主讲老师进行课前准备，包括教材发放，教室布置等二 2: 在课堂上辅助教学，管理学生纪律，确保课堂秩序 3: 参与课后作业批改，提供学习反馈- 工作内容： 1.负责少儿英语相关课程设计 2.负责少儿英语相关课程教授及课后反馈 3.协助团队进行招生，此项工占比百分之十 工作年限：两年以上，优秀者条件放宽
- 岗位职责： 1、负责少儿英语课程的授课，确保教学质量和学生满意度； 2、设计并实施符合学生年龄特点和兴趣的教学活动，激发学生学习兴趣； 3、定期与家长沟通，反馈
幼儿英语 小学英语老师- 教授中班到小学阶段少儿英语启蒙
- 工作内容 1、负责少儿英语课程的教学和准备工作，确保教学质量 2、参与学校的推广活动，提升品牌知名度和招生效果 3、与家长和学生建立良好的沟通，解答疑问并提供专
负责校区教学管理工作，提升教学质量- 一，工作内容 1，负责4—10岁少儿英语课程教学，采用全英语授课模式，趣味性课堂，激发孩子学习兴趣，让孩子沉浸式感受英语这门语言，培养幼儿英语思维。 2，定期向
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