物流销售运营岗
6-11K
武汉3-5年本科
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岗位职责： 1.客户生命周期管理 设计客户分层模型（如VIP客户、高潜力客户、流失预警客户等），制定差异化的维护策略； 监控客户健康度指标（如活跃度、满意度、续 -
岗位职责及目标 1、负责与客户沟通放单计划，协调运力； 2、安排骑手与站点绑定，保证活跃运力数量； 3、负责日常站点关系的维护，拓展当前城市的发单站点 4、负责 -
岗位职责： 1.对负责区域制定配送体验优化方案并有效地执行方案，同时对执行结果进行有效复盘； 2.重点围绕骑手的招聘，培训，提效，留存，淘汰等环节开展工作，保证 -
岗位职责: 1.负责物流运营流程的规划与实施，确保物流活动顺畅。 2.进行数据分析，优化物流运营流程，提升运营效率。 3.管理物流相关项目，确保项目按时完成。 -
一、岗位职责： 负责制定BG仓储物流中长期发展规划，仓储物流方案设计及应用实施，物流技术与物流模式推广及应用，物流信息系统规划及设计，仓储物流组织绩效管理，仓储 -
岗位职责： 1. 负责全国成本目标拆解，成本管控管理、成本结果达成监控、成本问题定位分析。 2. 负责全国用工标准制定，人员投入计划，排班规则、计提标准及规 -
1、对公司运输业务及时调派车辆，满足业务需求 2、协调运输过程中的异常问题并及时反馈 3、对合约车辆的管理、调度和费用确定 4、协调货源与车辆资源的匹配，并引导 -
*岗位1：自动线供件，套包，分拣，扫描，上班时间1900-0200，要求长期稳定，兼职优先考虑，一个礼拜出勤满5天，20/小时，工资可预支，提供住宿； *岗位2
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不接受居家办公 对账回款 安全管理 [岗位职责]: 1、及时了解车辆执行作业的现场作业情况，并结合车队运输任务，提出运行的相关建议; 2、对现场司机的作业情况 -
快递员 京东直招快递员数名（有同行经验者优先） 工作要求： 1、年龄18-35，（有经验者可以适当放宽）吃苦耐劳； 2、能遵守公司规章制度、服从工作安排； 3 -
物流操作储备人才，实习期多岗位轮岗学习。实习期后可以直接定岗转为正式员工，上班时间8:30～12:00，14:30～18:00，双休 -
岗位职责: 主要负责干支线车辆的跟踪，在规定时效内到达指定地点，利用各种找车工具匹配每个订单的车辆，负责每个订单的回单收集、台账更新，关注车辆轨迹，跟踪到场情
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c证，开过箱货，阳信县城周边交接货。 -
1、考勤排班：根据团队效率目标，合理规划人员排班与考勤管理，提升工作效率，确保站点运营稳定。 收入支撑：围绕收入增长目标，通过员工培训、运营问题解答等措施，专项
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1.美团网重点发展业务，共享经济模式 2.广阔的升职空间，极具前景的业务发展 3.薪酬+五险一金+补助 4.定期团队建设，定期组织培训 岗位职责： -
岗位职责：总体营运管理，车队管理，货源开发，招投标，物流业零担业务开发。 任职要求：了解物流、零担市场，熟悉各大快递快运公司招投标流程。
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岗位职责： 按标准高效执行，保障交付质量： 1、操作SOP执行：根据对应的功能区岗位（卸车 矩阵 小件 分拣 叉车）工序，按操作SOP标准落地与执行。（解倒包 -
负责清点货物，管理 车 辆 ，要求无重大事故有责任心稳定.
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岗位职责: 1.负责物流运营流程，包括但不限于网点加盟与退网监控； 2.管理物流相关合同，确保合同的合规性与执行力； 3.监控物流运营数据，优化运营流程，提升服 -
岗位职责： 1、现场运作类：负责快递中转场的快递分拣、集装建包、班前列会、异常处理等一系列的工作； 2、数据处理类：负责公司内部信息流对接、输出、监控、保证数据
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一、岗位职责： 1、管培生岗位，未来根据公司各个岗位的需要，进行安排岗位。 2、先从绑扎做起，主要负责给装到船上的货物绑扎加固，轻体力工作。 二、任职要求： 1 -
岗位职责： 1、负责监督配送员的各项工作（大数据分析质量改善） 2、负责区域众包或乐跑模式运营（一线人员管理） 3、对接商户、提升商户众包使用体验 4、招募、培 -
岗位职责： 1、业务台账整理。 2、完成重点客户的订单管理和运输过程衔接管理。 3、运输后服务：负责衔接上游客户负责人与下游车主负责人完成业务对账和发票的传递。 -
岗位职责： 1、组织和协助取派各部门建立健全各项管理制度、工作流程； 2、制定取派提效降本方案，统筹各项成本完成进度，推进成本项目的完成； 3、建立和完善取派成 -
职位描述 岗位职责：1、负责配送体系所属站点的运作管理，确保站点配送正常高效运转；2、随业务量增长，不断优化所属区域的配送，以达到配送质量目标；3、负责所属配 -
车辆管理 运输管理 售后服务 -
主要工作内容： 1，和车队司机进行有效沟通，对司机工作进行安排及帮助。 2，做过线上或线下物流都行，车队管理，有相关工作经验的优先。 3，对司机要有耐心，毕竟是
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工作职责： 建立配送规划体系，并推动体系间的合作流程体系建设 推动流程体系的落地执行 定期评估物流规划流程体系的执行状况 根据业务发展方向，进行前瞻性的 -
【岗位名称】6S管理 【工作职责】 1、负责现场标准作业，协助现场搞好6S 2、安全管理，做好日常培训，台账登记等 【任职要求】 1、大专以上学历， 2、熟练使
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岗位职责: 1.负责车辆调度、管理，确保运输流程的高效运行； 2.处理客户投诉，提高客户满意度； 3.负责客户、线路、网点的开拓与维护，扩大业务范围； 任职要求
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