课程顾问
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绍兴诸暨市诸暨经验不限高中
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课程销售顾问 1.负责校区课程的销售对接，家校沟通，教务管理等 2.负责指导加盟校运营及销售工作，培训运营及销售团队 3.负责广告策划、文案撰写、海报制作等 岗 -
接收订单，安排订单给工厂 -
招收铝合金门窗制作按装，学徒工和师傅。主要是在绍兴地区厂房和高层门窗制作和按装
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1.负责客户的开拓邀约和洽谈，为客户提供专业的房地产置业及投资咨询服务。 2.热情接待及陪同客户看房，促成新房二手房买卖或者租赁业务。 3.妥善维护管理客户信息
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18个月让您成长为行业“领军人”，挑战年薪10万以上，百胜中国浙江肯德基期待您的加入！ 晋升发展路线： 带薪培训期（储备经理6个月）—副经理（6个月）—资深副经 -
1会上课，会排课 2责任心强，上进，吃苦耐劳 3有一定销售能力，专业理论知识 4有经验，有能力可升为篮球主管 -
【职位描述】 1、 负责校区的招生工作，达成个人月度、季度、年度招生指标； 2、 接听家长咨询电话并邀约来访、接待Walk-in来访家长，给家长和学生提供咨询 -
1、我们是以互联网+服务中小学的新三板公司，目前公司运营了“趣研学”中小学生研学服务平台，平台和省教育厅及各地市教育局有紧密合作关系。目前正在拓展浙江省内外各基 -
实习生招聘【医药代表】 24届毕业、25届毕业生 招聘地点： 绍兴 专业培训 带教老师 核心市场 职业发展 黄金赛道 待遇优厚 岗位职责： 掌握产品知识， -
1、负责课程的推广工作，并向顾客提供专业的课程体系讲解； 2、组织实施培训，包括前期培训资料的准备，与讲师沟通、培训现场的协助等； 3、跟进课程费用的支付流 -
电商销退仓库物料员 工作内容：负责仓库销退商品的扫描、拆包、收货登记、上架、移库等。 岗位要求：男女不限，年龄18～45岁。初中以上学历，有仓库工作经验优先，实
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绍兴瑞逸纺织品有限公司是一家针织梭织染色印染的进出口公司有自己强大销售的团队和仓库团队 现招聘肯学，肯做，肯吃苦的仓库主管人才加入我们！ 1.库存控制/盘点、货 -
主要负责互联网销售，公司主营蕾丝面料！客户遍布遍布全球！ 期待你的加入，给一次机会你我，换回一次偶遇
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人力资源管理等相关管理专业大专及以上学历，熟悉人员招聘、薪酬福利、绩效考核、培训等工作，熟悉劳动法等法规政策，有校园招聘工作经验者优先考虑 -
职位描述： 1、负责各大搜索引擎后台的管理工作； 2、负责关键词提炼、标题、创意的撰写工作； 3、实时关注广告效果报告，分析同行竞价排名进行实时调价；
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职责要求： 1.负责衔接画手和外部编辑； 2.辅助漫画作者进行作品创作，保证作品的质量、进度等工作； 3.分析漫画市场需求，优化漫画企划，并将企划转化成 -
工作内容： 1.每日按时按量完成电话陌拜呼出，完成目标客户的邀约工作。 2. 结合销售部的业绩完成下达的指标。 3. 认真完成工作记录，确保按中心要求执行相应流
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1，有外贸经验 2，英语能回复邮件
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岗位职责： 1.根据公司提供的意向资源与学员电话沟通; 2.结合有意向学员需求,推荐合适课程,提供专业服务,达成销售业绩指标; 3.顾问式营销,有无销售经验均可
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1.有3-5年工作经验，带过推广团队。 2.对于企业形象包装和品牌推广有心得，富有创意的。 3.熟悉各种线上推广平台，能够掌握时下热点 4.工资面议 -
岗位职责： 1 、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、根据公司提供的信息电话与客户沟通； 3、 陪同客户看房，促成一手、二手房屋
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房产销售，新房，二手房，租赁业务，男女不限，经验不限，入职后由公司统一专业培训，只要有责任心，有抗压能力，月入轻松过万 -
服从安排，具有良好的沟通能力，不怕辛苦，任劳任怨，有经验者优先录用 -
岗位职责： 1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针 -
岗位介绍： 1.课程推广 2.邀约家长，为家长和孩子提供现场的教育咨询 3.完成签到 岗位要求： 1.善于沟通，有亲和力 2.抗压能力强 3.有销售或者相关经验 -
1.配合教师执行教学工作，设计、安排及执行各类辅助性教学活动，并做好反馈总结； 2.全程追踪学员的学习进度及情况，定期与教师、学员及家长进行及时沟通，反馈学员 -
文案编辑 岗位职责： 1、负责公司网站的内容编辑更新 2、负责公司业务以及内部所需要的的一些海报文案 3、产品宣传方案规划，制定，协助推广 岗位要求： 1、具 -
岗位类别：房产经纪人、团队长 招聘形式：社会人士 工作时间要求：全职 性别要求：不限 年龄要求：不限 作息： 上午8:30-下午5:00，月休4天 薪资组成：
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职位描述： 1、电话外呼，邀约客户签约； 2、参与市场营销活动，吸引校区招生； 3、明确业绩目标，积极挖掘客户资源； 4、维护原有客户资源，不断拓展挖掘 -
负责当地城市的市场营销推广，开拓当地市场和维护当地老客户。 具有团队合作意识和激情； 有做过销售优先； 有想要出来自己创业优先； 有赚钱欲望的精英优先；
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