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工作职责:
1、全面主持省公司的营运管理工作(围绕人货场),制定业绩目标及经营发展战略方案,实现企业经营管理目标。
2、实施公司战略,发掘市场机会,通过组织制定
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工作职责
1、全面主持省公司的营运管理工作(围绕人货场),制定业绩目标及经营发展战略方案,实现企业经营管理目标;
2、实施公司战略,发掘市场机会,通过组织制定并
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岗位职责:
1、通过公司系统培训,熟悉公司产品特点,能够识别、挖掘出准客户;
2、搭建城市分公司销售团队,招聘及培养销售人才;
3、制定团队销售目标及市场拓展计
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岗位职责:
1、人:服务会员,提升门店会员粘性与区域内的会员渗透;主动开拓异业合作,与大物业进行资源谈判;选拔、激活、任用团队,带领团队打胜仗
2、货:优化货
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职责描述:
1、检测行业,协助制定分公司战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;
2、从事检测行业客户拓展
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物业总:
岗位职责:
1、全面负责公司物业项目的日常运营管理工作,制定和实施物业公司的年度经营目标;
2、统筹负责工程、客服、安管、等部门工作,监督和指导各部门
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招贤纳士,共创辉煌!
岗位职责:管理软件(OA/ERP/CRM/HR)-用友、金蝶、明源、鼎捷、致远、蓝凌
1、建立区域软件业务团队,负责销售的招聘、培训和管
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岗位职责:
1、以用户为中心,在门店能够协助店总全流程服务顾客,提升商品、服务、互动、社群等多方面的渗透,为其提供解决方案,提升用户体验;
2、确保门店的
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岗位职责:
1、建立区域软件业务团队,负责销售的招聘、培训和管理,完善分层次人才梯队
2、培养下属个人能力。协助软件销售拜访客户,商机评估,商机推动,项目进度推
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长松咨询2009年成立,14年专注为企业建设组织系统,解决经营发展难题,提升利润和业绩,有线上APP学习课程、线下商业学习课程、专家老师入驻企业利润辅导等多种合
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岗位职责:
1、会员服务。服务顾客,定期组织顾客座谈会,了解顾客需求,改善服务质量,提升顾客满意度及门店口碑,降低客诉率。
2、商品运营。确保门店的商品健康度
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福利:六险一金(+补充医疗保险)、绩效奖金、带薪年假、免费班车、节日福利、员工旅游、孝慈津贴(父母100元/月/人,爷爷奶奶200元/月/人)
岗位描述
1、
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岗位职责:
1、人:服务会员,提升门店会员粘性与区域内的会员渗透;主动开拓异业合作,与大物业进行资源谈判;选拔、激活、任用团队,带领团队打胜仗
2、货:优化货
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职责描述:
1.负责制定门店年度经营指标计划,指导部门分解落实执行,完成业绩指标;科学合理配置AT&ST团队,覆盖到基层,运作合规有序;【战略规划】
2.梳理和
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1、带领团队负责金融行业数据中心的规划、部署、管理、扩容、优化和排障,保障平台稳定可靠高效运行;
2、带领团队支撑业务和数据量的快速增长,保障服务的稳定性和可用
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1、理工科类专业硕士及以上学历;
2、协助总经理完成日常工作事宜,作为储备干部培养;
应届生亦可。
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岗位职责:
1、负责合理安排总经理的日常行程,协助总经理日常工作的开展并及时提醒;
2、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。做好企业内外
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岗位职责:
1.利用自身圈层与人脉开发与维系高净值客户、企业客户;
2.依据公司产品线、业务条线为高净值客户定制个性化资产配置方案;
3.为企业客户提供一级市场
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岗位职责:
1、利用自身优势拓展客户和渠道,对大客户和机构的开发维护。
2、开拓多样性的营销服务,积极达成个人及团队既定的销售指标和营销目标。
3、根据客户理财
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岗位职责:
1.年龄45岁以下,有证券从业资格,有三年以上金融行业从业经验;
2.以市场化为导向,带领团队完成KPI指标;
3.配合营业部总经理对营业部进行
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有培训的能力和经验-
目标性强、有一定的承压能力————
(请注意,这是一个销售管理岗位,不是秘书岗位)
岗位职责:
1、负责制定团队业务计划并执行达成
2、
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岗位职责:
为辖区网点负责人做人才储备。
1、按照公司有关业务规程,对分支机构的业务进行监督、审查和批准,保证操作流程规范;
2、协助总经理完成对分支机构员
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岗位职责:
1、协助总经理开展公司的经营和管理工作;
2、根据公司提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经公司确定后组织实施,实
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岗位职责:
1.协助总经理协分管综合、品质和测试,处理日常事务;
2.协助总经理收集各部门重要报表,核对结果对各部门进行绩效考核。
3.在企业经营计划、销售策略
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岗位职责:
1、根据集团战略目标制定工厂生产运营计划,并落实推动计划执行实施;
2、负责工厂产供销管理,保障原料供应、生产运营、销售渠道顺利顺畅;
3、其他相关
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岗位职责:
1、协助总经理 监督公司各项流程制度,各项成果的跟进、监督工作;
2、负责总经理相关会议管理(会议通知、会议记录及会议任务跟进);
3、负责总经理相
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【岗位职责】
1、负责拎包入住项目的开发,带领团队组织营销及客户维护;
2、负责完成销售渠道、销售网络的建设与拓展,扩大市场份额;
3、负责拎包项目的对外关系
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大专以上学历
1.年龄:26岁以上,35岁以下
2.5年以上驾龄,遵守交通规则,确保行车安全
3.负责公司总经理日常行程,外事接送、公司车辆保养、维修和清洁工作
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1、协助总经理组织落实公司各项规章、制度;
2、协助总经理组织落实经纪业务发展战略和经纪业务发展与管理委员会的各项决策;
3、根据内部分工,负责营业部零售、财富
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岗位要求:三年以上证券或银行工作经验,通过证券从业资格考试,中共党员优先。
主要职责:
1、落实完成公司下达的各项中、前台业务指标;
2、对营业部中、前台人员