风控
4-5K
惠州惠城区小金口1-3年大专
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岗位职责： 1. 负责解答跟进外贸客户的与广东博发合作的风控问题，有在会计行业做过，懂财税，国际货代行业做过也可以，懂报关单证行业也可以 2. 配合好业务部代理 -
岗位福利: 1、购买社保 2、2700底薪＋提成＋奖金收入6000-18000看个人能力 3、工龄奖，内推奖 月冠军奖，日激励奖 4、周冠军礼品、带薪年假、 -
1.工作内容：给公司提供的客户进行合法合规的催缴工作。 2.任职要求：满18-45周岁，初中及以上学历 3.薪资待遇：底薪+提成，综合薪资5k-12k不等 带薪 -
蚂蚁花呗、借呗、网商贷客服专员岗位职责： 1、协助蚂蚁金服协商沟通个人信贷逾期情况； 2、通过电话、短信、信函等方式与客户进行沟通，引导客户及时处理账户异常问题 -
主要负责逾期客户的通知，通过电话沟通的方式了解客户还款情况。 岗位职责： 1、负责通过电话方式与客户洽谈，根据客户意愿协助客户还款； 2、负责客户还款日前提醒工
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岗位职责： 1、愿意新媒体口播或者视频出境 2、客户画像审查管理 3、CRM系统管理及线索标签整理 4、话术及客户等级标签评定 5、租金精算系统管理/培训 6、 -
办公室坐班、全职工作、内部客服、售后客服、可接受无经验 职位信息： 1.主要负责借款账户的风险管理、客户逾期的节点提醒。 2.通过公司电话沟通，降低风险及信贷损 -
高薪诚聘有经验催收专员！有经验者保底6000元，绩效提成上不封顶！ 职位描述： 我们是一家专业的金融服务公司，现因业务发展需要，诚聘有经验的催收专员。如果你有 -
一、工作内容 通过电话、微信和短信等方式对银行、金融公司委托给我公司逾期的客户进行沟通，引导其还款； 二岗位职： 1负责客户还款日前提工作； 2负责逾期账户的电 -
岗位职责：非纯电催，全流程跟案。对银行的逾期客户催收、对银行不良资产清收，电话催收加外访催收。 任职要求：1年以上银行类催清收经验，年龄24岁以上，无不良嗜好， -
工作职责: 1、统筹管理公司费用，在年度经营目标的牵引下，合理分解和下放年度费用指标； 2、负责监督公司费用预算的执行和闭环，及时预警，结合业务数据分析推动降本 -
一、岗位职责： 1、通过电话.短信或者信函等方式与客户进行沟通，引导客户及时时正确的缴还欠款，以维护良好的个人信用记录； 2、登记催收情况，获取.更新与催收对象 -
一、工作内容： 1、协助银行和国内大型金融机构处理信用卡、消贷等逾期账款； 2、通过电话提醒、信函等方式与相关客户进行沟通，引导客户正确的还款方式； 3、一经录 -
岗位职责： 1、对逾期客户进行电话提醒和催收工作，告知客户正确的还款方式:； 2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款，保障用户良好的信用度。 3、通过电话，信
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岗位职责： 1、按部门、供应商、类别分类整理汇总收货记录，统计整理成表。 2、核对供应商货款金额与收货记录，核对收货记录与系统是否相符。 3、通知供应商对账、开 -
岗位职责： 1、负责公司的全面财务会计工作； 2、负责组织各项财务数据核算，建立收入、成本、费用及税费的正确核算体系，分析检查公司财务收支和预算的执行情况； 3 -
会计: 岗位职责:主要负责企业的税务做账申报小规模和一般纳税人，还有协助其他会计同事相关工作。任职要求: 1.有会计经验者优先，做过全盘账者优先。 2.做事灵活
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1,有做过工厂账目优先 2,有会计证优先 3,有内外账经验者优先
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1.3年以上总帐账务工作或全盘工作 2.须具备建帐能力，接受重整账务，有清晰的做账思路，条理性强，善于沟通 3.应收应付对账，开票，催款 4.有财务数据分析能力 -
会计岗位要求： 1、财务专业全日制大专以上学历，初级以上职称； 2、2年以上会计工作经验，有一般纳税人会计核算经验，会全盘账务处理及报表出具，熟悉会计法规及税法 -
一份不需要忍受风吹雨淋坐在办公室轻松沟通出单的工作么？看这里就对了，公司发展迅速，现扩招，晋升机会多多，就差你的加入啦！ 【工作内容】 这是一个介于文职和销售之 -
任职要求： 1、大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 2、具有 2 年以上成本会计工作经验，有制造业、工业会计等财务工作经 验者优先。 专业技能： 1 -
岗位职责： 1、学习财税的相关基础知识，提升沟通技巧与服务能力 2、提供做账报税相关支持，协助营销人员完成业绩目标 3、协助工商部门办理企业登记、变更、注销业务 -
建筑材料财务，对接客户下单，发货，对帐，开票。活泼，善于沟通，策划安排工作
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岗位职责 1.负责日常账务处理，包括原始凭证的复核、账册装订，收入、支出、资产、负债、所有者权益的记录等，掌握全盘财务工作 2.负责公司财务数据的进行分析、整理 -
岗位职责： 1、全面负责财务部门主办会计的日常工作； 2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行； 3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年 -
工作职责: 1.制定财务计划/预算并做好跟踪分析，保证战略经营目标的完成； 2.按企业管理需求编制各类管理报表，并对报表进行分析，定期出具财务分析报告； 3.负 -
要求年龄22-45岁下，大专以上学历，电脑熟练，本职工作一年或以上经验。 -
底薪2800 带薪休假:包括法定节假日、生日假、病假、丧假、婚假、产假等提成(8-20个点，)平均薪资8000+ -
工作内容： 负责业务合规性和业务经办工作，参与业务前期尽职调查、审查、风险评估、业务跟踪、业务归档等风险管理辅助工作 任职要求： 1.热爱金融行业，有较强的执行
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