提成律师 行政主管 授薪律师
5-10K 兰州七里河区龚家湾 3-5年 本科
律师：办理诉讼及非诉讼业务
岗位职责: 1.负责制定和执行公司的行政管理策略，确保行政流程的高效运行； 2.组织和监督公司的日常行政事务，包括但不限于办公环境管理、会议组织等； 3.协调内
- 学历要求：大学本科及以上文凭，行政管理、企业管理等相关专业优先。 - 核心职责：全面负责汽车服务门店行政事务管理，建立并完善行政管理制度，涵盖办公用品采购、
1.协助总经理制定企业制度，执行并监督企业制度的实施。 2.负责公司行政事务，协调各部分之间团队协作，监督检查工作情况。 3.负责公司人员任免，编制和岗位任职及
一、岗位职责 1.统筹后勤保障工作，包括饭堂、宿舍及厂区卫生等； 2. 制定后勤管理制度并落地执行，优化流程，控制成本； 3.协调处理后勤突发事件，保障公司运营
岗位职责：负责人力资源，行政管理办公室。 任职要求：有责任心，能力强，高标准胜任该岗位。 行业经验：3年以上管理经验。 教育背景：行政管理专业大专以上 岗位福利- 工作内容： 1、协调公司内部的工作 2、作为公司主要的核心，有着重要的作用 任职要求： 1、年龄22-28 2、大专及以上学历，法学专业、做过法律工作的优先 工
- 行政主管 岗位名称： 行政主管 所属部门： 总经办 汇报对象： 总经理 一、 岗位概述 本岗位是公司运营与管理的关键枢纽，扮演着“大管家”与“左右手”的双重
岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关
岗位职责： 1. 全面负责学校行政管理工作，确保办公环境的良好运作； 2. 统筹学校日常行政事务，包括但不限于物资采购、设备维护及办公室安全管理； 3. 组织协
岗位职责： 1、负责公司行政工作的整体规划与实施，确保行政管理体系的高效运作； 2、优化办公环境，包括办公设施维护、安全管理和员工关怀活动，提升员工满意度； 3
岗位职责: 1.负责公司行政管理工作的规划与实施，确保行政流程的高效运行。 2.组织和协调公司内外部的会议和活动，确保会议纪要的准确记录与分发。 3.管理公司内
岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公环境整洁有序； 2.组织和协调公司内外部会议及活动，保证会议的顺利进行； 3.监督和管理公司员工的入职、培训、- 工作内容： 1、负责公司行政事务、资产管理、后勤保障、费用统计等日常工作； 2、参与公司行政政策的制定与优化，确保行政活动的高效运作； 岗位要求： 1、具备良
任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、有三年及以上行政相关工作经历；两年及以上行政主管相关经验； 3、熟悉办公室行政及后勤工作
岗位职责： 1.执行公司各项规章制度，监督各部门落实情况，确保工作规范有序。 2.统筹管理公司行政事务，包含宿舍、安保、保洁、车辆、会议接待等。 3.负责公司各
岗位职责： 1、做好公司各项重要接待活动的服务工作 2、完成公司重要活动、重要会议的会场布置等会务服务工作、负责办公室日常管理 3、负责办公用品采购、出入库、统
工作内容： 1、负责店内各项管理制度的制定、修改、完善，并检查执行情况; 2、负责店内文档管理工作(包括文档、资料的接收、传阅、报送、存档、借阅、发送等); 3
（一）岗位职责 1、制度建设与执行：制定、完善行政管理制度及工作流程，如办公用品采购、固定资产管理、车辆管理等制度，并确保有效执行与监督，提升行政工作规范化
从事过建筑工程行业优先
1.统筹企业相关的综合行政运营管理。制定全年段行政工作目标，并拆解细化。 2.预算及行政费用管控，每月汇总、分析行政费用数据。 3.搭建及不断优化制度体系、流程- 岗位职责 1.根据公司的发展，持续完善人事管理体与各项制度、流程； 2.负责建立、管理、实施和持续优化公司组织管控模式、组织架构、计划管理、制度和流程管理、会议
春光是业内top3的一流企业且已挂牌，公司目前处于快速发展期。 岗位职责 : 1、负责对外接待与联系：对外接待工作组织，以及日常对外（园区、政府等）关系维护；
任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理、人力资源管理优先； 2、五年以上行政管理工作经验，3年以上1000+人规模制造业同职位经验； 3、熟悉食堂、宿舍
主要负责招聘岗位人员- 岗位职责： 1.制度流程管理：负责工厂行政管理制度（如考勤、办公秩序、车辆使用、宿舍管理等）跟进制度落地执行，定期收集反馈并调整优化； 2.会议与活动支持：组织
- 岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公室环境整洁有序； 2.组织和协调公司内外的会议和活动，确保会议的顺利进行； 3.监督和管理公司员工的入职、培训
1. 有大型企业同岗位工作经验，熟悉档案管理、行政办公、宣传策划、会务管理等 2. 全日制本科学历 3. 30-35岁- 保证各岗位正常运营，制定各项规章制度，员工福利，活动策划，成本管控，证照管理
- 1.负责与学生和家长进行日常的沟通和维护，收集反馈信息，提升服务质量 2.及时追踪了解学员的教学进度，发现问题并给予疏导和解决 3.负责学生和教师上课考勤，纪律
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