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岗位职责:
1. 为客户提供皮肤评估与护理、美体项目操作,确保安全与效果;
2. 按规范使用美容仪器与流程进行项目操作,做好术前沟通与术后指导;
3. 维护操作
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岗位职责:
1、为顾客提供专业的皮肤护理及美容服务;
2、根据顾客肤质制定个性化皮肤管理方案;
3、熟练操作各类皮肤管理仪器并规范执行护理流程;
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1.岗位职责:
(1)为顾客提供美容美体服务及销售工作
(2)维护客情关系 定期回访
(3)其他日常店务工作
2.薪资待遇:5000-8000 底薪
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【招聘】美容师
岗位职责:
1. 为客户提供专业的美容服务,包括面部护理、身体按摩等;
2. 根据顾客需求进行个性化定制化的护肤方案;
3. 维护和管理店内设备
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爱岗敬业,有责任心,热爱学习,有无经验均可,带薪培训,公休四天,
有耐心 热情接待顾客,服务好顾客
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面部,身体,皮肤管理,全身淋巴排毒,销售,尽职尽责有上进心
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给顾客提供美容美体服务
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工作内容:顾客管理和服务
1、综合合新金4K~1W(上不封面)
2、每月休息4天。
3、有聚餐,旅游,节日,生日等各种福利。
4、有丰厚的月度、季度、年度奖金等
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1.年龄18-40周岁,形象好,气质佳,身体健康,热爱美业
2.品行端正,积极有正能量,无不良嗜好
3.良好的表达和沟通能力,执行力强,有专一,坚韧的品格
4.
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配合参与定期的皮肤管理培训与考核。
熟练操作皮肤护理,协助顾问销售。
提供服务热情周到,规范使用礼貌用语,诚恳征寻客户意见。
配合各项工作计划,积极参与各项宣传
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招聘美容师,有无经验均可
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任职要求:
岗位职责:
1、为客人提供专业的美容护理服务;
2、与客户进行沟通,开发客人护理需求,并为客人制定合适的护理方案;
3、细致服务,提升顾客满意度;
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化妆品销售及面部护理
有工作经验者优先
上班时间半天
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岗位职责
1、负责来店新老客户的接待工作;
2、配合店长进行客户消费前的谈单和设计工作;
3、负责客户眉眼唇各部位的独立操作;
4、对客户操作后需注意事项的交代
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性格开朗,吃苦耐劳,有良好的沟通能力 对美容美体行业有一定了解和经验
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互联网健康管理师
想挣钱,跟着国策走,健康产业将是未来中国最大的支立业,《健康中国2030》指出2025年大健康行业16万亿的市场。
公司做私人定制的健康管理
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岗位职责:
1.负责完成头皮(养发)理疗的各项技术操作
2.能够正确的操作头皮(养发)护理的各项仪器;
3.对人要态度和蔼,通过周全的贴心服务为顾客创造更大价值
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滴滴官方直招网约车司机(非外包)
<有车无车均可>
指定城市公司有新能源车辆,保险、保养、正常维修、年审费用全部由公司承担。
跟滴滴直接签合同,合同期有三个
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岗位要求
1.接受全国外调、有管理经验、从副店做起先业,1-3个月学期阶段 晋升店长,年龄(25-38)以内,(中专)以上学历
储备店长:底薪5000+3%的
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岗位职责:
1.为顾客提供采耳服务
2.保持工作环境的干净和整洁
3.学习产品知识和专业技术,不断提高技能
任职要求:
1.年龄18-35岁,气质好能力强的可适
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阳泉万达二层HUI ER FEI品牌女装店 诚招女装优秀导购
有意向可以换微信详细了解,欢迎投递简历
专业培训助你成长
优秀团队共创辉煌
丰厚薪资等你来拿
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无销售,经验学历不限。
1、对采耳按摩理疗行业感兴趣,想学习和掌握一门技术。
2、身体健康、吃苦耐芳,遵守公司的规章制度。
任职要求:
1、具有良好的沟通能力服
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在公司政策和程序指引下沟通传达医学信息,组织和参与各类学术研讨会以及其他学术活动
明确负责区域的销售潜力,重点以及策略,制定相应的执行计划
与客户建立良好关系,
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一、【招聘岗位】
招聘岗位:服务员,门迎,传菜员、收台,洗碗、保洁等等
报酬(含税):23.2元/时
工作时间:
工作时间:周一至周五(18:00~22:00
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岗位:采耳按摩师 包吃住 可小白,带薪培训
1、包吃住,伙食营养均衡,宿舍干净卫生。
2、正常薪资15000--25000元,多劳多得,上不封顶。新手保底100
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肯德基诚聘:兼职均可每日上6-8个小时,兼职一周上3天左右即可,也可周六日节假日兼职,工作时间灵活,早晚中班倒班!长期,只要长期,不要短期。
要求:高中及以上学
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岗位职责:
1.通过系统培训学习,掌握餐厅各岗位工作流程和标准
2.协助店长负责门店人员招募/排班管理/系统订货/餐厅值班等工作内容
3.辅助店长完成餐厅顾客服
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一、岗位职责:
1、为顾客提供愉快、满足的购买过程,挖掘自身潜力,完成销售
2、协助店面盘点、调货、补货,卖场及仓库整洁跟进等相关工作
3、保持店面卖场气氛调节
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岗位职责:
运营部管理岗位,负责门店运营工作
从太原门店开始培训学习,4-6个月培养成为正式主任管理阳泉8-10家门店
任职要求:
1.25-30岁,大
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一、职位描述
1.组建团队;
2. 销售目标达成:根据公司整体战略及区域业务计划,承担、确定并分解门店销售计划,带领业务团队,确保销售目标达成;
3. 风控管理