招生文员客服（带薪培训+年度调薪+包住）
8-13K 佛山南海区狮山 经验不限 学历不限
职位描述： 我们是一家重视人才发展的教育培训机构，现寻找对教育有热情的您加入！我们不仅提供一份工作，更提供一个安心成长、公平回报的平台。 薪酬福利： · 薪酬构
岗位职责：主要是处理一些简单的售后 岗位福利：包吃包住 缴纳五险一金 双休 薪资：4000-6000
协助培训经理培训工作 日常检查仪容仪表 日常文员工作处理 日常培训工作 要求：熟练掌握办公软件 熟练掌握微信公众号制作
行政文员 工作内容：负责接待客户，整理报表，数据统计，网站管理和组织团建等文职类工作。 任职要求：会简单的表格制作，文档编辑，五官端正，口齿清晰，有亲和力，性格- 不打电话，无业绩要求，无销售性质，接受小白，一对一带你 薪资结构：底薪4000+500-1500绩效＋3000绩效奖金+提成（公司销售开单的提成）+奖金，综合8
岗位职责：学习能力强，有责任心 任职要求：会电脑操作 岗位福利：学习期间3000至3500，会上课以后保底加提成加社保5000【不包吃住】
亮点一：保证月休8天，不加班 亮点二：业务简单，培训期短，快速上手 亮点三：薪资稳定平均5000+ 一、岗位职责：对出现事故的司机：协助怎么出险，怎么提交材料
岗位职责： 1、学习标准、规范、理论、现场施工过程，把标准、规范、理论传输给工程部人员。 2、跟踪工程人员实施的过程纠正实施过程中不符合标准的工作 3、完成领导
工作内容： 负责公司的数据标注和整理，有数据分类、图片框选、区域标注、图片描点、语音识别、视频审核等。 带薪培训时间为2周，小白友好，不限专业 薪资待遇：3-5
办公软件熟练操作使用：数据报表统计，库存盘点 沟通能力和亲和力良好：咨询接待、处理客诉、客户回访等 具备一定的抗压能力：教销一体，会需要外出地推招生 待遇福利：
岗位职责： 1、协助完成日常财务数据的录入、整理与核对工作； 2、配合完成财务报表的编制与相关资料的归档管理； 3、协助处理公司日常收支、票据管理及
能出差的客服岗位：20-30周岁 任职要求： 1、大专及以上学历，有电话销售经验者优先 2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力 3、有良好的学习能力、
任职要求： 本科及以上学历， 接受无经验（专业&或兴趣：模型标注/AI方向，有这方面的实习经验也可以） 薪资待遇：2200底薪＋800绩效 综合3000（管住宿
工作内容： 1、负责外来人员接待 2、负责招聘 3、可以接受应届生 公司待遇： 综合3300+奖金 1、工作简单（八小时制，不加班没有晚班） 2、可以提供住宿
岗位职责： 负责公司前台的接待负责公司内部招聘任职要求 1.不限经验，有专人带教 2.能跟人正常沟通交流 3.会简单的电脑操作 薪资：无责底薪3300+奖金，- 岗位职责： 大型电商平台进线售后客服，仅接听来电，不打电话、无业绩推销。处理退货退款、物流售后问题，老员工一对一带薪带教。 工作时间： 早八点半晚六点，午休1.
文员岗位/售前客服岗位，任君选择 有发展想法，目前发展遇到瓶颈的，请选择我们，有健全的晋升机制~ 【有能力做管理但有瓶颈的，有能力做售前售后但有瓶颈的，通通来问
●工作内容：主要负责录入在线接听，简单回答客户咨询问题 ●上班时间：八小时轮班制，上四休一 ●保底+绩效综合4500-8000+ 带薪年假、五险、提供住宿
保底3200 月休8 缴纳五险的写字楼文员客服 岗位职责: 1. 通过后台系统，为消费者处理售后咨询问题，无任何销售，登记处理 2. 按照流程处理客户反- 1.办公室工作，不是电销，纯打字沟通， 公司提供客户资源，账号，设备等 推广引流公司绿色正规app及日常优质客户维护运营。 2.工作时间：下午1晚上10， 有免
- 【岗位内容】 通过纯接听的工作形式提供服务，解决咨询问题，并根据客户情况提供增值服务，提高客户服务满意度。 【岗位要求】 1、35岁以下，大专及以上学历 2、征
- 1、无责薪资 6000+500全勤补贴+五险+提成 综合工资800 0+ 2、早十晚六 月休4天 自由调休 3、员工福利：年终奖、新春红包、春节及节日慰问品、生
[全职]文员实习生 前台接待入职 18-24年龄 五官端正 行政招聘工作 提供住宿 ①任职要求： 1.大专及以上学历，有能力者可放宽要求，协助上级制定和实施
职位描述： 负责政府档案数字化加工流程中的整理、扫描、修图、著录、质检、装订其中一项工作。电脑基本操作，细心耐心 1、工资：计件薪资+满勤+超额奖励，到手一般在
固定9:00-18:00 周末双休 免费公寓 【工作内容】在海外平台录入中文地图位置即可 【薪资待遇】底薪+工作补贴综合4K 【员工要求】大专本科（学信网可查）
岗位职责： 1、 协助产品定价经理指定与产品定价相关的管理制度和规范,并严格执行; 2、 收集价格信息资料,并负责整理、统计和保管信息资料; 3、 关注竞争对手
岗位职责: -负责公司的招聘邀约面试，面试人员的接待，登记、严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌。 - 负责公司招聘渠道的拓展与维护，提高招聘效果，提
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