工地保安，工资周结
3-4K 成都青羊区黄田坝 经验不限 学历不限
岗位职责: 1. 负责工地现场安全巡查，维护现场秩序 2. 对进出人员及车辆进行登记和管理 3. 及时发现并上报安全隐患 任职要求： 1.
任职要求： 1.，年龄50岁以下； 工作内容： 1.人员工作分配排班、监督巡查第三方、协助主管处理事务； 2.园区环境卫生巡查。 福利：六险一金（退休年龄以下
岗位职责 1、负责片区内所负责项目保洁整体工作安排及规划； 2、负责片区内所负责项目保洁人员管理及技能指导； 3、巡视指导蝶城内所负责项目保洁工作，对项目保洁工
招聘：保洁领班 1名 要求： 年龄60岁以下 ，管理过住宅小区保洁 ，有管理经验，身体健康 无不良嗜好，不喝酒不抽烟，责任心强，有大局观。 工作时间：- 岗位职责： 1、负责监督和管理日常保洁工作，确保环境卫生符合标准； 2、制定和调整保洁工作流程，提升团队工作效率； 3、培训新入职保洁员，提高其专业技能和服务意
- 岗位职责：1. 负责保洁团队日常工作安排、排班及考勤，合理分配清洁区域，确保工作有序开展。 2. 监督保洁员仪容仪表、服务规范及清洁质量，及时纠正问题，保证环境
小区内专业保洁工作，负责保洁人员管理- 岗位职责: 1. 负责小区公共区域的日常清洁与卫生维护 2. 按标准完成绿地、楼道等区域的保洁作业 3. 定期清理垃圾桶并配合做好垃圾分类处理
京东集团自营家政，成都全城直招保洁师，正规平台、订单稳定、收入透明，在家就能接单赚钱！ 工作内容 负责家庭6大区域（厨房/餐厅/客厅/卫浴/卧室/阳台）日常- 保安安检警卫月休6天 （公司直招不收取任何费用、男女不限、有无经验均可、当天面试成功安排住宿） ［一） 成都郫都厂区保安安检巡防队员以及超市营业员、男女不限、
- 我司长期招聘各区办公室全职/兼职保洁员（固定打扫非散工），要求： 1，60岁以下干净利索 2，服从公司管理规定 3，覆盖成都各区域写字楼、商场、学校；岗位长期大
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[任职要求]: 1、22-40周岁（可适当放开）； 2、巡逻岗身高170及以上，无佩戴眼镜； 3、礼兵岗身高178以上，有相关工作经验； 4、监控岗持中级消防证
家庭保洁师： 提成方式:多劳多得 奖金补贴:加班费，绩效奖金 职位详情 公司急需高端家庭保洁师，无中介费，无培训费，老师手把手教会 【薪资介绍】综合工资6000
一、【服务企业】 大型餐饮连锁品牌 二、【招聘岗位】 现场服务、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 三、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮
岗位职责： 对于账单归还的客户开展电话提醒；做好客户的跟踪和管理； 薪资结构：前三个月新人保护，5k左右，就高原则，转正底薪+提成，均薪8k，优秀者1.5w~2
职位描述： 1.根据GCP和相关法规以及公司的SOP启动、监查和结束临床试验。 2.对临床试验管理的相关活动进行记录并存档。 3.核查病例观察表（CRF）中数据
工作职责： 1. 全面负责大客户的价值探索、项目管理及解决方案交付工作，深入挖掘客户需求，识别二次销售机会，推动客户续约和增购，并对业绩结果负责； 2. 独立负
工作内容： 负责接听骑手业务类型咨询，主要处理骑手各类问题，包括罚单申诉&运单补款问题、配送中服务问题、骑手账号问题、专送骑手问题等各种类型骑手在工作中产生的各- 岗位职责: 1. 提供专业的美甲美睫服务，确保顾客满意度 2. 保持工作环境卫生，确保提供的工具和材料符合卫生标准 3. 与团队成员协作，确保服务流程顺畅 任
工作职责： 1、对公司加盟美容院进行产品知识、手法技能等相关知识培训。 2、协助美容院做好宣传及扶持工作，针对加盟店制定活动方案。 3、跟进终端顾客销售公司产品
【配送范围】 门店周围1~3公里左右，同方向配送，不会东一个西一个，更简单快捷； 【派单模式】 系统智能派单，不需要人工抢，单量稳定 每趟4-9单不等，公平公
工作地址：三轮招金牛 成华 武侯 不需要证 【工作内容】 1.负责指定区域内智能可回收柜的清运工作，每人管理约25台机器。 2.通过手机接收满仓提示，及时将
公司新开物业项目，需直聘10名保洁员，分配至公司旗下管理项目负责固定公区日常清洁作业，有需求可就近分配，有社保需求的需提前告知 岗位要求：60岁及以下，身体健康- 岗位职责： 1. 承担芯片项目SOC系统级验证以及模块验证； 2. 编写验证方案，实施验证计划； 3. 协助软件、测试等定位问题。 任职要求： 1. 本科以上学
【公司规模】再惠（上海）网络科技有限公司成立于2015年，员工近2000人，全国20+城市分公司 【公司业务】以本地生活商户的基础线上开店软件拓展到线上线下综合
任职资格： 1、动物医学本科及以上学历，宠物医疗相关专业，专业技能扎实,临床经验丰富; 2、1年以上化验室主管工作经验,有执业兽医资格证优先考虑; 3、熟悉化验
工作职责： 1、制定并执行区域门店运营策略，统筹管理各门店日常运营，针对问题制定改进措施，推动多店整体运营质量提升； 2、分解并落实公司下达的经营指标，跟踪各门
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