商业地产销售
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岗位职责: 1.开展商业地产的销售活动，通过多种渠道进行产品推广。 2.维护并拓展客户关系，确保客户满意度。 3.及时了解市场动态，掌握商业地产相关信息。 任
岗位职责： 一、团队管理与建设: 1、 负责销售团队的组建、招聘、面试及优化，确保团队编制完整。建立并完善团队内部管理制度、工作流程与行为规范，营造积极的团队氛
团结 感恩 创造 分享 是公司的核心企业文化，公司致力于为有志奋斗的每位员工提供一个民主性的共同创造财富、分享财富的创业平台。 岗位职责： 1.主要做太原商业写
岗位职责： 1. 在公司内独立开展商业地产销售活动，专注于高端商铺的销售目标。 2. 积极参与团队合作，以积极乐观的态度与团队成员互帮互助，共同完成销售目标。
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武汉市内商业地产总包项目 【岗位职责】 1、 建立和管理销售团队，带领团队完成既定的销售目标； 2、 协助公司制定或执行相关政策和制度； 3、 负责销售案场的日
一、岗位职责: 卖商铺为主，通过电销、网销、拓客、自媒体等方式，介绍产品，促进成交。 二、岗位待遇： 无责底薪2500+300绩效奖+网络端口+成交提成40%
【岗位职责】： 1、根据公司年度、季度、月度业绩和过程指标，完成市场目标客户拓展及业绩目标 2、积极自主开拓目标行业中大型客户，熟悉了解商业地产全链条生命周期- 北京每卖三套铺子就有一套是营信销售出去的，市场份额高达35%，因为专注所以专业，与恒大，万科，保利，龙湖，融创等开发商均有合作，85％的商业项目均有代理，成单率
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工作地点：杭州临平艺尚小镇摩尚.PARK 一、岗位核心职责 1. 销售目标与客户开发 营销策略制定： 根据园区定位制定年度销售计划，分解季度/月度目标，并带领
我们公司招了许多负债很多压力很大的人，现在不光还完了所有负债还有了几十万的存款，甚至还买了新的房，车，平均月工资3—8万，假如你有强烈的赚钱欲望，有巨大的负债压
上海营信商业地产，明星企业，高薪招聘销售精英 1、薪资待遇: 无责任底薪5500元，全行业佣金最高。(资管顾问平均年薪30万-50万)，目前最高月薪117万，期
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任职要求: 经验不限，学历不限，入职培训 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00 薪资：新人5000超高无责底薪+高额提成（35-60%）+开
岗位职责： 1.独立指导团队成员协作完成月/季度业绩任务。 2.负责团队业务规划及成员管理与培养。 岗位要求: 1.24-45岁，1-3年地产团队管理经验有商业- 岗位职责：1、负责案场销售管理，促进案场成交。2、组织销售外拓，制定营销策划策略，制作营销工具。3、负责招商运营，团队组建。4，公寓日常运营管理。 行业经验：有
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工资单在个人主页 工作要求： 1、大专及以上学历 （有半年以上相关工作经验高中以上学历或退伍军人） 2、年龄22-30周岁（1995-2003年） 3、高薪职
岗位职责: 1.负责商业项目（底商）的销售。 2.与客户建立良好的沟通关系，了解客户需求，提供专业的置业咨询。 3.有商业项目销售经验优先， 任职要求： 1.
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