广告创意策划
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天津河东区上杭路3-5年大专
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岗位职责：1.根据甲方brief进行创意策划，团队合作完成方案输出，向客户进行提案； 2.与客户沟通，反馈到公司平面和视频部门推进项目执行，保证出品作品质量； -
备料，操作，库存管理，卫生 -
可兼职、可短期、可日结 【工作介绍】 1、 不露脸声音直播, 声音互动+文字互动,直播内容无限制，可聊天八卦、唱歌配音、情感交流等。 公会免费培训, 有无经验 -
1、销售目标强。 2、有责任心。 -
1.有充足的时间，保质保量完成设计任务！ 2.工程项目:民用、工业都有. 有空余时间，技术过硬的各专业工程师联系我！ -
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三 -
声明: 1、公司直招，不收取任何费用，包吃住； 2、专科及以上学历可享有大学生津贴500元/月。 一、【招聘岗位】 1、前厅：服务岗、迎宾岗、传菜岗； 2、后厨 -
工作地在宝坻 打样师傅 和缝纫师傅 要求会使用单针、双针缝纫机 -
工作内容： 1、负责接待来访客人，提供优质服务； 2、处理日常前台行政工作，确保前台区域整洁有序； 3、协助完成公司内部及外部的沟通协调工作。 岗位要求： 1 -
公司00后左右偏多，氛围好，压力小，事儿少。 可以接受2024届毕业生和2025届实习生 线上推广岗位职责： 1、线上推广项目促成合作，解答客户的问题。 2、 -
策略领航：契合民营体检中心灵活发展战略，研判市场竞争格局，挖掘差异化优势机遇，制定适配的短、中、长期销售规划，开拓并管控特色销售渠道，像拓展高端体检合作、与新兴 -
岗位职责： 1. 用户续费：通过电话、微信等形式积极和用户沟通，了解并帮用户解决问题，促进销售目标达成 2.用户服务：确保学员按时完成学习任务，达成学习目标 3 -
有无经验均可！有无经验均可！有无经验均可！ 福利待遇： 1.保底6-11k，有才艺加分！！ 条件优异者面谈。 2.提供住宿，公司周围公寓或小区，环境舒适。 3. -
1. 坐着打打游戏就可赚到理想的收入 2. 公司派发单子，按照接单流程进行游戏即可. 3. 工作薪酬：3000-8000（上不封顶）+提供住宿+奖金（优秀者稳定
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1、对医患术前谈话和知情同意书的签署进行第三方见证； 2、回答患者咨询、帮助患者明晰手术事项； 3、为高风险患者推荐风险管理规划方案； 4、为患者提供其他安全就 -
1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平 -
工作地点！天津市都可以就近安排，不限区域 【你的薪酬待遇】 1. 收入自主制：考核优秀可晋级更高薪级。 2. 底薪 -
剧时代（大众点评，美团双五星金牌店铺）招聘兼职DM 工作要求： 1.基本了解剧本杀游戏规则，剧本杀体验多者优先，新人也可以，前面会有人带。 2.形象气质佳，普通 -
1.协助主编管理记者及作者团队，对内容生产负责。 2.聚焦泛科技、互联网领域热点，带领团队快速反应，撰写深度报道或分析。 3.把握公司旗下自媒体IP账号的内容调 -
①. 公司简介 【年轻有激情的伙伴们 ，等你来战！】 嘿，你那火一样的热情和无尽的好奇心！听说你在寻找一份充满挑战的工作，准备给自己一个狂飙的机会？ 那你来对地 -
工作网点同步更新招聘： 河东区：海河大厦 滨海新区：泰达MSD 西青区：新城市中心 静海区：宇泰财富大厦 有底薪，收入有保障，有提成，产品丰富，收入无上限！！法 -
厂区直招：富士康招工不收取任何费用,放心面试. 岗位介绍：公司主要生产电脑服务器.服务器生产相关岗位随机分配. 一.薪资福利待遇： 综合薪资:5300 – 66 -
抖音运营 任职要求：有多年工作经验 岗位福利：五险 教育背景：不限 行业经验：3到5年 岗位经验：3到5年
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1.接待家长 2.收费 3.财务报表 4.应用软件 5.人事招聘 6.处理简单投诉 -
岗位职责： 1、根据开发进度和任务要求，完成产品/模块的设计和开发任务（winform ，WPF架构, C/S模式为主） 2、能够独立完成产品/模块的概要设计、
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【入职上六险一金】 【14薪 年终奖】 【餐补 房补】 【带薪年假】 【有偿加班】【免费停车】 专门处理债务纠纷的调解角色，主要目标是在债权方（京东）与债务方 -
1建立工作文档，内部收支、往来账核对等账目处理 2整理合同，采购单，出库单，文档性工作 3后续可以转销售岗位 4双休，节假日正常，无加班 -
1.完成负责咖啡类专业工作计划制定，执行监督，执行效果评判及汇总 2.负责咖啡吧台产品的制作，要求能够独立制作意式咖啡，手冲咖啡，完成店面日常卫生以及客户接待。 -
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1、建立、健全公司采购流程及制度体系，形成完整的采购作业标准； 2、主导供应商的选择、考察、认证、验厂工作，建立完整的供应商管理体系，定期更新合作厂家信息； 3
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