天津南开区鼓楼 经验不限 学历不限
工作时间：早8晚6，午休2小时，单休（介意勿扰） 法休正常，春节假15天+，五险一金 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、跟访客户促进成交； 3、开
1. 根据公司下达业绩指标，拆解到小组、个人，制定每日/每周/每月目标（通话量、有效接通、意向客户、成交单量、营收） 2. 每日跟进数据：外呼时长、接通率、意
岗位职责： 1、全面负责销售内勤保障工作，为销售人员提供支持 2、合理安排内勤人员工作，做好内勤与销售人员的协调工作 3、负责组织各类销售报表的统计、整理工作，
岗位职责： 1. 负责销售线索、商机在CRM中的核查和维护。 2. 跟踪销售漏斗各阶段推进情况，监控项目进度、关键节点及异常预警。 3. 统计并输出周报、月报、
1. 根据公司战略目标，制定并执行教培业务的全国或区域销售战略，完成年度营收指标； 2. 负责K12、素质教育、职业教育等教培产品线的市场开拓与销售管理，提升市
1、工作职责： （1）掌握客户预算到商机的业务逻辑，推动商机管理各阶段要求及预警落地； （2）按要求推动商机新增、转化、闭环的工作，确保商机池规模稳定扩充，参与
岗位职责： 1、带领团队，开发客户，维护客户，建立合作关系 2、通过网络、电话销售、线下拜访等，与客户建立签约合作关系 3、对外报价并签订合同，监督操作人员做好- 正能量，积极开朗乐观，有亲和力，沟通能力强！
【晋升发展】 高频晋升：每年4次晋升机会，打破层级壁垒，业绩达标即可快速进阶，不设隐形门槛 纵向发展：高级销售工程师→销售主管→城市经理→大区经理，裂变制晋升不
1、搭建并优化LTC业务流程及相关制度：如《客户和商机管理规范》、《项目评审流程机制》、《销售合同审核流程机制》等； 2、CRM管理：负责系统的日常流程与功能优
岗位职责： 1、根据生产计划，组织制定车间的班组生产作业计划； 2、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通合作，及时解决生产中出现的品质问题；
【岗位职责】 该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！！- 工作职责: 开展本班组人员工作安排，监督完成情况，负责车间员工的辅导工作、新员工岗前培训工作、安全生产宣导工作，负责车间安全、6S现场管理。
- 岗位职责： 1. 熟悉生产岗位各项工作流程，参与生产计划的执行与落实； 2. 具备钻研精神，持续学习并掌握新技术在生产中的应用； 3. 跟进技术开发进展，推动生
工作内容：售楼处新房销售 / 置业顾问 要求：大专及以上学历，有良好的学习力及转化力、热爱销售、有强烈的赚钱欲望 工作地点：山东省（济南、泰安、平阴、章丘、淄
学历要求：全日制的 一本、211、985（待遇有差距） 我们是承德学历最高的公司，没有之一，我们相信，要做一家一流的公司，一定要有一流的人才。 一、这很重要
岗位定位 客户经理 工作内容：联通手机号卡和宽带销售。 任职要求： 年龄20-45周岁，高中及以上学历（有面销、会销经验可放宽），热情开朗，具备优秀沟通能力与团
我们是一家专注于工业主板以及工业自动化领域的高科技企业，致力于为制造业客户提供先进的自动化产品及整体解决方案。现因业务发展需要，诚聘优秀应届毕业生加入销售团队，
岗位职责： 1、协作业务开发客户，处理接收客户订单，核对确认回传。 2、将客户订单信息传达给生产相关部门下单，安排产品发货。 3、根据客户的交货排期排单，制作交
能接受驻外，有碳素类产品生产企业经验的优先 工作内容 1.负责生产车间的日常管理和运营工作； 2.监督生产过程，确保产品质量和生产效率； 3.协调各部门间的工- 店面经营管理，销售运营，员工管理 储备干部（储备店长） 月薪4-6k 公休4天(鹤壁新区老区均有岗位)
岗位职责 1、全盘教务运营统筹 负责校区日常教务整体统筹工作，监管值班督学、学生考勤、课时统计、场地及教学设备运维等日常事务，核查各项教务台账，及时整改工作问题
岗位职责： 1、负责公司在墨西哥的业务开展工作； 2、负责对接国内同事开展墨西哥业务的支持工作； 3、负责牵头调研、开拓墨西哥的汽车用品市场； 4、前期在义乌学
电商运营助理（管培生）｜接受小白，手把手带飞 【岗位说人话】 就是陪店铺一起长大的人～不画饼，从基础做起，电商这行肯学就能跑得快。 你要做的事： 跟着运营总
岗位职责： 1、协助车间主管完成生产线日常运行、工序衔接、现场管理等工作，保障生产流程规范顺畅。 2、按照生产工艺要求，完成车间操作、物料核对、产品流转、数据记
1、男女不限，大专及以上学历（纺织工程、材料工程、机械工程专业毕业优先考虑） 2、吃苦耐劳，能从车间基层做起； 3、可接受外派者优先考虑； 4、英语或日语良好
毕业时间：2024年-2025年 招聘截止时间：2026.12.31 1、招聘目的：根据公司人才发展战略，招聘选拔优秀大学生，通过三至五年培养，打造成为益丰
岗位职责： 1. 全面了解和掌握公司门店的运营管理流程，包括门店的销售、市场、库存、售后、团队的组织与管理； 2. 执行开闭店流程，及时进行门店卖场维护（商品补- 注明：2024年到2027年毕业的储干 1、深入了解业务开展逻辑与门店运营方式，参与门店管理学习，快速积累一线经验，快速成为营运管理人员 2、提升门店地区影响力
职位优势： 1、扁平化公司管理：公司汇报流程短，解决问题快，可以直接找到公司高层； 2、有挑战的工作：工作中需要各种软硬实力的学习与建设，以及管理工具的学习；
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