前厅主管
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青岛城阳区上马3-5年大专
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做好前厅服务管理收银管理等工作，配合店长做好营销工作，和厨师长协调好前厅与后厨的配合工作。 -
负责厅面管理 有想法 同岗工作经验3~5年 -
配合店长工作安排落地执行 负责收银做账工作安排 前厅服务接待
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招聘优秀服务员 收银员 1.年龄在18-30之间，形象气质佳2.开朗，热情，细心，有亲和力，沟通能力强. 3.有团队合作精神，有责任心，有服务意识 4.踏实，
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做过日料，会收货，接待！具体面谈
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负责维护店面前厅管理以及店面的正常经营，工资面议
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任职要求： 1.全面负责前厅部的经营管理工作，包括但不限于接待处的管理、制定年度工作计划、协助制定岗位责任制、操作规程和其他规章制度，并监督执行。 2.召开班前
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1.带领前厅服务员做好卫生，服务等工作； 2.积极主动，热情服务顾客； 3.日常排班，工作区域安排； 4.配合店长完成门店经营指标。
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1.负责分派本组员工的具体工作。 2.负责本组员工的考勤考核和评估。 3.负责对跟班的新员工进行现场指导。 4.处理当班员工在接待工作中不能解决的问题，并 向上
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全面负责酒店前厅工作，同等前厅经理职位，前厅人员的培训，考勤，物资的管理。处理客诉，做好好VIP接待工作，及质检工作。
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负责酒店前厅事务年龄25岁至35岁以内，形象气质佳，熟练掌握office办公软件， 具有餐饮服务工作经验者优先
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为人为人谦和能吃苦，勤劳踏实，服从管理团队合作精神强，热爱本职工作，不断提高烹饪水平保证饭菜质量
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热爱餐饮工作者 主动热情有礼貌 学习能力强 有一定的沟通能力 有责任心 -
对工作认真负责，性格开朗，责任感强。
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辅助经理，餐前，餐后，安排工作
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工作内容：1、协助餐厅店长进行餐厅经营和管理工作； 2、建设并带领餐厅训练团队； 3、辅导餐厅其他管理组的系统执行。 职位要求：1、大专及以上学历； 2、餐厅现
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1值班管理 2新人的带教 3执行经理下发的通知 -
较強的沟通交流能力、客情维护管理系统规范
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配合店长完成每日工作，安排服务员区域卫生，服务等工作。
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满勤奖200元，绩效奖金提成，两天休班，节日福利，工龄奖满第一年每个月加100元满第二年每个月加200元，以此类推，上不封顶
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协助前厅经理处理前厅事务. -
配合经理做好各项服务工作
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负责区域工作！安排好区域工作人员休息，
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1，做好开餐检查工作。 2，带领前厅员工做好周清洁卫生，日常卫生。 3，维护老顾客开发新顾客。 4，监督服务品质。
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1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准 2、正式开餐后，督导服务员认服务工作并亲自参加服务工作 3、及时对餐台上菜速度、了解情况，及时催菜 4有工作经验者优
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性格开朗，有一定的沟通能力，执行力强，学习力强
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1、前厅人员服务流程培训及更新； 2、每日开餐前的卫生检查及物品摆放和定位； 3、日常工作安排及客诉处理； 4、员工考勤和排休； 5、检查门店厨房sop的监督； -
餐厅主管，协助店长完成每日工作
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任职要求：1、形象。2、商务礼仪。3、会看懂身体语言 酒店前厅主管需要全面负责前厅的接待和问讯等工作，督导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责；主 -
1.服务热情周到。 1.吃苦耐劳，有上进心，有责任心。 2.负责检查餐前准备工作。
柳飘飘烤肉餐厅前厅主管招聘信息页介绍
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