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滴滴官方直招网约车司机(非外包)
<有车无车均可>
指定城市提供新能源车辆,保险、保养、正常维修、年审费用全部由公司承担。
跟滴滴直接签合同,合同期有三个月
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一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
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担心自己没有经验不重要,入职有公司资深老员工一对一带教,如果你有一颗学习的心,想要挑战销售行业或者挣钱目标清晰强烈的,那么这个职位你不容错过!!!
一、薪酬
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岗位职责:
1. 严格按照公司规定使用叉车,完成叉货任务;
2. 叉货物时注意叉车周围的人员与货物安全;
3. 完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1.
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岗位职责:
1、面销岗位,负责接待4S店内的新车提产车客户,为车主提供专业的汽车保险险种讲解服务。完成汽车车辆大小修赔付保障产品销售工作:
2、维护好与4s店的
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急招急招急招
工作时间:10-14 17-21 每天在岗8小时 多劳多得
综合收入:7000-15000,轮班排休节假日福利
岗位职责:无案底,年满18周岁,不
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岗位职责:
1、负责组织本室所承担仪器、仪表的计量校准工作,合理分工,制定工作计划,并监督实施,确保五个工作日的有序实施。
2、负责对证书进行审核、审批;
3、
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急招急招急招!!
早上时间:9:00-20:00每天在岗8小时,实际工作5小时自由 多劳多得
综合收入:7000-10000节假日礼品照发各类福利
岗位职责:无
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岗位职责:
1.负责确保环境稳定
2.预防和应对潜在风险
3.协助处理突发事件
任职要求:
1.具备良好的安全意识和责任心
2.能够适应灵活的工作需求,处理突
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储备店长
【岗位职责】:
1.门店经营:商品组合,订货管理,陈列管理,损耗管理,营销活动,会员管理,数据分析等,对经营结果负责。
2.人员管理:做好店面人员的
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任职年龄:40岁内区域销售:
1、年龄:40以内。会开车,有快消行业经验优先
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、有责任心,适应长期出差
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【职位职责】
1、参与学校和部门组织的授课、培训、教研、会议等活动;
2、完成教学部及相关部门安排的其他任务;
【职位要求】
1、持有语文教师资格证书(暂无
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做过医院客服的优先 没做过的不要投递!!!!!!!
岗位职责:
1、运用医学专业知识提供准确、个性化的咨询服务;
2、配合医院做患者病情咨询
3、负责电话/微
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岗位职责:
1、管理病人;
2、病例书写、病程记录、医嘱的下达、规范处方等有关医疗文书的书写;
3、认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定,严防差错事故
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岗位内容:
1. 协助厨师和服务员收集和清洗餐具、玻璃杯、勺子和盘子等器皿。
2. 按要求完成餐具、器皿清洗、消毒,确保设备清洁、无菌。
3. 对厨房进行定期卫
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【岗位职责】:
1、负责到院顾客的接诊咨询;
2、负责对顾客提出的问题进行答疑,为顾客推荐适合的方案,并对接医生进行手术治疗;
3、负责整理顾客档案资料,跟进并
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该职位的用人单位为塔斯汀被特许加盟店方,非塔斯汀品牌管理公司职位,塔斯汀品牌管理公司协助发布岗位招聘信息。
【留岗福利】
塔斯汀门店招聘过年留岗员工,门店就近安
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薪资待遇:保底+提点 包住宿 综合薪资3w
待遇保真 真诚真心找工作想赚钱的欢迎加入我们!
1、每天直播间6个小时,分两到三场,轮流制很轻松
2、不用怎么说
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招聘岗位职责:
1、厨电(烟机、热水器、燃气灶等)的售后安装、维修或保养的工单及时上门处理;
2、和派单人员及时协商沟通,确保工作能够按时完成;
3、上门
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保底300一天+直招可周结+大厂包吃住+不体检!
天天有保底210-300元,保底周期45天!!!!
对果蔬零食日用品进行防损、陈列、配货、打包等;每月600
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岗位职责:懂消防维保检测评估,会做消防整 改方案,会施工及流程
任职要求:一级消防工程师,
岗位福利:8000-13000元/月
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不招暑假工,不招短期!!!!
不招暑假工,不招短期!!!!
不招暑假工,不招短期!!!!
岗位职责:
1、传达餐饮部或厨师长的相关通知、注意事项等;
2、主要
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【岗位职责】
1、生鲜类、水果类、标品类、冻品类采购。
2、根据公司业务发展需要,通过询价、分析选择供应商。
3、供应商管理,与供应商有效沟通,提高产品品质和及
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岗位职责:
1、协助研究者完成项目患者管理全流程工作;
2、协助标本的采集、处理、保存和运送工作;
3、协助研究者完成伦理资料递交;协助研究及时完成SAE(严重
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1.个销能力突出
2.具备基本的销售能力
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岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等
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类目:银饰、饰品、玉器类销售
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计
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职责说明:
1、有超强的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才;
2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力;
3、分析
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一、岗位职责:
1、全面负责门店的日常管理工作,配合各项运营策略的实施;
2、拓展营销渠道,负责门店的预算、营收等各项经营指标的达成;
3、负责门店人才梯队的建
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1.年龄25-50岁
2.按指定要求检查店面
3.会开车优先
4.时间10:00-17:00