• 须有同行业客服经验,无销售性质,早九晚六不加班双休哦 岗位职责: 1. 处理客户咨询和投诉,确保问题得到及时、妥善、合规的解决。 2. 客户关系维护:深入
  • 1. 全面负责咨询团队的各项管理工作; 2. 组织团队日常的专业知识和销售技巧的培训; 3. 统计每天的团队业务开展数据,评估每天转化效果; 4. 培养员工线上
  • 无责底薪7-10k+团队业绩奖金+补助 #五险、餐补、通信补助、下午茶、生日福利、团建、节假日福利。 1.双语流利 (会维语) 2.团队人员情况 分工合作
  • 济南槐荫区南辛庄 经验不限 学历不限
    岗位职责: 1:根据公司提供的精准意向客户,企业微信与客户进行在线打字沟通,记录回复客户相关资讯内容,引导客户进行心理咨询 2:收取咨询费9.9元(负责收费,不
  • 荆门 5-10年 大专
    岗位职责: 1.统筹管理客服团队,保障客户服务品质; 2.监督并优化客服流程,保证投诉和问题能够及时处理; 3.提升团队的工作效率和服务质量; 4.配合营销活动
  • 岗位职责: 1、监督并提升客服团队的服务质量,确保客户问题得到及时有效的解决; 2、制定和优化客服工作流程及标准,提升团队工作效率; 3、分析客户反馈数据,识别
  • 岗位职责: 1.负责医疗咨询团队工作的指导与管理; 2.确保医疗咨询流程的顺利进行,提升服务质量; 3.对咨询团队进行业务与专业培训,解决工作中出现的问题; 4
  • 1、对所带在读学员提供高水平的服务促使学员继续购买或推荐; 2、安排好学生的上课时间,确保课程的如期进行; 3、按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,与学
  • 1 公司客户维护,增加客户粘性满意度 2. 负责客服KPI制定、数据分析等客服核心工作 3. 客服标准流程制定,对接各部门推进标准设立优化,优化话术 要求
  • 岗位职责: 一、服务提升: 1. 协助分受理客诉直至结案;每周针对未结案客诉进行公示及提醒,推进结案处理; 2. 每月统计投诉数据,整理并下发客诉月报;每季度撰
  • 岗位职责: 1、与就诊后客户进行有效沟通,了解客户的真实就诊体验和质量,以助于公司对就诊服务质量进行监督和改进; 2、对客户进行宣教,让客户更直观了解自己所涉及
  • 【岗位描述】 1.负责热线、在线、二三线项目整体运营管理工作,并对项目的KPI指标负责 2.负责对接甲方需求,输出项目运营报告(日报,周报,月报等)并需定期向甲
  • 岗位职责: 1、协助销售售后,监督服务质量,提升客户满意度; 2、优化客户服务流程,确保高效响应客户需求,提升团队绩效; 3、指导团队成员,建立人才梯队,促进团
  • 任职资格: 身体健康,无不良嗜好, 男 身高165cm以上, 女158cm以上,年龄22—30岁。 学历: 1、高中或(中专)以上学历。 工作经历: 1、餐饮品
  • 岗位职责: 1.负责乘客和司机的行程安排,确保问题有效解决 2. 跟进订单处理,确保流程的顺畅。 3.确保商务行程时间合理分配 任职要求: 1. 具备良好的沟通
  • 1、负责接待业主关于物业管理服务事务的投诉、建议、咨询信息,对处理结果进行跟踪回访,反馈信息; 2、负责接待保修和特约服务,发派工单,每日对各类派工单进行整理并
  • 岗位职责: 您将全面负责云滴出行城际客运业务的客服团队管理与服务工作,确保为跨城出行的用户和司机提供高效、专业、贴心的服务体验。 一、团队管理与运营: 1、负责
  • 游戏客服,负责游戏的接单,派单,给打手分配单量,工作轻松,没压力,工作简单
  • 1、熟悉操作常用办公软件及零售商业操作系统或财务软件; 2、熟悉商务礼仪,具有较强的服务意识与账务处理能力; 3、具有较强的管理组织能力,沟通与协调能力; 4、
  • 岗位职责: 负责20-30人客服团队管理(销售类), 业务技能提升培训 团队业绩任务完成把控 配合各部门相关制度的执行 任职要求: 1.有大健康或者医药销售团队
  • 金华 经验不限 学历不限
    主找客服 年龄不限 男女不限
  • 职位要求较强的组织、计划控制协调能力和人际交往应变能力,敢于挑战和能面对挫折的能力。 1.日常客户服务:包括接受咨询、办理业务、受理报事、催收费等。 2.客户沟
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    岗位职责: 1、带领团队进行每年、每季度、每月的销售任务分解,具体到每个人每周的任务拆分,从而完成月度、季度、年度整体销售任务并统计团队绩效考核结果; 2、组织
  • 岗位职责: 1. 负责协调和管理客服服务团队,提高客服部的业绩; 2. 处理客服咨询中存在的问题,并提供有效解决方案; 3. 监督和优化客服服务流程,建立完整的
  • 岗位职责:售后客休区吧台负责人 1.负责售后客户接待。 2.负责客休区卫生,茶水。以及物品摆放。
  • 1、负责电商产品的销售、团队管理; 2、公司提供目标客户群体; 3、不断吸收反馈,优化团队,提升团队效益。 任职要求: 1、有团队管理经验; 2、对电商
  • 1.负责公司客服团队的管理,搭建优质、完善的客服团队 2.带领团队协调解决公司各类服务质量问题,以提升公司各类服务问题的处理效率; 3. 负责监督客服专员各项规
  • 工作内容: 管理客服小组 管理客服小组组织培训,提升客服组的服务品质 新人入职培训,日常业务安排 处理客户投诉以及疑难售后 大客户类、定制类产品培训 岗位要求:
  • 一、岗位职责: 1、在物业服务中心负责人的管理和指导下开展工作; 2、负责客户服务的日常管理事务工作; 3、负责客服人员的工作进行安排、监督、检查、指导、考核;
  • 1.负责前台部门整体工作(客服团队日常及管理工作) 2.负责前台专员接待质检、每日报表管理、数据对接、客户投诉处理 3.按照公司客户需求以及推广部门数据要求制定

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