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一、符合以下条件,即可申请:
1、大学学历或最后一年实习;30周岁以下
2、能适应快节奏和倒班作息
3、善于沟通、关注细节、学习能力强等
二、无专业要求,加入
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一、岗位要求:
1、可提供月工时167小时以上
2、可适应早晚倒班
3、有良好的服务意识和沟通协调能力
二、工作内容:
1、负责服务组训练员的甄选及管理;
2
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任职条件:
1、工作地点:四川省阿坝藏族羌族自治州和甘孜藏族自治州
2、乐于从事餐饮服务工作,并有意愿成为连锁零售行业管理者;
3、喜欢快节奏的工作,并能适应轮
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岗位职责:
1. 监督和管理餐厅的日常运营,确保服务质量;
2. 指导团队成员,确保服务流程符合标准;
3. 提升餐厅业绩,确保销售目标的实现;
4. 维护餐厅
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岗位职责:
1. 负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量;
2. 监控和管理餐厅员工,提升团队工作效率;
3. 负责餐厅营收和客户满意度的提升;
4. 处理突发事
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职位描述:1、负责门店日常经营管理,保证店面在有序、稳定的状态下运行,提升顾客满意度;确保营业额达标。2、通过有效的方法提升店内收入,通过资源的合理利用使利润最
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- 餐饮管理培训生 - 职位要求介绍
我们寻找对法式餐饮文化充满热情、具备服务意识且渴望成长的你!作为餐饮管理培训生,你将接受系统化培训,快速成长为具备全面管理
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公司:上海适达餐饮管理有限公司
门店:华润世博天地店
招聘岗位:全职
薪资待遇:210h/4800元
工作时间:8-23(排班制)
做几休几:六休一
吃住:周末
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【服务内容】
1.执行外场服务、内场产品制作;
2.维持餐厅环境卫生、整洁;
3.认真负责,为人正直诚信;
4.积极参与培训,不断学习提升技能;
【服务要求】
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和府捞面招聘储备经理
和府捞面,在全国已有近700家门店,目前全国各大商圈均有店。因公司发展,2025年多家新店筹备中。我们急需各岗位人才,欢迎优秀的你加入!
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主要负责值班管理,能协调整个楼面,安排员工休息,处理顾客问题,等
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前厅领班
1
岗位技能
掌握前厅所有基础岗位技能;
2
训练能力
掌握训练四步骤,做好前厅员工技能带训;
3
服务能力
带领小组成员达成顾客满意及业务目标;解决
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岗位职责:
1. 负责艺术培训项目的策划与执行
2. 管理并指导艺术培训团队
3. 监督艺术培训活动的质量与效果
任职要求:
1. 具备优秀的团队管理能力
2
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任职要求:
1、全日制本科以上学历,化学化工类专业;
2、有较强的责任心,工作细致,执行力强。
岗位职责:
1、负责本岗位的生产操作及管理;
2、按照公司的生
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1、餐饮管理工作经验两年以上
2、良好的沟通能力
3、高度的责任心
4、能吃苦耐劳
5、服从上级工作安排
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能接受驻外,有碳素类产品生产企业经验的优先
工作内容
1.负责生产车间的日常管理和运营工作;
2.监督生产过程,确保产品质量和生产效率;
3.协调各部门间的工
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岗位职责:
1、根据生产计划,组织制定车间的班组生产作业计划;
2、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通合作,及时解决生产中出现的品质问题;
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招聘岗位:管培生。
公司发展太快,成立仅2年时间,营业额过亿,人数突破600人。因此公司急需管理型人才,特招10名具有管理潜质的人才,由总部人事总监培养,培训共
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运营管理干部
【岗位职责】
该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高,发展前景好,晋升空间大!!!薪资递增空间大!!
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岗位职责:
1. 参与美团旗下歪马送酒同城零售项目的日常运营管理;
2. 负责配送、销售、服务和管理四个方面的工作,确保业务流程的顺畅;
3. 推动和协调项目在
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要求:
1、应届生,机加工相关专业本科及以上学历
2、愿意接受基础岗位轮岗学习,能适应团队生活
3、擅长沟通,熟练使用办公软件。
具体发展方向:现场生产管理、
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一、工作职责
1.协助电气主管完成分管区域内所有电气设备的维护、维修、保养、备品备件、定期检修、疑难故障排除、抢修等管理工作。
2.执行公司电气设备管理的各项规
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达美乐餐饮经理
管理组任职要求:
1、18周岁~50岁,身体健康,无不良记录;
2、有餐饮业健康证(有效期内);
3、有服务意识、待人有礼热情;
5、工作可以学
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工作内容
- 负责餐饮店的日常管理与运营
- 监督食品安全和卫生标准
- 提升顾客服务体验
任职要求
- 具备良好的管理能力和服务意识
- 能够应对突发状况,
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城关王府井三只熊披萨 诚聘店长
- 从基础店员开始,精通出餐业务。
- 管理和培训员工,确保服务质量
- 监督和执行库存管理和卫生管理规定。
任职要求
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岗位职责:
1. 负责汽车销售流程的执行与管理
2. 维护客户关系,确保服务质量
3. 参与团队合作,提升销售效率
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧和客户
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岗位职责:
1. 负责监督和管理餐厅的日常运营,确保服务质量;
2. 监督餐厅食品安全和卫生标准,保证顾客用餐安全;
3. 提升餐厅服务体验,确保顾客满意度;
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针对2023届、2024届及2025届专科及以上毕业生进行定向店长培养的岗位!
热爱餐饮服务工作、执行力强、工作踏实、认真
强烈地责任感和事业心以及良好的职
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岗位职责:
1. 参与餐厅日常管理工作,包括但不限于员工排班、库存管理、顾客服务等;
2. 在导师的指导下,学习和掌握餐厅运营流程及服务标准;
3. 参与餐厅的
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因品牌快速开店,我们正在寻找经验丰富的餐饮店长,我们是大米先生直招,请放心投递~
1.维护门店日常运营,包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生