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负责教授孩子跆拳道技术 散打技术
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负责日常组织学员训练
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教学高质量且充满乐趣的运动技能为主的课程
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工作内容:
1.与学生家长沟通;
2.与小朋友互动;
3.道馆日常维护
要求:
1.阳光积极乐观
2.勤劳肯干
3.18岁以上
4.不看学历,看能力
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课程老师主要负责日常的招生还有转化工作,老生维护 系统管理等
教练负责日常大课以及体验课的转化
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岗位职责:
1. 负责搏击散打、跆拳道课程的教学与训练指导
2. 根据学员水平制定合理的训练计划并实施
3.能接受招生地推。
任职要求:
1.
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服务一下家长,沟通能力强,懂电脑
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岗位职责:
1. 负责武术、散打、跆拳道课程的教学与训练指导
2. 根据学员特点制定合理的教学计划并实施
任职要求:
1、具备扎实的武术、散打
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1,工作时间 周一周二休息 周二到周五上午9点到12点 3点~8点 周末早八晚六(完成任务可双休)
2 工作内容 需要有销售招生经验 老学生的维护 新学员的
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认真 有责任心 能吃苦 积极 长期发展
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1、有责任心和耐心,踏实稳定
2、有授课经验的优先
3、会跆拳道基本腿法,品势1~8章,竞技均可
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负责教学孩子考级进度 日常训练
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岗位职责:
1、根据跆拳道教学大纲,确保高质量完成课程教授;
2、创新教学方法,提升课堂互动性和学员参与度;
3、与家长保持良好沟通,反馈学员学习进展;
4、参
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招聘岗位:跆拳道教练
【岗位职责】
1、负责少儿跆拳道课程的教授,备课以及进行课程前准备;
2、维护管理体育教室;
3、定期与学生家长进行反馈,保证良好的服务口
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1.少儿跆拳道教学
2.花样跳绳教练
3.管理运营
4.招生策划活动
5.馆长.教练.学徒.营销团队
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我们招聘对象是有功夫基础,热爱体育事业,喜欢小孩子且有爱心人士。我们拥有完善的培训以及晋升体系,以学徒培养的方式,从初级教练一直到大馆长。月休 8 天, 要求,
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本公司成立于2015年,目前在上海有3家分馆
我们是一支整体都是比较年轻的团队,都是90后。大家都是干实事、爱拼搏的团队,希望能找到志同道合的小伙伴一起共创辉
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1.有良好的竞技基础,有带课经验。
2.性格开朗,跟家长沟通能力强,跟学生有请亲和力。
3.长期稳定的。
4.执行力强,长期稳定。
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岗位职责:
1、负责跆拳道课程的教学工作,根据学员年龄和水平制定合理的训练计划;
2、指导学员掌握跆拳道基本技术及品势动作,提升学员体能与实战能力;
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岗位职责:
1. 设计并实施跆拳道教学课程,适应不同年龄和基础水平的学员;
2. 组织学员进行日常训练,提升其技术能力与身体素质;
3. 指导学员掌
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岗位职责:
1、根据学员水平和需求设计个性化跆拳道训练计划;
2、组织并授课,确保教学质量,提升学员技能;
3、监督学员训练安全,预防运动损伤;
4、参与俱乐部
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能独立带课或从助教做起
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要求:体院跆拳道专业毕业或专业队退役,有二级运动员及以上等级证书
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加一为啥招人:
1、项目多人手不足,有钱没人来分
2、旅游、团建、唱歌、撸串,氛围不足
3、多,有对象的少
为啥选择加一:
1、后台硬——教育部审批正规办学单位
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性格开朗,有责任心,有进取心
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准备教学计划
带领学员学习竞技品势腿法礼仪
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岗位职责:
1.根据跆拳道课程教学大纲,从事体育项目跆拳道教学工作。
2.协助教务主管完成学员的学习分析与回访工作。
3.协助校区主管完成招生任务。
岗位要求:
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工作认真负责
做好自己的本职工作
责任到人,认真落实
服从公司领导安排
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岗位职责:
1. 教授跆拳道课程,确保学员掌握基础动作与技巧;
2. 策划并组织跆拳道训练及比赛活动,提升学员实战能力;
3. 根据学员情况提供个性化训练指导,
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1. 根据课程安排及教学目标进行跆拳道运动的教学备课
2.运用先进的训练方法和教学手段,进行跆拳道的教学和答疑指导,如教授跆拳道品势套路,讲解跆拳道竞赛规则等
少狼文化传播跆拳道教练招聘信息页介绍
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