招抖音人事专员 行政专员 工资5000+
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邢台襄都区开元北路经验不限学历不限
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上班时间：9:00-11:00 中间休息一小时 下午12:00-18:00 实习期统一白班） 薪资架构： 底薪+全勤+绩效+主播流水提点 暑假工也要的！！！ -
一、岗位底薪 1级人事助理（试用期）底薪3600元，2级人事专员（转正后）4000元，以上职级每月享受200元满勤。 二、岗位绩效 1.每月营销岗位到面不得低于 -
岗位职责： 1、负责办理员工入职、离职、转正、考勤、社保公积金及薪酬管理、员工关怀等人事相关工作； 2、负责员工薪酬成本管理，职级制度落地执行，为公司人才生命 -
工作职责： 1.人员的招聘，薪酬核算，物资购买及设备维修保养，团建及会议组织，行政接待，考勤管理，新员工培训，员工劳动关系处理。 任职资格： 1、文秘，人力资源 -
招聘要求 1、 大专以上，人力资源专业，25岁-35岁； 2、会数据透视表，能熟练操作常用函数公式 3、有制造业3年以上人事管理经验，善长招聘、绩效或薪酬模块 -
财务人事文员 岗位职责: 财务工作和人事文员工作 任职要求: 有会计证和驾驶证 岗位福利: 入职七千转正八千，一到三个月转正，双休
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岗位职责 人事管理 负责公司招聘全流程（发布招聘信息、简历筛选、面试安排、入职手续办理等） 组织新员工入职培训，协助部门开展各类培训活动 维护和更新员工档案， -
一、岗位职责 1、负责员工入离调转等手续的办理及新员工入职引导； 2、负责统计全员考勤、工资核算、社保申报； 3、负责钉钉后台管理、流程设计、模块优化； 4、负 -
岗位职责: 1. 负责公司各项行政事务的策划与执行 2. 管理并优化公司内部行政流程 3. 协助团队成员，提高工作效率与协同性 任职要求: 1. 具备出色的组
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互联网公司需性格开朗，善于沟通，喜欢刷抖音快手了解时事热点 1、信息发布：线上及线下招聘渠道建设及维护，招聘岗位信息准确、及时发布，根据招聘计划每日更新。 2、
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互联网公司需性格开朗，善于沟通，喜欢刷抖音快手了解时事热点 1、信息发布：线上及线下招聘渠道建设及维护，招聘岗位信息准确、及时发布，根据招聘计划每日更新。 2、
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一、薪资待遇 薪资范围4500-5500【固定薪资+绩效】 二、上班时间 上班时间：9:00-18:00。大小周 三、任职资格 1、大专及以上学历，人力资源 -
双休 朝九晚六 岗位职责： 1、与业务部门沟通，及时招募缺编岗位； 2、筛选合适人员，邀约候选人，安排面试，对接入职事宜； 4、负责办理员工入离调转手续、劳动合 -
公司主要做洗护产品，目前洗护类直播全国前10 岗位职责： 1、负责公司招聘工作； 2、登记每天招聘台账； 3、做好人事登记合同签订等； 4、其他人事行政相关的日 -
本岗位需要有相关经验者，不接受小白，单休； 本岗位为综合岗位其工作内容为： 1、负责接待来访客人，引导来访客户签到呼叫客户经理，为公司提供基本的人事招聘等工作支
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工作内容： 1.人员招聘，入职离职手续办理，员工考勤管理，人事档案管理，仓库物资管理，工资表制作 2.对新进员工进行入职培训，公司规章制度的执行与监督 3.全面 -
公司内部招聘，非第三方招聘。 工作职责： 1、根据各部门需求，发布招聘信息。 2、筛选简历并邀约安排面试 3、完成与招聘入职相关的业务流程，确保候选人顺利入职 -
岗位职责： 1.负责工厂相关行政工作落地实施，如食堂、保洁、车辆、宿舍等行政事务。 2.负责工厂行政接待工作，企业文化宣传、相关会议及员工活动的策划组织和实施工
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财务方面50%：. 1、负责处理亚马逊平台账务，出具亚马逊平台财务报表； 2、管理亚马逊各站点的收款，保证各站点应收账款数据的准确性； 3、采购成本、物流成本 -
岗位职责: 1. 负责电商平台的人事行政管理工作，确保团队运作顺畅。 2. 与团队成员沟通协调，及时解决人事行政问题。 3. 参与制定和优化人事行政流程和规范， -
岗位描述 1、负责日常行政工作，文件编辑、档案管理、起草工作计划及工作总结、会议纪要等； 2、负责人事管理工作，入职、离职、异动、试用期/转岗考评、考勤、社保
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拟合同，写标书，做报价单，整理档案及文件
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莱凯教育是由一群90后和00后的帅哥美女组成的教资团队 目前德州共有9家校区，教师已有90余人 五险一金，各种节日福利 上班时间：每周一单休
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岗位职责: 1.协助幼儿园日常行政管理，运行行政管理相关系统，确保行政流程的顺畅。 2.处理公司内外部的行政事务，包括文件管理、会议组织、活动宣传等。 3.协助
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工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议的组织和记录工作； 4、负责考勤统计
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岗位职责：负责销售总经理的助理工作 任职要求：会用电脑文档操作，性格大方，有较好的沟通能力。 岗位福利：带薪休假，年休假，节假日福利
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岗位职责： 1，电话接听及转接：负责接听来电，记录留言，并及时转达给相关人员，确保信息传递的及时性和准确性。 2，文件处理：负责文件的收发、复印、归档等工作，确 -
岗位职责: 1. 负责公司日常行政管理工作，确保办公室环境整洁有序； 2. 配合副总经理收集投标信息，编写标书； 3. 完成上级分配的其他行政事务工作。 任职 -
岗位职责: 1.负责日常行政管理工作，管理和维护办公设施、公车等，确保办公室运作顺畅； 2.管理公司重要文件和档案，确保信息的保密性和安全性； 3.处理员工入职
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岗位职责： 1、起草总经理各类会议讲话稿； 2、负责公司重要会议的记录及会议纪要的整理； 3、起草总经理签发的各类文件； 4、协助总经办主任做好公司来宾的接待工
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