医药招商经理-郑州
5-6K 郑州金水区金水路 1-3年 大专
岗位职责： 1、负责河南省区内公司产品（热湿敷贴）招商推广工作，寻找合适服务商，拓展、维护招商渠道； 2、对辖区内的销售任务负直接责任，完成公司下达的月度、季度
1.学生教学 2.教材准备- 1.年龄：40岁以下。 2.学历学位：全日制学前教育本科及以上学历;学士及以上 3.专业：全日制学前教育、教育类等相关专业; 4.证书要求：具有幼儿园及以上教师
1、赣榆一家专业从事架子鼓的培训机构，目前赣榆四家店，灌云一家店。 2、我们需要懂孩子的的教师，幼教受过相关方面的培训。 3、有能力和耐心与孩子沟通 4、学前教- 一、严格遵守学校的各项规章制度。 二、全面负责本班教育工作，结合本班实际与班主任共同订好教育工作计划（包括学期、月、周、日计划）。 三、认真执行作息制度，坚持户
- 普通话标准 会编排舞蹈 形象气质好
主要带2到6岁儿童进行体能训练 感统训练 要求，童心，爱心，耐心 我们需要性格开朗大方，阳光不社恐，能和孩子打成一片放的开的老师，同时具备一定的身体素质 转正后- 保育工作 岗位职责: 1.为幼儿提供全面的学前教育，确保教育质量和安全 2.设计并实施富有创意的教育活动，以提高幼儿的学习兴趣和参与度 3.定期与家长沟通，报告
- 1.配合班长做好一日教学活动及生活活动 2.活泼开朗服从上级部门管理 3.具有工作经验者优先
- 我们会提供：高工资、高福利、职业规划晋升、真正提升自己的培训、技能培训、销售培训、转正即享受带薪年假、社，保、假期多，福利好。 1、有幼儿教学经验，有音乐基础
26届学前教育专业实习生
1、2-6岁学前儿童助教指导工作。 2、配合校区其他工作; 任职资格: 1、专科及以上学历。 2、形象较好、亲和力强、性格开朗,对孩子有爱心, 耐心。 3、普通
岗位职责: 1.设计并实施适合幼儿的教育活动，促进其身心发展。 2.观察、记录幼儿的行为和兴趣，根据其特点调整教学方法和内容。 3.与家长保持良好沟通，定期反馈- 岗位职责: 1.设计并实施适合学前儿童的教育活动，促进其身心发展。 2.与家长保持良好沟通，了解儿童需求，提供专业建议。 3.观察、记录儿童在园中的表现和成长，
二、招聘条件： 1、思想素质高，热爱幼儿工作，具有爱心、耐心、责任心的教师； 2、个性开朗活泼、积极乐观，具有一定的沟通能力和协作能力； 3、具有较强的理- 工作内容 1、负责开展学前教育相关的课程和活动，确保教学质量和效果 2、与家长沟通，介绍课程内容，解答疑问，促进课程报名 3、参与幼儿园的日常运营，包括但不限于
岗位职责： 1、与研发团队密切合作，深入了解产品研发的目标、方向和进度。 2、对产品研发提出建设性意见和建议。 3、收集园长的反馈意见。 4、协助园长解决产品使
负责教小朋友们画画，校区日常运营管理及小朋友的生活照顾，家长沟通维护，要求美术功底好，对工作认真负责。有一定的工作经验。- 缘启星教育合肥分公司主要针对2——6岁自闭症、发育迟缓儿童提供干预训练特殊教育 要求: 1.大专及以上学历 2.热爱特殊教育工作，喜欢小朋友 3.为人亲和，活泼
- 负责中心的课程教学工作，完成高品质的授课。幼教专业。
- ① 学前课程指导师 招聘要求： 1. 大专及以上学历 2. 有爱心 有责任心 有较强的亲和力 3. 普通话标准沟通能力强、有相关从业经验者优先。 ② 学龄课程
一、任职要求 1、年龄20-35岁，身心健康，能坚持正常工作。 2、有爱心、有责任心，具有良好的思想政治素质和职业道德，为人师表，教书育人。 3、持有书法教师资- 岗位职责： 1. 在导师的指导下学习学前教育的理论知识和教学方法； 2. 参与日常的学前教育活动，包括但不限于教学、游戏、艺术等； 3. 协助导师进行班级管理，
工作内容 1、负责为学前儿童提供体育少儿体能课程，激发儿童对体育的兴趣 2、设计并实施适合不同年龄段儿童的教学计划 3、与家长沟通，反馈学生的学习进展和表现
岗位职责： 1、负责教育课程的研究与开发，确保课程内容符合青少年身心发展特点； 2、组织并实施教研活动，提升教学团队的专业能力和教学质量； 3、收集并分析教学反
岗位职责： 1. 根据学前儿童发展特点，设计并实施富有创意和互动性的语言类开发教学活动课程； 2. 组织和参与学校的各类儿童活动，确保活动安全、有序、高效、与家- 专业院校中国舞老师（有经验、亲和力、教师资格证）课时费安康最高！只要你有能力，我就能给你最高。 我们能提供给你： 1环境舒适，装潢设计精致 2.自由可控的娱乐休
- 招聘幼儿园学前教育全职老师
- 1、负责本班教育育养工作，结合本班实际，制定教育工作计划。2、负责托班孩子的一日常规，并观察儿童，解读儿童，支持儿童。4、负责教室环境创设和调整整理。5、亲师沟
【职位描述】 1.接待试课学员，与试课学员及其家长进行有效沟通并介绍相关课程。 2.针对学员自身情况推出不同课程（课程公司会帮忙规划好），辅助学员完成学习任务。
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