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上班时间:
早班:8:00~16:00
中班:10:00~18:00
晚班:14:00~22:00
首月保底6000;入职买五险,月休4天。
岗位均薪:6.6K
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公司处于快速发展期,诚邀有职业梦想的青年才俊一同发展,公司提供专业培训和科学的晋升渠道,期待有梦想的你一起开拓美好明天,公司将提供有竞争力的薪酬一起发展!
岗
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岗位职责:
1. 负责门店的日常管理和运营,确保销售业绩和客户满意度;
2. 制定并执行门店的销售计划和促销活动,提高销售额和市场占有率;
3. 管理门店的员工
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公司处于快速发展期,诚邀有职业梦想的青年才俊一同发展,公司提供专业培训和科学的晋升渠道,期待有梦想的你一起开拓美好明天,公司将提供有竞争力的薪酬一起发展!
岗
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古茗店长需具备多方面能力,为你从任职资格、岗位职责和素质要求三方面进行阐述:
任职资格
1. 学历背景:职校、高中或中专以上学历;有丰富管理经验者,学历可适
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岗位职责:
1、负责门店,食堂的整体运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、制定并执行门店,食堂的经营计划与目标,提升门店业绩;
3、团队建设与人员管理,包括
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岗位职责:
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方
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工作地点:海盐或平湖
岗位职责:
1. 负责餐厅的日常管理与运营,确保服务质量;
2. 监督和维护餐厅的食品安全和卫生标准;
3. 提供卓越的客户服务,确保顾客
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1、带领团队实现门店经营目标(营收、毛利率、费用)
2、持续发现顾客需求,并辅导团队管理顾客满意度
3、门店人员的招募、训练与发展管理(技能训练与鉴定,绩效评估
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招聘主播抖音有从事大型连锁餐饮品牌主管或店长的经验,熟练办公软件,会管理团队,能吃苦耐劳,情商智商在线者优先
包吃包住
月休四天
年龄25-35
薪资8000到
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岗位职责:
1.带领团队完成公司下达的年度、季度、月度的经营指标;
2.全面负责门店整体营运管理(管理目标:营业额成长、利润管理、人才发展、顾客满意度):
3.
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1、带领团队实现门店经营目标(营收、毛利率、费用)
2、持续发现顾客需求,并辅导团队管理顾客满意度
3、门店人员的招募、训练与发展管理(技能训练与鉴定,绩效评估
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岗位职责:
1、负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度;
2、监督食品安全和卫生标准,保障顾客健康;
3、管理员工排班和培训,提升团队工作效率和服务水
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工作职责:
1、整体把控门店管理
2、熟悉点餐等服务
3、团队建设,人才培养
4、对外事项处理
5.
任职要求:
1、大规模连锁餐饮店3年以上工作经验
2、乐观
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岗位职责:
1.负责餐饮店的日常管理和运营工作
2.监督和提升店内服务质量和效率
3.处理顾客投诉和问题,确保顾客满意度
任职要求:
1.具备良好的管理能力和
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岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、
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岗位职责: 1:负责门店的日常运营管理,确保门店运作顺畅
2:监督食品安全和卫生标准,保证顾客用餐质量
3:激励团队成员,提升服务效率和顾客满意度
4:统计制作
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招募全职管理组2名,工作内容:制作产品,收银服务、门店清洁卫生,完成值班经理安排的其他工作职责,职位要求:
-全职管理组,缴纳五险,法定节假日三薪!
-有意愿
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岗位职责:
1.协助店长进行日常餐厅管理工作,确保店面运营顺畅。
2.参与制定和执行单店工作计划,监督各部门工作的执行情况。
3.负责监督和管理餐厅的财务状况,
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岗位职责:
1. 负责餐饮店的日常管理与运营
2. 协助经理完成各项餐饮服务工作
3. 监督并提升店内服务质量和效率
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团
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岗位职责:
1.负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度;
2.监督和管理员工工作,提升服务团队的整体表现;
3.管理库存,确保食材和调料的合理使用与存
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晋升路径:
储备干部---餐饮店长(单店管理)---营运督导(多店管理)---城市经理---运营经理
岗位职责:
1、对餐厅的QSC(品质、服务、清洁)管理,呈
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岗位职责:
1. 协助店长进行店铺日常运营管理,确保服务质量和食品质量的高标准;
2. 参与制定并执行店铺营销策略,提升顾客满意度和复购率;
3. 负责团队成员
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岗位职责:1.严格遵守并执行公司各项规章制度。
2.全面主持店面的管理工作, 配合总部的各项营销策略的实施;执行总部下达的各项任务,积极落实各个时期的工作任务和
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工作内容
- 负责餐饮店的日常运营管理,包括但不限于打扫和基础对客服务
- 管理连锁餐饮店和加盟店的运营,确保服务质量和效率
- 负责库存管理,确保食材和用品的
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任职资格:
1、年龄:高中及以上学历、年龄 20-40岁优先
2、具备较强的语言表达能力,理解能力、较强团队意识、情绪管理能力
工作职责:
1、 熟悉公司文化和
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有一定的餐饮经验
物料 人员 管理和检查
要上手
沟通落落大方手脚勤快
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岗位职责:
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方
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全面负责整店运营,在岗人员培训帮带,负责门店人员招聘分配,薪资10000+
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招聘全职,学生兼职掌握麦当劳基础技巧,严格执行正确的程序且符合食品安全、清洁的餐厅以及殷勤款待我们的顾客,传递最佳顾客体验和麦当劳的品牌承诺。
全职:18-45