5k+ 包住宿 实习生储备干部
200-300元/天 芜湖镜湖区步行街 学历不限
1、上市公司诚招实习生，储备干部，包住宿，有餐补，晋升空间大； 2、要求诚实守信，踏实肯干，沟通能力强，执行力强； 3、福利多待遇好，在职学历提升补贴，五险一金
岗位职责 1、负责制定、修订和完善本工序的工艺技术文件和操作规范，指导一线生产； 2、负责工艺参数的管理及改善执行； 3、负责及时解决生产过程中出现的产品质量方
招聘岗位：储备干部 工作内容：实习期在十足便利店学习基础工作、中期学习并担任店长一职、后期晋升区域指导员（督导）或参与选拨转职能岗。
任职要求：服从管理认真学习，有一定的沟通能力，不怕吃苦。
招聘对象：24 届、25 届毕业生或优秀社会工作者。 岗位要求： 1、工作态度认真负责； 2、形象气质佳，五官端正，谈吐随和； 3、熟练掌握办公软件。 集团介
岗位职责： 1、协助上级开展产线的生产质量、生产效率和产线人员的管理工作； 2、负责产线员工操作的指导和监督。 任职要求： 1、统招大中专应届毕业生，理工科专业
岗位职责： 1. 参与公司核心业务流程，快速融入企业文化和团队； 2. 协助部门负责人进行项目管理和执行，提升工作效率； 3. 负责部门间的沟通协调，确保信息流
任职资格： 1、大专学历（24年、25年、26年毕业的专科生）； 2、光伏、微电子、半导体类、化学、材料物理类、光学、电子器件、新能源类、流体力学、电气自动化、
孩子王-上市公司，全国1000+直营店，主要集中在大型SHOPING MAIL内的母婴综合体，针对26届毕业生，开设管培生-储备干部培养通道： ①门店提供多岗
岗位职责 1、对生产员工操作相关的的技能培训，以及岗前培训，作业风险要点讲解； 2、跟进生产异常的基础信息整及数据分析，展开基础的验证相关工作； 3、协助工程师- 储备店长岗位职责： 1.作为公司储备人才，接受连锁便利店行业全方位的业务培训和锻炼； 2.根据工作安排，在公司各便利店学习门店营运管理的相关工作； 3.根据职业
本岗位主要为技术和管理类岗位提供后备人才，后期发展方向为车间主任、技术部主管或实验室主管。技术类储备干部日常工作主要配合技术部负责人完成产品配方的调整完善、实验
工作内容 需要先从车间轮岗干起。 - 人员的选拔和培养工作，前期需要轮岗学习 - 组织和参与储备干部的培训计划 - 负责组员的日常管理工作 -包吃包住，入职缴纳
岗位职责：熟悉车间物料、人员各工序操作流程并指导一线sop执行的综合管理工作 任职要求：大专及以上，理工科类优先 两班倒（能- 芜湖邻几招聘啦· 早班：7:00-16:00 中班: 15:00-24:00 夜班：23:00-8:00 （门店分为24 小时门店 和18小时门店） （轮班制
岗位职责: 1.掌握餐厅各项基本操作和工作流程； 2.参与日常餐厅运营活动，包括但不限于服务顾客、协助厨房工作； 3.积极参与培训，不断提升个人技能和服务水平；
岗位职责： 1、根据分厂和工段的生产任务安排，对本工段关键工艺、流程等进行控制、调整； 2、分析从生产现场输入的DCS数据， 3、分析各类低、高报警现象并给予处
岗位定位： 集团公司有计划的选择品学兼优的本科生进入一线工作，作为企业团队主管、骨干人员进行重点培养的人群简称。现场工程师在一线学习、工作，发现
见习助理：前期：熟悉餐厅岗位(3个月) 通过以下这些岗位 1.收银员：负责日常收银工作 负责日常卫生清洁 负责上级主管下达的公司阶段性要求 2.厨工：负责
1.全面负责前厅的接待和问讯等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部主管负责。 2.主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
要求：大专及以上学历，24~25届毕业生 培养方式：生产现场→班组长→工段长 培养周期：1~3个月晋升至班长；1~2年晋升为工段长 班次：两班倒
负责收银 餐饮 卫生 理货工作- 因业务发展需要，现招聘储备店长（不接受应届生） 可以接受芜湖市区门店来回调动的，如（星悦广场 弋江万达 镜湖万达各门店） 岗位要求 1、20-35岁左右，男女不
工作内容 1.实习期间协助课长管理部门员工导购 2.熟悉并熟练商品管理，报表管理，库存管理 3.线上商品库存维护及跟踪 4.好的团队协作和团队管理 任职资格- （主要放在圆形水箱产线），有一定车间管理经验，懂图纸，能够看懂简单图纸和CAD绘图
1. 全面培训：参与公司跨部门轮岗培训计划。 2. 项目参与：在部门任职期间，完成特定项目的执行与管理，提升实际操作能力。 3. 团队协作：与不同部门团队成员紧
1.负责执行品质管理，确保全面之品质，降低制程不良； 2.负责落实本班及本股自工序完结及分层审核；负责落实生产作业按标准执行，完成生产任务； 3.负责部门人员的
岗位职责： 1. 参与公司战略规划的制定与执行，协助管理层完成各项任务； 2. 负责团队建设和人才培养，提升团队整体效能； 3. 监控业务流程，优化运营效率，确- 前厅服务： 负责卫生清洁 2.工作方式：排班制，月休4天 3.作息时间：早班：6：30-14：30
- 岗位：储备干部各部门主管，人数：2-3人要求：1.大专以上学历，财务、工商管理、理工科专业毕业；2.农村长大，抗压能力、意志坚强，主动、积极、上进，乐于沟通，富
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