领班 主管
4-8K 宜昌西陵区东山开发区 经验不限 学历不限
班次工作安排 班次人员管理 班次日常检查 班次日常整改
岗位职责： 1、负责前厅日常运营管理，确保服务流程顺畅高效； 2、接待顾客，处理顾客投诉，提升顾客满意度； 3、培训并督导前厅员工，提升团队整体服务质量； 4、- 中餐馆日常营业的工作
- 1、协助经理完善工作标准和服务程序，并督导实施；2、检查本班组对客人的服务情况；3、处理餐厅里发生的问题和客人投诉。
- 1. 负责餐厅日常运营管理工作，确保服务流程顺畅； 2. 协调团队成员工作安排，提升餐厅整体服务质量； 3. 监督食品卫生及安全标准执行情况； 4. 协助制定并
岗位职责： 岗位职责: 1. 负责门店日常运营的协调与管理工作 2. 带领团队完成各项服务与经营任务 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级
中餐厅 炒菜店 完成每个月绩效 岗位职责 服务员 有经验的服务员 领班 做过的都知道 做些什么工作
服务员：迎宾接待，点餐服务，收桌卫生 领班：带领服务员做好班前卫生，餐后卫生
1.统筹人员日常管理 2.体现价值，有晋升
招领班，招服务员，招兼职 工作内容： 1、负责和协助收开档工作的执行和检查； 2、负责店面人员的排版和调配等工作； 3、负责食品安全相关事项等工作； 4、负责门- 认真负责 有团队精神 有奉献精神
岗位职责： 1、按照标准作业流程组织车间生产安排； 2、开展班组安全、质量、设备、人员的管理； 3、负责下属员工的培训、评估、人才储备工作； 4、与其他班组、模
接待顾客，做好用餐服务和体验。- 引领顾客入座 点菜 收桌卫生
岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理，统筹服务人员分工与协作，确保服务流程顺畅； 2. 巡查营业环境，监督卫生、摆台、设备等是否符合标准，保障开业准备- 岗位职责: 1. 负责维护网络秩序，确保网络安全 2. 管理网络账号，处理相关网络事务 3. 引导和监督团队成员，提升团队整体表现 任职要求： 1. 具备出色
- 1、工作认真踏实，做好各自岗位工作 2、服从领导安排的工作并做好相关事宜
- 注塑车间领班，负责日常整个车间的生产和管理。常规abs材料为主，气动单轴，五轴机械手两种，要能熟练编程使用。目前7台机，最小90最大200 有责任感，能配合
- 岗位职责: 1. 服务人员完成餐厅日常运营工作，包括接待顾客、整理环境等 2. 传菜员按时完成菜品传送及餐品相关辅助工作 3. 领班能协助上级主管处
- 岗位职责: 1. 接待顾客，提供热情周到的服务 2. 协助处理餐厅日常事务，保持工作区域整洁 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工
- 岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营的协调与管理 2. 监督服务质量，确保顾客满意度 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2
- 1.对男装感兴趣 2.爱笑，活跃，性格外向 3.爱学习，爱动脑 4.吃的了苦，薪资高
1、负责前厅的一切事务，保证前厅的操作规范及前厅部运作程序的稳定； 2、制定完善前厅工作制度和程序； 3、指导监督前厅区域的正常工作； 4、协调与客人的关系，保
1、按时到岗,接受店长分配的任务。 2、做好所辖区域环境、物品设备、餐具用具的卫生清洁工作。 3、做好开餐前的各项准备工作,及时按要求补充各种物品。 4、按照标- 工作要尽心尽责 听从领导安排 能吃苦 能一起创业奋斗
有1-3餐饮经验 无不良嗜好
1.年龄要求18-35岁，男女不限，有亲和力，形象端正，有责任心。 2.接待客户应主动、热情、礼貌、耐心、周到、让客户有宾至如归的感觉。 3.负责店内店面及地面- 岗位职责: 1. 统筹门店日常运营，确保服务标准与食品安全规范落地； 2. 制定并执行排班与培训计划，提升员工技能与服务效率； 3. 管理库存与成本，优化采购与
- 大咖面谈 工资你说了算 餐饮门店经理 主管 领班，也可以成为合伙人分润或合作拓店 主要负责日常门店服务管理 要求有开拓创新能力，具备引领团队思维 底薪6000~
- 岗位职责: 1. 负责日料菜品的制作与服务，确保菜品质量和顾客满意度 2. 管理厨房团队，指导并监督厨师工作，保证厨房运作顺畅 3. 参与餐厅日常运营，包括食材
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