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职位类别:会计
招聘人数:1
每月薪资:面议
学历要求:大专
工作年限:6-7年
职位描述:会计
岗位职责:
1、按照公司规定完成记账等会计业务;
2、协助会计
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岗位职责:
1.负责公司财务核算和会计事务
2.参与编制财务报表和财务分析
3.协助完成税务申报和税务筹划
任职要求:
1.具备扎实的财务和会计知识
2.能够
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无门槛,意愿从事直播行业。商业直播,无经验严要求。
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岗位职责:
1、按照版师的模板制作样衣;
2、能独立完成成衣的制作;
3、工作认真,吃苦耐劳。
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我司为大型工贸一体实业公司,工厂建筑面积8万平,员工300人。
主做道路建筑防护栏、丝网、声屏障类产品。
所经营的产品完全自主生产、研发,在品控、货期、价格方面
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岗位资格要求:
1、高中及以上学历,物业管理、商业运营相关专业优先,年龄23-40岁;
2、1年以上服务行业或物业管理工作经验;
3、熟练使
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岗位职责:长期招聘优秀业务员
1. 通过展会、公司已有潜在客户、1688、新媒体等平台做私域开发和维护新老客户
2. 完成销售业绩目标(报价、寄样打样、洽谈解决
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职位描述
1.持续跟踪法律法规、监管规定和行业自律规则的变化,在公司内进行宣导;
2.负责与相关部门沟通协调,制订落实法律法规的实施方案、管理办法、实施细则:
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中国营销本部是承接TCL全品类在中国区销售的组织,负责搭建以产品经营为核心的运作机制,拉通产品规划、渠道、零售、服务、物流等各职能,实现经营目标;负责零售与渠道
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任职要求:
1)本科及以上学历,财务类相关专业毕业(限985/211高校);
2)能熟练使用办公软件、财务软件,熟练处理帐务及编制各种报表;
3)可招聘应届毕业
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接受学徒
本厂包吃不包住!!没有宿舍!!!
岗位职责:
1.折弯设备操作与调试;
2.产品的加工和质量把控;
3.设备维护和保养;
4.生产记录沟通,核对产品
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1.负责与客户对接,将收到的销售订单化为生产布产单,,整理订单要点,下达给相关工作。2.负责跟进车间和仓库的工作进度,将完善资料录入系统,在系统中制定运算出物料
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【水产员】
工作内容:养鱼,杀鱼,捞虾(处理水产品)
同时在招分拣、理货
平均薪资6-8k,多劳多得,提成上不封顶
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岗位职责:
1、负责公司分子诊断产品的开发、上量、维护和回款;
2、完成公司制定的销售目标;
3、积极了解并反馈市场需求、竞争情况和客户信息等市场调研;
4、积
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【好医生药约约APP平台】
1、 控销药品直卖网
2、 没有中间商赚差价, 控销品种价格直降50%!
3、一年为会员客户节约采购成本至少十万元!一年为会员客户
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岗位职责:
1、负责居家患者的上门护理工作(例如专科护理、母婴护理、术后护理等)
2、自觉遵守上门护理各项规章制度及各项技术操作规范,严防差错的发生
3、熟练掌
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工作内容:
1、维护开拓辖区高校客户资源,负责中国大学MOOC的运营。
2、通过线上线下拜访、售前培训和产品演示、售后服务,向本科、专科、高职院校,推广和销售公
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工作内容
1、熟悉当地市场商圈,有街铺开发经验者优先(奶茶、药店、便利店、生鲜水果店);
2、年龄30岁左右,自己有车为佳,能接受长期出差为佳;
3、能接受街铺
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职位描述:
1、每日按计划线路拜访所有客户,达成公司下达的分销任务。
2、及时有效地向客户推广产品,获取订单,提高活跃客户数及订单金额,做好售点铺货、陈列及生动
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外圆磨床操作工、铣床操作工等
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一,岗位介绍:
1,储备管理岗,项目制销售,周期长,前期要去杭州跟那边的团队跑1年的浙江市场,学习我们的销售模式,不能接受的请不要投递!!!过往经验或者销售模式
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一、岗位职责
1.根据日语高考大纲,实施日语教学工作,保证教学质量;
2.按时做好备课、准备教案、PPT课件,督促学生学习并答疑,定期组织测试;
3.做好班级管
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福利待遇:
1、节假日福利、礼品;
2、提供免费培训;
3、团队年轻,工作氛围轻松,晋升发展速度快。
任职要求:
1、形象气质佳;
2、吃苦耐劳、活泼开朗
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岗位职责:
1、负责连锁药房经营目录的规划与分析,梳理商品结构与库存结构;
2、优化企业的经营录及必备目录,提升企业的商品效率与毛利贡献。
任职要求:
1、具
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岗位职责:
1、通过拜访和学术推广活动,有效传递公司产品专业信息,完成销售目标;
2、协助公司进行客户、产品等资料收集工作,及时反馈市场、竞品信息;
3、完
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职责描述:
1、按照公司及部门规划和要求开展品牌推广工作;
2、能够独立完成所在区域内渠道拓展工作,达成区域内业绩回款目标;
3、与客户建立良好关系,介绍宣传公
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工作认真,吃苦耐劳,喜欢学习,足疗按摩。
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岗位职责:
1、了解所辖市场,统筹省会城市,地级市,县级市场分析并与区域经理沟通,制定拓展计划,确定重点市场及空白市场的开拓,制定出可行性方案。
2、了解重点市
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工作区域:陕西
【福利介绍】
月入过万,双休,入职购买五险
薪资结构:5000底薪+提成+目标奖(综合收入9-22万/年)
车补、话补、生日福利现金发放,节假日
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岗位职责:
1. 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;
2. 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本