教学总监
20-30K
成都武侯区科华北路3-5年本科
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岗位名称：教学总监 岗位职责（负责成都全职老师管理）： 1、负责进行新师培训和孵化、为业务前端输送人才，满足各个学科的新生力量的需求 2、规划在职教师的星级教师 -
1. 负责进行学校市场战略规划，制定学校的市场总体工作计划，提出线上、线下市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案； 2. 组织和监督实施年度市 -
【岗位】运营总监 【类目】家居贴饰类目 【团队】 1、现有7个天猫店铺，18个拼多多、抖音、京东等平台都有店铺，多平台运作，销售额呈现增长模式。 2、团队有30 -
注意事项：没在本地市场做过的不录用 主要运营 泸州老窖 太湖湾 系列酒，国窖1573等。 泸州老窖品牌加持、独家商标 “太湖湾 ”未来城市发展主基调，以太湖文 -
职位描述 1、负责展馆的日常管理工作； 2、统筹展览业务，安排展览档期，调控展览场地，负责日常展览服务工作； 3、负责展馆与当地政府部门的沟通协作和关系维护 -
岗位职责: 1. 负责阜新都城酒店管理的整体运营工作 2. 指导并监督酒店各部门的日常运作 3. 优化酒店运营流程，提升服务质量和效率 任职要求： 1. 具备
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运营总监招聘工作职责 1、负责公司产品的整体运营推广，运营推广计划的制定，推广及完善，推动各类产品精细化运营、宣传、推广; 2、根据公司下达的经营指标，主持公司
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负责公司前端业务（客户开发，成交，转化）的整体管理运营 -
工作内容 1、主要负责各个电商平台店铺的日常管理与运营，（负责两个抖音三个淘宝以及一个京东一个拼多多的管理与运营），推广公司产品，定期进行市场和数据分析，根据数 -
有责任有担当会市场营销，
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1.根据公司战略目标和年度经营计划，制定电商渠道策略及销售目标，并实施运营计划和方案，提升平台销售及市场占有率； 2.负责管理电商平台及运营，根据平台特点制定营 -
岗位职责：全面负责2000平大型儿童摄影店的运营工作，负责线上线下的拓客方案制定和执行。 【任职要求】： 1、勤恳务实，性格直爽，积极上进，有想法，有强烈的公益 -
岗位职责: 1. 负责生鲜超市的整体运营管理，确保运营效率和顾客满意度 2. 领导团队，优化工作流程，提升团队协作和执行力 3. 分析市场动态，制定有效的运营策 -
1.策划、推进及组织协调公司运营活动,进行市场发展跟踪和策略调整制定战略规划 2.负责公司的整体运营 3.负责公司运营数据分析和相关市场调研,针对市场变化制定相
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深圳市淘米捞成立于2013年，是一家专注米汤脆肉鲩火锅的餐饮公司，开创事业已有12年，至今有7间店面。因发展需要，现需招聘一名有品德，有水平的运营总监一名。希望 -
岗位职责: 1. 负责万诺口腔的整体运营管理，确保运营效率和服务质量 2. 领导团队实现公司战略目标，推动业务增长 3. 优化运营流程，提升客户 目标的达成 3 -
岗位职责： 1、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程； 2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整； 3、建立规 -
1.有全盘运营公司的工作能力，并有组建团队及其培训员工的实际工作经验。 2.能运营管理公众号、抖音、快手、小红书、剪辑短视频、编辑文案发布平台 3.根据公司 -
工作内容 1. 负责帅格公司新媒体运营管理的整体规划与执行，确保公司运营效率和效果； 2. 领导团队实现业务目标，优化运营流程，提升用户满意度和服务品质； 3.
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职位描述 1、管理并运营公司产品微信社会化媒体平台，负责日常发布内容的素材搜集、内容策划、文案撰写；对线上活动有创新，能提高群的活跃度和提高粘度。 2、对新媒体 -
岗位职责: 1. 负责集团公司的整体运营管理 2. 指导并优化公司运营流程，提升运营效率 3. 监督日常运营活动，确保运营目标的实现 任职要求： 1. 具备出
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1、有品牌整盘运营经验； 2、有大局观，踏实做事；
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团队管理经验 专业拍摄 职场 短视频运营 岗位职责: 1.新媒体战略规划与执行: 制定公司新媒体平台（视频号、抖音、快手、小红书等）的整体战略运营，内容创作、
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运营总监 1全面负责公司的市场运作和管理，参与公司整体策划，健全公司各项制度； 2完善公司运营管理;推动公司整体业绩，组织完成公司整体业务计划; 3推进公司财务 -
1、熟悉食品类电商运营 内容运营 直播等新模式的运营。能整体规划电商渠道的年度销售方案和业绩指标，同时执行公司的营销策略 2、日常运营：能从0-1 组织管理团
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负责公司运营及团队组建，渠道开发！ -
岗位职责: 1. 负责御度装饰的整体运营管理，确保公司运营效率和效果 2. 领导团队完成既定目标，提升团队绩效 3. 优化运营流程，提高工作效率和客户满意度 -
目前正在做线上引流，负责线上结合线下集中引流活动，有能力的请联系我！
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1、根据公司发展战略，以公司年度工作计划为标准，制定本部门年度工作计划及实施方案，整合部门现有资源进行年度目标分解，并监督跟踪完成进度，确保部门年度工作计划的完 -
1、策划校区招生活动 2、对外进行品牌宣传 3、提升员工工作效率 4、维护现有会员 5、招生工作
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