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课程设计与开发工作内容:
1. 负责制定并执行公司的课程设计与开发计划,确保培训课程的质量和有效性。
2. 进行市场调研和需求分析,了解行业趋势和客户需求,为公
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编写课程设计,课程活动安排生动有趣且符合新课标,整个课程设计查重率低于20%。有案例,有一线教学经验的教培,在职老师,师范专业应届优秀毕业生优先录取。喜欢失联跑
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岗位职责:
1、根据部门及客户要求完成课程规划、教研大纲、课件制作(主要针对中小学阶段);
2、协助优化课程内容和教学模式,研发创新课程方案;
3、协助设计课
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一、课程设计
构建课程体系与大纲:研究小学语文各年级标准及学生特点,设计科学合理的写作课程体系与教学大纲,明确各部分要点及成果,为教学提供框架。
开发应试课程内
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岗位职责:协助进行课程资料的制作,包括课程简介的撰写、课件、课程执行方案撰写
任职要求:
1.思维敏捷、富有创意、逻辑清晰;
2.对教育有一定的认知和热情,愿意
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[岗位描述]:
公司与大量学校老师合作,完成老师们指定的公开课、比赛、讲课、说课的教学设计作业设计 课件
PPT制作的项目,此岗位需要配合项目负责人完成老师(客
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【领航财富教育优势简介】
1、公司服务国内银行从总行,省分行,市分行的B端客户,客户消费能力强,稳定性高。
2、发展:公司成立时间22年,公司经营稳定,管理层及
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上班地点在厦门总部
岗位职责
1、研究6-15岁儿童人文素养教育领域,能通过用户调研、竞品分析等形式挖掘需求,依据市场需求和公司战略需要,进行课程产品选题的策划
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1. 工作内容:负责中小学语数英动漫课程研发和部门管理
2. 任职要求:师范大学教育技术专业毕业,本科及以上学位,熟练掌握FALSH/PS/AE/3D MA
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1.对儿童及青少年儿童研学有一定经验者佳。
2.耐心、细心,对研学课程开发和设计有独立思考和想法。
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岗位职责: 会Ps,AI,CDR等设计软件。
熟练掌握电脑办公
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岗位职责:
1、负责公职类考试培训相关资料的研发、编写,包括但不限于讲义、课程PPT、模拟题及解析、解题技巧等。
2、根据教学、营销需要,负责培训相关资料的查
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负责博雅培养目标下的课程研发及教学辅助产品的相关培训,参与和指导公司下属园所的教学教研活动;
任职要求:
1.本科及以上学历,学前教育或教育相关专业,30--4
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工作内容
1、负责与客户进行电话沟通,为客户提供咨询和服务并邀约客户参观咨询
2、负责客户的上门接待,详细了解家长对早期教育的理解和要求,向客户介绍课程,设计符
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工作岗位职责:
负责儿童素质教育课程研发设计与规划实施工作,按类别或年级制定课程大纲、编写教案和教学内容。
1、根据市场需求研发课程,拟定具有前瞻性与实用性的素
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一、岗位职责
1、充分了解并熟悉公司产品(作品),推进已有课程的优化迭代;
2、参与少儿创意写作课程框架、课程内容、教学规划等课程设计工作,基于课程框架及教学设
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岗位职责:
1、负责在线课程、专业教学资源库、新形态教材项目的售前支持、项目管理、课程设计工作;
2、售前支持:负责相关项目的前期需求分析、方案设计、方案宣讲;
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【薪资详情】
薪资范围:8000-15000元/月
职位底薪:5000~10000元/月
社保类型:五险一金『入职即缴纳』
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:
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了解画室课程,设计活动,负责招生工作。
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岗位职责:
1、负责研学课程的研发,包括前期的调研、资料收集、课程规划、课程框架、内容策划及落地执行;
2、负责分析学校、老师和学生需求、根据学生年龄段特点,合
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岗位职责:
1. 负责为学员提供专业的托福、雅思课程咨询,了解学员的需求和目标;
2. 根据学员的情况,为其推荐合适的课程方案,并提供学习建议;
3. 跟进学员
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岗位职责:
1、发展课程的推广工作,提供专业的课程体系讲解,有K12教育培训行业工作经历的优秀考虑;
2、为客户设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约
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岗位基础情况:
无责底薪:4000
提成:200元/单
综合平均工资为7000-15000
福利:
五险、生日福利、节假日福利、团建、公费外出学习
周一周二双
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1.年龄25-35周岁;
2.性格开朗,有亲和力,善于与家长沟通;
3.邀约家长、挖掘需求、促成报名;
4.定期跟踪回访有意向客户;
有教培机构从事经验优先考虑
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工作要求:
1、接待上门家长:通过面谈了解家长需求,推介公司的产品和服务;
2、转化校区资源:根据公司提供资源,主动进行电话邀约,邀请客户上门;
3、规划签单:
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岗位职责:
为学生制定学习规划、学生课程管理及维护、与家长沟通学生学习情况
职位要求:28-38岁,大专以上学历,口才好,细心耐心,喜爱教育事业,有教育行业相
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任职要求: 口齿伶俐、善于沟通
工作内容
1、为潜在学员提供课程咨询,售小课包
2、根据学员需求,提供课程建议和指导
3、维护学员关系,确保服务质量满足学员期望
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职位描述
1、根据个人招生任务,接待学生家长的课程咨询,达成招生目标。
2、根据公司提供有效意向潜在客户资源,进行邀约家长上门,达成每日、每周、每月的各项关键绩
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岗位职责:主要负责校区的招生工作,
任职要求:有销售经验,愿意去做销售,抗压能力强
岗位福利:年休、节假日福利、团建。。。。
教育背景:大专以上学历
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【岗位职责】
1.根据学校安排完成相应的获客引流工作;
2.针对有效资源进行电话邀约,引导客户上门进行试听(电销+面销);
3.面对面提供专业的少儿编程教育课程