美团外卖商家运营经理（非骑手）
8-13K·13薪
重庆万州区万达广场经验不限本科
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一、岗位职责 1、谈判、发展合作商户、并有效维护； 2、为负责的商家提供良好的运营方案； 3、推动和解决商家合作中存在的问题，促进商家改进服务水平； 4、有良好 -
岗位基本要求 一、年龄18-59周岁，身体健康，会骑电动车会用导航，有无工作经验经验均可,有车自带，没车公司帮忙提供。 二、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只 -
岗位职责： 1、领导并协调后勤部门员工的日常工作，负责员工考勤审批和绩效考核，确保部门高效运转； 2、统筹集团接待事务，确保接待工作的高效与专业； 3、负责接待 -
销售岗位 工作时间 13:00 -21:30（中晚吃饭休息时间90分钟） 月休4天 负责到店会员确认 到期会员续费情况 店内日常工作 结账 -
客户拜访，维护客情关系，销售产品 -
岗位职责: 针对用户问题，进行高效高质量的在线解答，提升客户的服务满意度; 在接待客户过程中，高质量挖掘客户需求，辅助产品改进; 针对产品新功能，完成图文及视频 -
岗位职责： 1.负责部门员工的工作分配，带领员工做好对客服务工作 2.对出现的客诉、小概率事件进行处理并及时上报 3.对员工服务动作、语言的不标准和工作的错、漏 -
1、负责保存农户档案； 2、负责饲料与药品计划、贮存、发放； 3、负责服务销售数据输入、整理、报表、账务登记等数据管理工作； 4、月末盘点。 工作地点绵阳
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1、有一定的市场经验，具有抗压能力，能完成医院交付的目标和任务 2、形象好，有爱心，擅长沟通
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岗位内容： 1. 管理和指导客户服务团队，高效解决客户问题并提供优质服务 2. 负责公司客户的接待工作 3. 意向学员的接待、学员学习情况跟进及提高学员满意度， -
一、部门概述 客户服务部作为公司与客户沟通的核心枢纽，承担着搭建桥梁的关键角色，致力于通过卓越的服务提升客户满意度与忠诚度。本部门专注于提供全方位、管家式的服 -
工作内容：为客户处理审车，挂牌等相关业务以及公司领导安排的需要外出的工作。公司提供车辆。可接受无经验者 基本要求： ① 必须具备客户服务意识 ②熟练打字，E
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岗位职责： 1、负责弱电系统工程包括网络、安防监控、报警、门禁、停车场管理、公共广播等智能化系统的方案清单合理设计、项目实施跟进、现场管理、验收标准制定、资料文 -
我们正在寻找一位具备丰富工程行业销售经验，同时拥有出色项目经理能力的销售经理，加入我们的销售团队，共同开拓更广阔的市场，为客户提供卓越的服务。 岗位职责： 深
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岗位职责： 1、参与公司营销策略的制定，全程协助销售部完成月度、季度、年度销售目标； 2、负责公司产品的售前、售后的服务与支持工作，建立和维护技术服务流程及标准 -
岗位职责： 1、全面负责指导客服专业线负责人及骨干人员日常管理工作，针对特殊事件进行跟进、协助，对公司物业费收缴、满意度等客服部指标负责； 2、全面负责公司部门 -
岗位职责： 1、统筹负责公司企业服务版块市场开拓及运营管理工作； 2、负责对接外部资源，建立商务沟通体系及渠道； 3、负责公司企服业务体系搭建及业务盈利规划 -
岗位职责： 1、对人力资源行业感兴趣且愿意深耕； 2、有过4-6人的管理经验； 3、具备一定的学习能力，熟悉薪酬、社保、个税等相关模块； 4、具备较强的沟通能力 -
产业研究招聘要求 岗位需求： 1、跟踪国家宏观经济政策、产业政策及相关行业动态，定期撰写行业研究报告。 2、负责具体咨询项目的相关区域经济分析、产业研究和市场研 -
职位要求 1、5年以上客服相关工作经验，3年以上部门负责人工作经验；2、具有强烈的事业心、责任心和忠诚度，表达能力强；3、熟悉管理流程，能独立开展销售管理工作； -
岗位职责： 1、学习并掌握最新的高考政策和升学动态，能解答学生和家长的升学咨询； 3、确保家长问题得到及时回应和处理，以提高家长满意度以及复购转化率； 4、跟踪 -
岗位职责： 1.负责院内品牌战略运营工作的执行标准和管理要求的制定，打造高效团队； 2.有效开展项目运营管理，促进临床科室与运营相结合； 3.深入一线协助健教部 -
工作内容: 1、 全国地区返品的系统录入工作。 2、 EC工单审核。 3、 新品拍照、陈列。 4、 与行政部门联络事务。 5、 日常事务工作。 任职要求： 1
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岗位职责： 1. 负责量化服务部的筹备组建、日常经营管理； 负责量化服务部的业绩指标，收入与部门业绩挂钩； 2、根据需求，研究和开发量化交易策略； 3、监控策略 -
年龄不超过40岁，大专以上学历 形象气质佳，有很强的服务意识 有医学背景者优先 有一定的活动策划能力
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岗位职责： 1、收集市场信息，关注同行业及市场发展趋势，进一步拓展新的客户; 2、负责公司在对应区域内的业务发展和开发: 3、负责部门策略和方案制定，新人培训， -
工作内容 - 负责服务部的日常管理和运营 - 监督和提升经营区域清洁和服务质量 - 组织和实施员工培训计划 任职要求 - 具备良好的团队管理能力 - 注重服务
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岗位职责: 1. 提供网络技术服务，提供上门业务指导，确保商家服务的连续性和稳定性 2. 与商家团队合作，解决技术问题，提升服务质量 3. 持续优化服务流程，提 -
一、薪资福利待遇 1、底薪4000+奖金+提成；（平均在职人员薪资：7000-1.3W上不封顶） 2、购买社保（五险：生育+养老+医疗+工伤+生育），根据国家规 -
1、非洲猪瘟和猪口蹄疫零发生：负责养户开户、投苗前生物安全评估工作，跟踪并按要求完成相关整改工作和生产过程中的生物安全管控工作； 2、宣贯公司文件精神、执行公司
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