• 主要职责: 1、日常行政管理:负责公司日常行政事务的规划与执行,包括但不限于办公用品采购与管理、办公环境维护、固定资产盘点与管理等。 2、会议组织与协调:负责公
  • 岗位职责 一、日常行政事务管理 1. 负责运营中心日常行政工作的统筹安排与协调,如办公环境维护、办公用品采购与管理等,确保运营中心的办公环境整洁、有序,办公
  • 岗位职责: 1.负责公司行政管理工作,确保办公室日常运作顺畅; 2.组织起草和审阅公司内部管理制度与流程,保障管理活动的高效执行; 3.协调组织公司内外部的会议
  • 十堰1-3年大专
    工作内容: 1、负责日常行政管理工作,包括但不限于文件处理、资料整理与归档; 2、参与公司内部会议的组织与记录,确保会议流程的顺畅进行; 3、协调各部门间的工作
  • 负责人才招聘,后勤管理,人员管理,制度执行等
  • 岗位职责 1.     统筹行政人事部的年度、季度、月工作计划,并定期进行汇报和校对; 2.     做好人力资源六大模块的设计及落实工作,重点在招聘、培训
  • 工作内容: 1、负责日常行政管理工作,包括但不限于文件处理、资料整理与归档; 2、协助完成公司内部行政事务,确保办公环境的良好运行; 3、参与组织公司内外部会议
  • 日常管理,接待工作,宣传工作,活动策划执行,文案宣传等!
  • 岗位职责: 1、负责协调公司各部门以及外部相关单位的关系; 2、负责公司办公行政管理、公司环境卫生管理等方面工作; 3、负责组织、安排工作会议; 4、负责公司资
  • 任职要求: 1、统招专科及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业优先考虑 2、具有2- 3 年以上行政管理工作经验,且在大型企业的行政事务管理、团队管理、制
  • 行政主管

    9-14K·13薪
    舟山5-10年本科
    岗位职责 1. 体系建设:完善并优化行政管理制度与流程,构建高效行政管理体系,确保合规运营。 2. 团队管理:负责行政团队、培训、考核,提升团队整体战斗力,合理
  • 岗位职责 1、配合店长完成日常店务管控,处理现场突发情况; 2、门店员工招聘; 3、门店行政人事事物管理; 4、职责范围岗位日常管理以及新进员工培训; 岗位要
  • A、人事管理: 1、负责部门内部人员构建、部门内部工作统筹规划、安排、指导及管理; 1、负责部门及协助其它部门进行员工人事管理工作(如人才招聘、员工培训、薪酬绩
  • 岗位名称:摩托车培训公司行政主管 岗位职责: 1. 日常行政管理: • 负责公司日常行政事务的规划与执行,包括办公用品采购、资产管理、环境维护等。 • 组织和
  • 工作内容: 1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护; 2、协助完成票务相关工作; 3、参与组织和协调景区内部及对外的行政事务。 4、文旅局工作对接。 5、
  • 工作内容: 1、负责日常行政管理工作,包括但不限于文件处理、资料整理与归档; 2、协调内部资源,确保办公流程的高效运转; 3、参与公司重要会议,协助完成会议记录
  • 阳泉5-10年本科
    制度流程设计,执行能力强
  • 1.人员招聘 2.人事管理
  • 岗位职责: 1、负责公司各项规章制度的推行,执行与追踪; 2、负责公司招聘、员工培训、员工福利、劳动关系等管理工作; 3、负责公司物资采购、车辆调度使用、会议与
  • 岗位职责: 1. 负责公司行政事务,确保行政服务质量与效率。 2. 优化行政流程,提高工作效率,降低运营成本。 3. 包括但不限于后勤支持、设施维护、安全保障等
  • 工作内容: 1. 认识相关工作处理:员工招聘,入退职,社保申报及档案建立等 2. 管理公司日常行政事务 3. 负责公司集中物料采购,库存及管理 4. 熟悉其他辅
  • 岗位职责: 产业运营管理办公室主管 有对接政府,接待讲解经历优先 形象好 对跨境电商网络话题感兴趣
  • 1. 负责协助总部对外协调与政府机关或其他渠道的关系,并定期进行外联关系维护,确保各项经营活动的有序展开; 2. 负责贯彻公司领导指示,做好上下联络沟通工作,
  • 岗位职责:负责人员招聘、来客接待、工资核算、与集团总部对接等相关事宜 任职要求:全日制专科及以上学历,男女不限 岗位福利:五险,节假日正常 教育背景:人力资源或
  • 一、岗位职责: 1、负责日常行政管理工作,包括但不限于文件处理、资料整理与归档; 2、参与公司内部会议,协助安排会议日程及记录会议要点; 3、负责公司品牌建设与
  • 行政主管

    5-6K·16薪
    温州鹿城区南浦经验不限本科
    工作内容: 1.公司行政工作目标和计划的建立和制定; 2.资产管理、供应保障和办公成本控制; 3.制度建设、运行及流程优化; 4.协助做好企业文化建设的推
  • 1.负责日常的人员入职离职,薪资统计 2.进货出货,订单统计协调
  • 岗位职责: 1、负责公司的日常行政管理工作,做好公司内外、企业上下的沟通和协调工作。 2、负责执行公司的行政管理制度制定及规范。 3、负责政府事务、外联对接
  • 岗位职责: 熟悉表格,做事严谨 任职要求: 有类似工作经验,沟通能力强
  • 岗位职责: 1. 负责公司行政管理工作,包括但不限于日常行政事务的执行与监督。 2. 推动公司文化建设,提升员工文化素养,营造积极向上的工作氛围。 3. 组织实

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