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岗位职责:
1. 负责海鲜火锅菜品的研发与制作,确保出品质量稳定
2. 管理厨房日常运作,合理安排食材使用与成本控制
3. 指导并培训厨师团队,提升
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1. 全面负责门店日常运营管理,确保高效顺畅。
2. 严格把控鲜虾等核心食材品质(验收、储存、加工、出品)。
3. 打造卓越顾客体验,提升满意度,妥善处理
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岗位职责:
1、 提供顾客服务与结账。
2、 确保餐桌整洁,提供良好的就餐环境。
3、 协助领班处理顾客需求和投诉。
4、 参与日常的餐厅清洁和准备工作。
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您好,我们是川悦火锅店,底薪5000-6000,外加奖金,底薪视刀功熟练程度而定,请有意者与我联系,欢迎您的加入~
岗位职责:
1. 负责食材的日常切配工作
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1、厨房海鲜小工:4500-5500
1、刨肉小工:4500-5500
2、厨房领班:5500-7000
6、洗碗工:4100-4300
7、切配师:4300-
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岗位职责:
1、参与餐饮店铺的日常运营,包括客户服务、菜品制作及店铺管理;
2、协助进行市场调研,收集顾客反馈,为店铺优化提供建议;
3、参与团队培训,提升个人
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一、门店全职基础岗(前厅 / 后厨)
岗位职责:
▸ 前厅:
1. 负责迎宾、引导客人入座,提供热情周到的服务;
2. 协助客人点餐、上菜、传菜,做好餐中服务;
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一、餐厅副店长(销售方向):
1.底薪7000-9000+提成
2.要求:形象气质佳,男/女不限,有高端餐饮销售经验,有固定的大客户群体优先
3.内容:
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岗位职责:
1. 负责高端海鲜火锅客户的接待与维护,提供专业餐饮服务建议
2. 洞察客户需求,提升客户用餐体验与满意度
3. 协同门店团队完成客户预
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招聘岗位:后厨经理 后厨主管 后厨组长 库管 前厅也在招
岗位职责:
1. 负责后厨日常运营管理,确保菜品质量与出餐效率
2. 协调食材采购、库存管
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本店主打河豚料理、特色海鲜火锅,现诚聘资深厨师长一名,全面负责后厨整体管理、菜品品质把控、标准化落地与团队管理,打造稳定、高品质的海鲜火锅出品体系。
岗位职
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小福酒家-楼面主任、区域经理同步在招聘中~有经验可投递
任职要求:
1.男女不限,22-45岁,需要有中大型中餐管理经验
2.工作时间9小时(含工作餐),排班
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岗位职责
1. 负责片区全流程服务,推介菜品
2. 管理本组员工,分工、监督礼仪、带教新人、规范服务
3. 跟进台位服务,处理简易客诉,重大问题上报副理
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楼面部长:4000-6000/月
楼面领班:4000-5000/月
咨 客:4000-4500/月
收 银 员:4000-4500/月
服 务
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岗位职责:
1. 负责楼面区域的日常运营组织,确保服务流程顺畅和顾客体验良好;
2. 组织并指导楼面服务人员开展工作,提升团队服务效率与协作水平;
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岗位职责:
1、全面负责楼面的日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、监督并提升员工工作效率,协调各部门间合作,营造良好的工作氛围;
3、处理顾客投诉和突
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招聘|梅兰谷餐厅楼面经理
底薪5000+业绩提成,综合高薪上不封顶
【要求】
熟练餐饮前厅整体管理、会带团队、懂客情维护
优先自带餐饮客源、团队资源、宴席资源
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岗位职责:
1、带领员工认真做好餐前准备确保质量标准
2、正式开餐后督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作
3、及时跟踪、检查台面对不合格的地方进行指正、
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无餐饮管理经验和暑假工兼职不要联系,谢谢
岗位职责:
1. 负责前厅日常运营管理,确保服务流程顺畅
2. 协调顾客需求,提升用餐体验
任职要求:
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岗位职责:
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准。
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作。
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方
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【岗位职责】
1,做好客户预定沟通,维护好客户
2,负责客户点菜,并推销菜品
3、督导员工做好餐间服务工作
4、跟进重要客户的接待
【岗位要求】
1、身高15
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工作内容:
1、负责为客人点单、买单,处理客诉;
2、监督、执行餐厅的各项正规化管理制度;
3、熟悉餐厅的主要服务对象,了解客人的餐饮需求,有针对性地开发和
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阳光,积极,服从安排,不怕苦不怕累,包吃包住,有意者联系
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岗位职责:
1. 负责楼面日常运营管理,确保服务流程顺畅高效。
2. 组织并指导团队完成顾客接待、座位安排及现场协调工作。
3. 配合上级完成营业目
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岗位职责:
1. 负责楼面部的日常管理与监督,确保服务质量;
2. 领导团队,提升服务团队的服务意识和专业技能;
3. 监控楼面部的运营流程,确保服务流程的高效
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服务热情,心态端正,善于与人沟通,有良好的沟通及团队协作能力,有积极的进取心,自信心,责任心和自律心,热衷于业务工作,有良好从业意识和服务态度
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要懂粤菜,有管理经验,年龄28以上,工作认真,有责任心。
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1、负责带领本楼层员工提供优质餐饮服务
2、参加部门经理例会,主持本楼面餐前、餐后例会
3、协助楼面经理制定并实施工作标准和服务程序
4、根据营业情况,给管辖区
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有责任心,吃苦耐劳 1年的管理经验 五官端正
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1.需要有一年以上的管理经验
2.有组织和客户交流能力