人力资源主管
4-6K 德州德城区德州经开区 3-5年 本科
1、负责建立和优化薪酬绩效体系，和各部门沟通、达成一致，推动落地和执行； 2、组织完成年度工作计划与预算的制定、编制和沟通工作，结合公司重点工作项目，确保时间节
招聘，考勤统计，入职离职手续办理
一、人力资源规划 二、招聘与配置 三、培训与开发 四、绩效管理 五、薪酬与福利 六、员工关系 七、人事制度建立与执行 八、车辆管理
岗位职责：1. 核心岗位专项招聘统筹公技术、核心业务岗位招聘工作，结合公司及各基地人才需求，制定精准招聘方案；独立完成高端人才寻访、筛选、面试洽谈、人才引进及入
岗位职责: 1. 根据公司发展需求，制定并执行招聘计划，确保人才引进目标达成 2. 参与公司组织架构设计与优化，推动部门职能合理配置 3. 独立策划
负担招聘安排考核统计 可兼职
1、组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划 2、制定招聘、考核、升职、奖惩、职称和技术登记评定等人力资源管理的方针政策 3、计划和审核人力资源管
岗位职责: 1、持续优化公司的人才梯队建设与管理，定期开展人才盘点，组织人才选拔、培养，维护公司核心人才库。 2、招聘和员工培训工作：包括人员岗位配置，新员工培- 岗位职责： 1、负责公司人力资源日常管理工作，统筹招聘、培训、绩效、员工关系等模块的执行与推进； 2、参与制定人力资源规划及制度流程优化，提升组织运行效
- 岗位职责： 1.全面负责公司的招聘工作，包括但不限于招聘渠道开拓、高端人才寻访、面试流程优化、人才面试甄选与录用，确保各部门岗位需求得到及时满足。 2.制定、
一、主要工作内容： 1、人力资源规划：根据公司经营目标，制定科学合理的人事组织架构，人员编制，实行定员定岗，建立健全招聘、培训、薪资福利、绩效考核、劳动关系管理
人力资源主管（跨境电商行业） 全盘统筹人力资源全模块管理，主打人力体系搭建 + 业务协同，对接公司经营目标，从人才、绩效、激励、组织架构层面助力业务发展，重点负
一、岗位职责 1.招聘与配置： 1.1负责岗位发布、简历筛选、面试安排、录用沟通等全流程招聘工作。 1.2建立并维护人才储备库，拓展招聘渠道，提升招聘效率与质量- 工作内容： 1、负责组织和实施公司人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效评估等； 2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的有效性和效
岗位职责: 1、搭建并持续优化公司招聘体系，主导招聘全流程管理，拓展多元化招聘渠道，保障各个岗位的人才供给； 2、设计、搭建并迭代公司绩效管理体系，制定科学的绩
工作内容： 1、负责公司人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等； 2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源活动的顺利进行； 3、处理- 岗位职责： 1、根据事业部和片区的要求，负责监督执行后勤相关管理规范或者行为规范，确保后勤工作的顺利开展； 2、负责员工食堂、宿舍的管理； 3、负责人事：招聘、
负责公司员工长年招聘，五年以上工作经验
岗位职责: 1.统筹规划和实施公司人力资源战略，确保人力资源政策的有效执行； 2.参与设计和优化组织结构，以支持公司目标和业务需求； 3.建立和维护人力资源管理
岗位职责： 1.负责店内员工的招聘工作以及缺岗的日常招聘工作 2.跟进各部门员工培训工作 3.检查全体员工出勤状况 4.店内全体员工的合同、档案管理 5.企业文- 人力资源规划，员工招聘，员工培训，绩效考核，薪酬与社保，劳动关系
招聘工作，公司人员架构的组织、薪酬制度、绩效考核、团建工作、员工福利激励制度、协助总经理管理公司全面工作
岗位职责 （1）战略规划与人才配置 战略承接： 参与公司年度战略分解，结合城镇/农村污水治理市场拓展及环保装备研发计划，制定年度人力资源规划（含招聘、培训、编制
负责招聘，培训，考核，应酬体系建设与优化，规章制度制定，企业文化建设与维护，有电商企业经验和生产企业经验最好，对数据敏感，成本观念强，只要符合，本企业钱途好，欢
岗位职责： 1. 负责医院的招聘工作，包括职位发布、招聘渠道的拓展、招聘信息的收集和筛选、面试安排等； 2. 了解医院业务需求，协调相关部门完成面试工作，定期开
人力资源管理人员 有经验 六大模块精通 情商高 具体面谈
【需要你具备——】 1、全日制本科及以上学历； 2、具备1-3年以上快消品或者零售业人力资源从业经验，其中至少3年以上管理经验； 3、有处理过劳工关系案例的经验
工作内容： 1、负责公司人力资源的整体规划和管理，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等； 2、建立和完善人力资源相关制度和流程，确保人力资源工作的高效运作； 3、
有经验，负责员工合同等相关事宜。
岗位要求： 1、统招本科以上学历，人力资源相关专业优先。 2、熟悉人力资源模块，有实操经验，擅长招聘、培训、员工关系模块优先。有相关证书优先。 3、有较强的沟通
优鲜家园超市人力资源主管招聘信息页介绍
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